入社時の期待と入社後のギャップ:
本部校勤務は送迎車の誘導が何気に負担。21時ぐらいになると駐車場はあっという間に一杯で近辺に路上駐車が散見さ...
女性の働きやすさ：子どもを産んでも戻ってこいと言われたのに、いざ戻ったら正社員ではなく契約社員にされてしまった。ボーナスもなし、永年勤続もリ...
給与制度:
毎年少しは昇給します。しかし日勤の男性一人の給料では家族を養うのは大変かと想います。（暮らしている人もいるので人それぞれかもしれま...
事業の強み:
メーカー100％出資子会社。半導体メーカー。業界が上昇基調なので、将来も安泰。
事業の弱み:
雇用確保が難しい。交替勤務は、年齢が上...
給与制度:
昇給は4月で、月1000円。
賞与は夏冬合わせて1ヶ月分。
各種手当は役職が付くとリーダー手当、主任手当が支給される。
評価制度:
目標管...
勤務時間・休日休暇:
8時間労働、休憩1時間で、年間休日は110日プラス特別休暇が5日ほどある。有給休暇も取りやすい環境ではある。残業ら一日3...
教育・研修： 新卒の人に対しては、おおよそ1カ月程度の研修期間が設けられますが、中途採用の人に対しては、その様な機会は設けられず...
勤務時間・休日休暇：閑散期は17時に帰れます。が、自分の仕事が終わり、他所の部署が忙しいとそちらの手伝いをさせられるので早く終わると損をしま...
教育・研修：入社して教育してくれるが意味が解らない初めての仕事なのに、いかにも当たり前のような言い方をされる配属先でも、教育を受けるのに1時...
女性の働きやすさ：女性の管理者が体調を気に掛けてくれる子供が具合が悪くなって連絡が来たりする時直ぐに対応してくれて早退させてくれる管理者もい...
成長・キャリア開発：単純作業が多い為、忍耐力が身につく。直接部門であれば時間外手当がちゃんともらえる。閉鎖的な職場が多いのであまり人関わりた...
成長・キャリア開発：社内の管理職から一般職まで知識や能力が同じレベルなので仕事を通じた成長はあまり期待出来ない。それぞれの職場が閉鎖的で息苦...
教育・研修：営業経験もなく接客業でさえ初めてだったので自分にできるか不安で一杯でしたが 実際にお客様に訪問する前に３ヶ月の研修期間があり安心...
給与水準：先輩や上司のやり取りを見せてもらえるので成長できます。初めは私にできるか自信がありませんでしたがやる気次第...
企業文化・社風・組織体制：人間関係について、気になる点を具体的に教えてください。10時、12時、15時に休憩があります。ほとんどの方は自分の...
女性の活躍・女性管理職：会社全体から見て、従業員の数は女性の方が若干多いと思います。管理職などの役職についている方も若干いました。女性も男性...
会社の安定性：社長との距離が近く、仕事の頑張りなどは正当に評価され易い。また若手社員の育成に力を入れており、老舗企業の割にはキャリアアップで...
勤務時間・休日休暇：有給取得はしやすい。長期休暇も有り。年間休日日数が決まっているので、祝日が増えると土曜出勤も増えるが、有給を当てて休んで...
給与制度:
求人の基本給が高く表記されているが実際は低い。マルチタスクの社風が強い為、各部署、各店舗色々業務する。
色々な場所での仕事内容が身に...
勤務時間・休日休暇:
週休２日。
土日は休むことが出来ない。子供がいても土日は休みづらい。
閑散期は長期休暇がとれる。
多様な働き方支援:
時間調整が...
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】人員が少人数のため、わからない事は何でも聞きやすいです。建物も広くないので、どの場所に何があるのか...
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】新人さんの研修のためのマニュアルはないです。先輩社員の行動や一般的な電話対応、接客対応は未経験者に...
福利厚生:
退職金も2年と少ししか働いてないのにボーナスと同じくらい出たのですごく良かった。
役職もつけばそれなりの手当も出るし、交通費満額支給...
給与制度:
基本給は低いが交代手当て通勤手当残業含めるとなかなかいい金額になる。
ボーナスも安定していて素晴らしい会社だと思う。
昇給もびっくりす...
勤務時間・休日休暇:
役職がある人は遅くまで残って働いています。
若手は週に一度ほどは定時で帰れてましたが、業務後の勉強会や会議が頻繁にあるため...
働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】ライフプランニングを学び、様々な方に接客応対できること。
勤務時間・休日休暇:
隔週なので月に2回は土曜日出勤がある。勤務時間はとにかく人がいないので残業が多い。
固定残業せいなのでとりあえず7:30ま...
成長・キャリア開発:
放電加工一本で行くならあり。しかし他のことをしたいならキャリア開発は期待できない。
働きがい:
あまり感じなかった。残業も多...
多様な働き方支援：基本的には有休はとりやすく、残業はほとんどない。（ただし部門による）福利厚生も沖グルー...
成長性・将来性：職制、係長、社員等の役職バランスは正三角形ではなくほぼ長方形。既存の稼業にムラっ気が少々あり。乗じて...
事業の強み:
鑑評会やコンテストなどの評価はかなり高いです。そのような部分を評価される会社やお客様にはかなり強みがあると思います。
事業の弱み:...
給与制度:
基本給はなかなか安いです。
給料を上げるには昇格して役職手当がついて上がっていくという感じです。
評価制度:
波風立たせないように働いて...
企業文化・社風・組織体制：失敗しても材料があればすぐに作り直せる。会社を綺麗に使う様に心掛ける人が、少ないがいる。工場が少し高い位置にある為...
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】自分勝手に仕事をしているメンバーがいる為、仕事はしづらい部分がある。関西系企業の為、微妙に福島県の...
働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】長く続けるのは不可能 融通が利かないし、有給申請しても有給にならない
雇用の安定性：【長く働いていける環境か】給料が安く、残業手当が一般企業より格安な為長く続けるのは不可能
成長・キャリア開発:
ほんとうに建築家や、一人前の大工になりたいと、心から本気で思ってる人なら、とても成長できるいい会社なのではないでしょうか...
福利厚生:
中小企業、地方の工務店です。
期待しない方がいいとおもいます。
オフィス環境:
現場にでていたのでオフィス環境はよくわかりません。
勤務時間・休日休暇:
部署によるけど朝は早く夜遅い。私の場合朝食だと6時出勤でお昼までやって15時にかえる。夜だと14時出勤の最後まで。お客さ...
給与制度:
コロナでお客さんの数がすくなくてもGoToや県民割りでお客さんの数が多くても給料は全然変わらない。
基本給が低いから社会保険料など取...
給与制度:
昇給はほとんどなく、給料の半分以上は手当てとして与えられるシステムになっています。
賞与は何に2回、基本給＋αとなっていて、
普段頂い...
働きがい:
未経験での入社者には辛く過酷な仕事に感じる事があると思いますが、経験者でリーダー業務が可能な人材であれば、自分の意思を反映しやすく...
オフィス環境:
建物自体が古く、開園当時のままの物が殆ど。特に劇場は吊り下げ式の屋根なので大きな地震などが来た際には崩れる心配が高い。
給与制度:
賞与はあるがここ2年は出ていない模様、
また、給料も上がる事はなく、何年いても新人と給料が変わらない。
会社の安定性：本社が長野にあり、倒産することはない ...
評価制度：毎日生産成績をプリントで発表され、ランキングされるがそれが評価には繋がらない。トップでも最下位でも、ボーナスも給与も同じ。
勤務時間・休日休暇：
営業職なので、お客様との都合に合わせなければならないことも多く、毎日12時ピッタリにお昼休みを取りたい！とか、毎日定時で...
オフィス環境：
2020年10月に新店舗になったので、建物は新しく綺麗です。
ショールーム棟1階は、お客様がご来店するショールーム・受付カウンタ...
勤務時間・休日休暇：8時30分と契約では言われていたが、実際は掃除を8時30分に終わらせないといけないため、8時前出社が当たり前になっていた...
仕事内容：主に個人を中心とした窓口での販売とお客様サポートをしていました。新規販売や機種変更、プランの見直しをお客様の要望を聞きながら行いま...
女性の働きやすさ：
女性の働きやすさに関しましてはとても働きやすいお仕事職場になっております！
男性だからといってできるようなお仕事でもないです...
給与制度：
昇給も自分次第ではすぐに上がることが出来ますし各手当て関係も豊富で手当関係で稼いだりしている方もいらっしゃいます。
賞与は無いのです...
企業カルチャー・社風：
会社として「地域」や「人」との結びつきを大事にしている印象を受けます。市や県の仕事を多く請け負っているからこそ地域全体...
給与制度：
給料面はしっかりされているかと思います。残業手当、資格手当などの福利厚生はかなりしっかりしていると思います。業績に応じて賞与を年に...
オフィス環境：人が良くのんびりした環境にあり、福利厚生もしっかりしていて対応が早く働きやすい。自分に合ったものをしっかり選ばせてもらえその都...
オフィス環境：詳しい説明が無い担当者もいて、早口で話され理解に困ったり、こちらの事情を察してもらうまでに時間がかかる上、話が進んでしまってい...
給与水準：退職理由のひとつです。月の休日が6日と少ないため、月25日勤務の時の1か月の労働時間は残業を除くと190ｈくらいです。月給18万円...
勤務時間・休日休暇：基本的に、平日は8:30～17:00（休憩60分）の7.5ｈ労働、土日祝日は30分早い出勤の8ｈ労働。冬場の閑散期には終...
給与水準：フィリピン人や中国人社員がいて別世界が感じた。っかそもそも、夜の仕事だから給料上がると思い出たがバイト生で13万円しか...