平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
声を掛け合い、チームで仕事をする社風。
分からないことは上司にすぐに聞ける社風で、なんでも質問しやすく、保険の内容や知...
企業カルチャー・社風:
ベンチャーマインドを強く持った意識の高い会社です。最近は働き方改革の影響で労働時間を短縮しようとしていますが、意識の高...
福利厚生:
通勤するのに不便な寮または住宅補助、定期代支払い、交通費支払い、千葉に保養所がある。寮は住宅補助がなくなるだけで家賃が必要ないため...
給与制度:
インセンティブ制度があり、個人の能力次第で収入をアップできます。 年齢に関係なく仕事の成果自分の能力や...
給与制度:
給与に関しては、個人が頑張った分だけ貰える点はとても嬉しいことであると思います。しかし、インセンティブの内訳も曖昧であり、明確では...
成長・キャリア開発:
営業職としてスキルアップを目指すのであれば良い会社だと思います。教育もある程度体系化されており営業としての習慣を身に付け...
勤務時間・休日休暇:
残業は基本的にないです。
あっても月の10時間程度だと思います。
月8日休み
休日出勤はないです。
繁忙期でも30時間くらいだと...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9-18時まで
残業はほとんどない
繁忙期は21時とかまでだが、体力的にはキツくなかった。
有給は貰った分、全て使え...
福利厚生:
退職金はありません。年間休日や福利厚生は求人通りでした。
一応喫煙場所はあるようですが、臭いが受付付近から奥のオフィスまで届いてきて...
入社時の期待と入社後のギャップ:
通常の企業なら他社に委託するべき印刷物の印刷や大量の発送作業を全て手作業でちまちま行っています。印刷会社のよ...
勤務時間・休日休暇:
定時9時〜18時。時間外勤務として認められるのは18時以降。早朝勤務は認められない。上長が必要と認めた場合早出申請できる...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時から18時残業は部署によるが
1日1時間もない。
有給も取りやすく、子供が小3まで時短勤務ができるので子育てし...
給与制度:
給与は低いです。
退職していく方のほとんどはそれが理由なのだと思います。
とにかく給与水準が低い。これに尽きる。
賞与は無いものだと思っ...
成長・キャリア開発:
電話対応のスキルは身につくと思う。病院や契約者に電話対応する事が多く、中には怒ってくる方もおり、その対応で電話スキルは身...
事業の強み:
お客様目線を徹底的に言われるので、そこはほかの会社とは全然違う強みだと思います。儲からなくてもいいから良いものを提案しろといわれ...
企業カルチャー・社風:
数字についてはしっかり求められます。社長が仕事以外は楽しくやろうというかんがえなので、社員の家族を呼んで全員でファミリ...
企業カルチャー・社風:
家族経営の会社の為アットホームな感じはあります。研修制度は特になく個人で勉強して、フリースタイルでそれぞれやりやすいよ...
給与制度:
昇給、賞与 無し、昇給ありとなっているが昇給しない。役職がついた時だけ、何年も変わらず。人手不足、技術力低下(研修生、若手がいるが...
福利厚生:
健康保険や年金の福利厚生はあります。
退職金はありません。住宅補助、寮もありません。
休暇や余暇等に楽しむ福利厚生はありませんが、
仕事...
給与制度:
賞与は業績によりますので毎回は出ません。残業代は全額出ます。
通勤費は規定の額が出ますし、仕事を頑張ると純金のコインもいただけたり、...
成長・キャリア開発:
東証上場6社、海外上場2社を含む約70社のグループ企業なので、普通の会社とは異次元のスピードであてにされるし成長も早い。...
勤務時間・休日休暇:
土曜日に出勤するので、ワークへの時間の方が多いと思う。ただ働き方としては、自分が希望したことを優先してやれるので働かされ...
事業の強み:
諸外国にも事務所があるので、連携して機材の貸し借りも出来、他社では出来ないサービスを提供出来る所が強みと考えます。デッドストック...
勤務時間・休日休暇:
コンサートやイベント業界ですので、土日祝日は特に関係ございません。現場に入ればそちらの時間の流れとなりますので、残業も発...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
強みとしましては社会貢献出来る福祉関係の為、きちんと勉強していけば今後も仕事が無くなることはない職種に思えます。弱みといたしまし...
企業カルチャー・社風:
ノルマが厳しくないので、営業職と言っても他の業種よりは楽と思います。上司が明るいので、事務所の雰囲気も明るく、働きやす...
福利厚生:
退職金・・満3年(4年目以降)で支給の対象になる。
住宅手当・全スタッフに支給されるが配属店と世帯主か非世帯主かで金額が変わる。
通勤...
勤務時間・休日休暇:
基本平日休みで稀に土日休みもありましたが
ごく稀です。お昼から出勤なのは魅力でした。
ご飯も出るのであまり食べない方は良いか...
事業の強み:
・基盤顧客の成長による収益力、法人損保契約割合の高さ、代理店には希少な事故対応力
・AIに代えられない、法人コンサルティングベース...
給与制度:
保険代理店だが、固定給。評価により業績(決算期)賞与で大きな差がつく。
昇給は役責アップ時にスキップする。年収で百万円単位アップの昇...
事業の強み:
競争相手がまだ少ないので、やりかたによっては伸びしろがあります。
事業の弱み:
上層部の意見で、外部に対して無理に対応する事がある。...
企業カルチャー・社風:
不動産業界のカラーが強く、体育会系で、新人には厳しい。社内では怒号が飛び交うこともある。
離職率が高く、社員の社内異動も...
勤務時間・休日休暇:
基本的な休みは日祝のみ。遠方に社用車で出かける者は日曜から向かう事も。
残業時間も曖昧な事もあり、やる事がないけど上長が帰...
給与水準:まあ豊島区の中では中堅くらいの手取りになるかと思う。ネット広告営業に関しては、成果報酬が相場より信頼度の増減で顧客と担当で取り決め...
企業カルチャー・社風:
配送一つにおいては、問題なく体力があればこなせると思う。
個人的には好きでした。
ただ、セールスドライバーという位置付けな...
給与制度:
仕事量と給料が割に合わないと思います。
新規顧客が増えて配達料が増えたからって毎月の給料には全く影響しないし賞与も低いのではないかと...
企業カルチャー・社風:
金融・カードビジネスであるが、実態はベンチャー。
まだ創業から日が浅いため、カルチャーとよべるものはない。
組織体制・コミ...
福利厚生:
私はパートなの案内はなかったですが株があります。
福利厚生についてはとてもホワイトなイメージです。
有給休暇も絶対取らせてもらえます。...
勤務時間・休日休暇:
土日休みだが連休がある時は土曜日出勤あり
祝日は大体出勤
8:15にはほとんど出勤
退勤は平均21:00ごろ
遅ければ22時も普...
企業カルチャー・社風:
若い人が多く風通しは良い方だと思う。完全に実力主義
組織体制・コミュニケーション:
20〜30代の社員がほとんどで、先輩の...
成長・キャリア開発:
知的財産権関係の資格を取る社員も多くいますが、資格手当や補助はありません。
資格を取って客を取ってきて初めて評価します、と...
事業の強み:
スポーツ、ニュースジャンルには強い。
多様でマルチなコンテンツを所有しているので、それを用いて様々な事業展開が期待できる。
事業の弱...
給与制度:
昇給は年1回、4月。
中途の場合は1年目は昇給しない。
賞与なし。
年俸制なので、年収を12で割った金額が月収となる。
各種手当は日本勤務...
企業カルチャー・社風:
商品の強みがあるので営業とすればどれだけ自社商品を習得できるかが大きい。
基本トップダウンで決まる。ただ、話を聞いて展開...
事業の強み:
既契約者様が多くいらっしゃるので、お客さまとの繋がりを大切にしていけます。また、良くも悪くも規模がまだまだ小さい会社です。前向き...
事業の強み:
お客さまと生涯寄り添っていくことが出来る事業であり、常に情報提供とメンテナンスを行うことで顧客満足度を高く維持し、「最優の会社」...
教育・研修:教育制度はしっかりしていると思います。最初はまず、先輩・上司が自分についてくれて見本を見せてくれます。そこでこうやるんだよと教え...
成長・キャリア開発:いろいろな年代の人と話すので話し方は身につきます。また性格も様々なのでその人にあった話し方をしないと嫌われたり敬遠される...
給与制度:
成績をそれなりにあげれば毎月の自分の月収も上がっていくのだと思うが、逆に数字をとれないと少しずつ下がっていくので自然と数字が取れな...
女性の働きやすさ:
女性も多く働いており、みんなが働きやすい環境なのかなと思う
企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦する会社
組織体制・コミュニケーション:
配属場所による
年齢層がばらけていて、相談のしやすさはあまりない
ダ...
勤務時間・休日休暇:
有休は取りやすい。何故なら皆不在の人の対応とか引継など、組織で意識・教育されてないから、各自が自由に休むのが当たり前の空...
福利厚生:
通勤手当は最初自腹、翌月給料に合算の上、入金になります。住宅補助、寮、退職金はありません。慶弔手当は確かあったはずです。
オフィス環...
勤務時間・休日休暇:
年間休日110日あります。
基本的にはシフト制で、会社としての定休日はありません。完全週休二日制を希望する方はシフト次第で...
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人では福祉用具専門相談院と記載があり、確かに入社後福祉用具専門相談員の資格を取らされました。(数日受講すれ...
事業の強み:
介護保険制度の中で行っているので、制度がなくならない限りは安泰なのでないでしょうか
事業の弱み:
あくまで国の介護保険制度の中でやっ...
成長・キャリア開発:
営業職としての経験だけでなく、多くのご利用者様と接する中で、人間性に おいての成長ができると感じています。ご利用者様やそ...
女性の働きやすさ:
福祉用具は電動ベッドなど重量のある商品も多く、力仕事は意外と多いので大変と感じることもあるかと思います。男性でも一人で持ち...