平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
有給は非常に取りやすい。住宅補助はない。退職金は保険でかけているため、必ず支払われる。
オフィス環境:
とにかく建物が古いため、きれい...
給与制度:
インセンティブで賞与が決まり、それによって年収が大きく変わるため売り上げがあるときは年収があがる。
評価制度:
実力主義。自分で仕事を...
勤務時間・休日休暇:
年間休日もしっかり確保しており、残業もそれほど無く、プライベート時間も充実する。
部署によって異なるが、業務が個人完結の為...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間:9:00~17:15
休日:土日完全週休2日制、祝日、年末年始、夏季休暇、創立記念日休業
残業:平均で約25時間前...
勤務時間・休日休暇:
変形労働時間制(1年単位)
月曜日~金曜日 8時15分~17時30分
土曜日 8時15分~16時15分
年間休日120...
事業の強み:
人々の日常生活において、欠かせない水に関するすべての商品を取り扱いしており、社会の基盤を支えるサービスを提供してます。 もしイン...
勤務時間・休日休暇:
早朝残業が毎日ある。
就業は16:45。
夜の残業はほとんどない。
休日は土日の完全週休2日制。
祝日は3交代制のAMのみ。
多様...
成長・キャリア開発:
在籍の業界団体の専門資格や民間の資格などの取得時の費用補助制度あり。
福利厚生制度の満足点:
年間休日は有給推奨日を含めたものなので、面接において確認するのが吉。
本社では特に営業が残業や休日に自宅で仕事をしている...
休日休暇:
自分の仕事が片付けられるなら有給は取れる。
多様な働き方支援:
副業禁止、リモートワーク無し、時短は一部経営層に関わる社員のみ、多様な...
成長・キャリア開発:個々に任される裁量が大きいので、自分自身に成長する気がないとなかなか成長できないと思います。自分...
企業文化・社風・組織体制:経営陣が若返り、古い体制から脱却して働きやすい会社になったと思います。もともとは典型的な昭和の会社でしたが、ここ数...
勤務時間・休日休暇:
土日は休み。
多様な働き方支援:
働き方支援はない。
有給も1日単位でしか使えない。
平均年収
564 万円残業時間(月間)
38 時間給与制度:
事務職にしては十分な金額がもらえます。言われたことをきちんとやっていれば基本的に毎年昇給します。また、賞与も他社の営業に比べてもか...
勤務時間・休日休暇:
休暇は比較的取りやすい環境にあるかと思います。しかし、部署や業務によっては休日出勤があったり多少休みづらい環境はあるとこ...
平均年収
737 万円残業時間(月間)
35 時間給与制度:
年齢よって年収テーブルが決まっている。
中途入社した人の給料は、まずはこの年収テーブルと照らし合わせて決まっていく。
その後、半期ごと...
給与制度:
賞与は業績連動で、元々は6ヶ月程度であったが最近は好業績により8ヶ月超の賞与となっている。その他特筆すべきは借上げ社宅制度で、15...
平均年収
713 万円残業時間(月間)
34 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くも慎重に組織で動く。意思決定は早くはない。
組織体制・コミュニケーション:
組織によるが、課単位でのコミュニケー...
事業の強み:
国内自動車向けが強い。特に日産・三菱。
日本の鉄鋼メーカーとの結びつきが強い。
事業の弱み:
海外向け、エネルギー関連が弱い。
海外鉄鋼...
平均年収
668 万円残業時間(月間)
27 時間給与制度:
頑張らなくてもある程度の給与はもらえる。賞与も然り。特に役職ついた人で仕事が少ない50代にとってはかなり良い環境。若手にとっては場...
企業カルチャー・社風:
メーカー系御列の商社とはいえ、親をしのぐ株価だったり従業員の給与水準も親より高いので、働くうえで何の不自由もない。
親の...
平均年収
520 万円残業時間(月間)
33 時間給与制度:
新入社員・独身者において社宅住まい者は家賃が丸々補助してもらえるので非常に優遇されていると思われる。5年目以上からは評価が厳しくな...
企業カルチャー・社風:
口を動かす前に身体を動かす、まずは動く事を求められるが行き当たりばったりとも言える。若年者の意見を尊重したがる傾向にあ...
平均年収
425 万円残業時間(月間)
42 時間事業の強み:
強みは社員の多さと圧倒的に安定している経営基盤です。1500億近く売り上げがあり、専門商社としては大きな規模を誇っていると思いま...
成長・キャリア開発:
簡単なレポートを提出する事で主任になれますが、それ以降の昇格は無いです。特に必要な資格なども無いので楽ですが、仕事する上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は中退共という制度に加入しています。中小企業を対象とした国の退職金制度で、会社の資金とは別に退職金を積み立てており、万一、経...
福利厚生:
退職金は中退共に加入しています(詳細は中退共のホームページで確認してください)。住宅補助、借上社宅は給与制度の項目でも記載した通り...
平均年収
506 万円残業時間(月間)
43 時間給与制度:
年功序列であり、基本給としては一般的な起業と大差はない。
しかし残業代は1分単位で支払われるため、額面の給料は同世代と比較すると多い...
給与制度:
給与に関しては、平均位比べて高いです。
現在、2年目で年収は500万円弱です。
昇給は年毎に2000円程度上がって行くイメージです。
賞...
平均年収
445 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
高卒、大卒によって最初の給与が変わります。また、配置された支店や営業所によっても変わります。
それぞれ営業に配置されても、すぐに営業...
給与制度:
基本給は低めで、近年の物価高で家庭持ちの人間にはきつい。共働きでないと子供がいる場合生活はきついのではないかと思う。
賞与はかなり多...
平均年収
440 万円残業時間(月間)
24 時間企業カルチャー・社風:
実力主義です。過去にどれだけの結果を残していても、このチームでは調子が悪ければグランドに立てません。切磋琢磨できる換気...
企業カルチャー・社風:
家族経営の会社です。
組織体制・コミュニケーション:
部署の中の人間関係は非常によかったです。女性社員同士も仲が良く、事務...
平均年収
467 万円残業時間(月間)
39 時間企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気は、どんどん挑戦していい感じでしたが、挑戦する前に目の前の仕事がありすぎで挑戦する時間・やる気さえもそがれ...
事業の強み:
業界最古参という信用による固定顧客の多さ。独立系(メーカー、商社の子会社ではない)による経営の自由度。顧客の多様性による経済環境...
平均年収
858 万円残業時間(月間)
40 時間給与制度:
給与水準はかなり高いです。スキルがつかないとはわかりつつも、他社の給与を見てしまうと、転職する気が無くなる、という社員までいました...
成長・キャリア開発:
部署によって違いはあるが、若手からかなりの裁量が与えられる部署もある。一方で若手のうちは単純作業しか任されない部署もある...
平均年収
568 万円残業時間(月間)
23 時間勤務時間・休日休暇:
定時は9時から18時だが、コアタイムなしのフレックスとなる。実際には10時までに出社すれば良いという風潮がある。残業時間...
成長・キャリア開発:
研修制度がようやく出来てきているという印象。
社内インフラは脆弱で、効率化が進んでいない。同業他社と比較してもかなり遅れて...
平均年収
405 万円残業時間(月間)
36 時間給与制度:
部署によって仕事量の差が大きいが、給与の差はほぼない。仕事量が多かった場合は、自身のスキルアップを報酬と前向きに捉える必要がある。...
企業カルチャー・社風:
歴史ある会社で、繋がりが広いと感じた。景気に左右されない会社で長く働いている人が多かった。資格修得支援制度もあり、スキ...
平均年収
416 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
営業職はどうなのかわかりませんが、現場での職種では全員が一律同じように年功序列で昇給する感じです。
なので、一生懸命働く人とそうでな...
勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝日及び夏季、年末年始は休みです。残業も一日1時間あるかないかで定時で帰れる事も多いです。
勤務時間は8:30~...
平均年収
559 万円残業時間(月間)
30 時間事業の強み:
特殊鋼という非常に専門性の高い分野であり業界全体が守られている恵まれた業界。鉄鋼商社の仕事は普通の鉄であればデリバリーと雑用や接...
勤務時間・休日休暇:
一般職だと休日出勤はありません。
また、急なお休みも取りやすいのでプライベートは守られると思います。
残業も多くない為、ホワ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制
土日祝日休み
営業であっても、土日の対応等はおそらくないと思う
残業時間は、部署による
部署によっては、一般職で...
福利厚生:
福利厚生は手厚い
借り上げ社宅あり
住宅補助あり
通勤手当、全額支給
退職金制度あり
福利厚生に関しては、親会社の水準に痩せていることもあり...