平均年収
381 万円残業時間(月間)
44 時間勤務時間・休日休暇:
部署にもよりますが、私が所属している部署ではカレンダーどおりに出勤日で、
有給休暇についても希望日に休めないことはほぼあり...
企業カルチャー・社風:
基本的に最初は先輩と一緒に仕事をして、早ければ半年後には仕事を任されることもありますので、
挑戦する機会としては多いかと...
平均年収
771 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
1年に一度上司と2人でミーティングがあり、来年の今年の目標へのキャッチアップや来年の目標を設定する機会がある。
その場で給与交渉をす...
給与制度:
面接の段階で給与交渉をしないと後悔します。
日本企業のように低姿勢で年収を求めると、昇格するまでずっとその給料です。
また、英会話が...
平均年収
397 万円残業時間(月間)
32 時間事業の強み:
特記事項はありませんが、
同業社より幅広く展開していると感じているので方向性を間違わなければ強みになると思います。
事業の弱み:
統制...
給与制度:
毎年昇給は数千円ありました。
人によってはもっと上がるのだと思います。
賞与は年間4ヶ月分必ずでてました。
住宅手当は世帯主に1万円が出...
平均年収
579 万円残業時間(月間)
29 時間企業カルチャー・社風:
チャレンジの機会というか提案、実施は可能だが、後押しする人と、引っ張る人が居るので社内調整が苦労する。
組織体制・コミュ...
企業カルチャー・社風:
体育会系。当時は、中途入社含め社外から来た有能な人はまず残らない印象。
組織体制・コミュニケーション:
人による。企業買収...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くもトップダウン。
幹部は伊藤忠商事から来ている人がほとんど。
新卒より圧倒的に中途が多く、事務職は派遣の方も多い...
企業カルチャー・社風:
商社の子会社なので安定しており、働く社員もそれに支えられながら働いている印象はあった
新製品導入に関して常に新しいものを...
平均年収
550 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
部署によっては休日出は当然ある。
放送関係、映像制作の会社を相手にするので彼らの仕事時間によく連絡がくる。
ポスプロが相手だ...
勤務時間・休日休暇:
休日は年間20日。夏季休暇はない年間休暇20日の中から使用して休むように推奨されている。
年末年始休暇は12/29～1/3...
平均年収
561 万円残業時間(月間)
29 時間企業カルチャー・社風:
あくまで私の体感ですが、どちらかというと年功序列の傾向が強く、昇格試験も長く勤務している人間優先で、実力は関係ないよう...
給与制度:
賞与は安定して支給される。年4ヶ月程度が多かったが、業績によって全社員大幅カットとなったこともあった。一般的な福利厚生は整っている...
平均年収
378 万円残業時間(月間)
41 時間勤務時間・休日休暇:
部署による残業時間の差がかなり酷く幅があります
ほとんどない部署もあれば毎月50時間近くある部署もあります
休日に関しても部...
給与制度:
かなり安い最低限の賃金のみで構成されている
環境により、危険な仕事がありますが危険手当等がありません
深夜勤務の手当も国の最低限のライ...
平均年収
481 万円残業時間(月間)
24 時間成長・キャリア開発:
自分でキャリアパスを見出すか、グループで行っているセミナーなどを参加して自分のスキルを上げるしかなく、会社としてなにかサ...
給与制度:
評価による昇給は年2回。上期下期の評価結果により上がる人、横ばい、下がる人が相対評価で決定する。
それ以外には年末の年次昇給（いわゆ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業なので、多様な人材がいたように思う。向上心がある人や、自分のペースで働きたい人など、自由度の高い職場だと...
企業カルチャー・社風:
経営層を中心に温厚な方が多く、会社の風土としてはゴリゴリした感じは一切ない。理念を大事にしている企業であるため、それに...
平均年収
775 万円残業時間(月間)
33 時間企業カルチャー・社風:
比較的、風通しが良く、パワハラなどはほとんどない。アメリカの本体は大企業なので、大企業っぽい待遇や体制を整えようとして...
企業カルチャー・社風:
風通しは、とても良い。良すぎて自分がやらかした些細な事も（やらかした本人も忘れた頃に）いろんな方からその件を質問される...
平均年収
516 万円残業時間(月間)
46 時間企業カルチャー・社風:
風通しの良さとはかなりかけ離れ、これでもかというくらい情報の交流は無い。なのでこちらから全て聞かないと情報はほぼ皆無。...
モデル年収:
役職は付かなかったので不明です。入社5年ほどですが、平均1.5%くらい給料が上がっていたと思います。業務において担当機種はもちろ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはよいかと、思います。休暇申請は断られることはまずありません。普段は７時までには仕事は終わり帰宅でき...
企業カルチャー・社風:
事前のアラインメントが重視され、堅実な会社である。実力があれば挑戦をさせてくれる環境もある。
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
855 万円残業時間(月間)
19 時間給与制度:
社員によって違うが、基本的には年俸制で基本給とインセンティブという構成になっている。インセンティブの割合は組織やジョブ・グレードに...
給与制度:
基本、評価システムに基づいて定量的に評価されます
毎年上長と面談を行い、自己申告した評価レベルと上長からのフェードバックがあり合意の...
平均年収
642 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらの会社であり、大手半導体商社とは違った社風に感じる。風通しは比較的良いと思う。
組織体制・コミュニケーション:
組...
勤務時間・休日休暇:
休暇は申請を出せばほとんど希望の日に休めます。勤務時間は部署によって異なりますが、最近は営業部門の負担が多く、営業部門に...
平均年収
653 万円残業時間(月間)
52 時間事業の強み:
既存顧客がしっかりついている。
ビジネスが非常に安定している。
親会社がアメリカで、日本からなにか新しい事を提案、実現することはやや...
企業カルチャー・社風:
外資と言いながらどっぷり日本企業
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはあるが、上司とのコミュニケ...
平均年収
572 万円残業時間(月間)
28 時間企業カルチャー・社風:
日本人がほとんどでなぜか外国人は日本語を話せる人しかいない。採用もそのようにしているとしか思えないです。
組織体制・コミ...
事業の強み:
オフセット印刷機では世界規模で見ると規模は大きいですが輸入品であるから値段は国産の倍くらいします。その中で戦うので大変かと思いま...
平均年収
580 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・休日休暇：
勤務時間は9時～18時を基本として、部内調整で可能であれば数時間の時差出勤も可能（今回のコロナ禍で30分～2時間の時差出...
福利厚生：
退職金規定あり。
住宅補助規定あり。（寮などは無い）
親会社の持ち株会が利用可能。
提携のフィットネスジムがあるが、会社の近くの一軒なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝休みではあるが、状況により休日出勤もある。
振替休日は取得しなければ注意され、休日出勤手当も貰える。
個人の裁量が大き...
勤務時間・休日休暇:
基本定時内で仕事は終わる。
休日も申請、客先へ告知をしっかりすれば問題なく休める。
営業は休日に連絡が来る場合もあるが、時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
残業代は時間通り付与されるので、年収＋残業代で希望年収がかなうと聞いたが、残業がほとんどない為予定より低い。...
福利厚生:
福利厚生は2018年頃からに福利厚生サービスに加入している。住宅補助については、転勤が伴う場合は補助あり。
オフィス環境:
会議室は会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
外資なので、英語が出来るようにと、英語の授業がありました。仕事が終わってから週に一度でしたが、助かりましたし、とっても...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはあるが良し悪しはあると思う。
組織体制・コミュニケーション:
上司とは、1on1で話せる機会があるはず。
ダイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあり、各種資格試験などに対して補助や奨励制度がある。社内外から評価されることをモットーとしているので、社...
企業カルチャー・社風:
昔からのやり方をずっと引き継いでいるところがあるので、「今どきこんなやり方してるの！？」と思うところがあります。
組織体...
平均年収
452 万円残業時間(月間)
26 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良い。
のんびりした雰囲気で居心地は良いが、悪く言うとぬるま湯にも感じる。
組織体制・コミュニケーション:
一部クセ...
成長・キャリア開発:
大きな仕事はベテランに集中するため若手は成長しにくいかもしれない。
若手は簡単な仕事や面倒な仕事を何年も任される。
若くて能...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
米国本社のマーケティング力、イノベーションを起こす製品の開発力が原動力で、それ以外は地域毎に戦略に沿って計画を立てて実行している...
企業カルチャー・社風:
アットホーム的な部分とドライ的な部分もあり
働き方によりますが、良し悪しはあったと思います。
また、頻繁に体制の見直しをし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定時退社が出来る人と、遅くまで残業、休日出勤をしている人の差が激しい。
忙しい人はとことん忙しく、そうでもない人はそうでも...
企業カルチャー・社風:
風通しの良くない部署もあるようです。若手の離職率の高い部署もあります。挑戦する機会は自分次第で、発言すれば認められると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
事務系には満額。営業系には、規定を変え、ノルマ達成すれば、1ヶ月。達成すれば。達成出来る人がいれば。
給与制度：
昇給基準が明確では無い為、基本給の昇給はしづらい。反面、役職手当等は明確に設定されている為、役職者になる事で役職手当をもらう事が出...
平均年収
591 万円残業時間(月間)
30 時間福利厚生:
大企業のグループ会社ですので、大半の福利厚生は親会社に習っています。そのため福利厚生は非常に充実しております。独身者や単身赴任者に...
勤務時間・休日休暇:
基本は土日祝休みですが、サービスマンは現場作業などで休日出勤する日もあります。代休を取る制度はありますが、繁忙期などは忙...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風：
お客様のニーズにできるだけ応える文化があります。
屋外のポールなどない場所にカメラを設置したい、というニーズがあれば、
で...
事業の強み：
数万店とあるコンビニさま相手の為、市場が結構あると思います。
またコンビニさま以外にも保育園や施設などもあり、
まだ開拓されていない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
業務用洗濯機の製造販売をしているので、競合他社があまりいないので、社員が頑張れば頑張っただけ売上に反映される可能性がある。この業...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休憩は調整しにくい
会社自体が基本365日対応の為、土日祝日年末年始はシフト交代制で当番しており小規模の拠点に配...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
入社当時には前任者は既に退職をしており、仕事の引き継ぎは無かった。それでも自分で製品カタログ見て勉強をしたり、米国本社に...
企業カルチャー・社風:
個人個人のアイデアで挑戦する事は出来たが、会社としての方向性によって押し付けられる事もあると思う。
上司に対する様々な相...