平均年収
387 万円残業時間(月間)
13 時間成長・キャリア開発:
世田谷神経内科病院は神経内科専門の単科病院です。また、病院の機能としては慢性期にあたり、急性期医療を終えて落ち着いたが、...
勤務時間・休日休暇:
土曜日も午前勤務あり。土曜休みにしたい人が多いので、月に一度でも土曜休めれば良いほう。最近はコロナで開催されないが、ほぼ...
平均年収
365 万円残業時間(月間)
25 時間成長・キャリア開発:
会社として全国にデイサービスを出店していきたい方向性なので、デイサービスで起業・独立したい方はノウハウも教えてもらえるの...
企業カルチャー・社風:
社員が自律自走出来るように、社員の夢を応援する風土です。恩返し事業として社員のゆかりの地にデイサービスを中心に全国展開...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
■新入職員研修
■法人全体研修
■外部研修
■OJT制度
⇒入職後は先輩職員が手厚くフォローいたします。また、定期的にその年の新...
成長・キャリア開発:
児童、障がい者、高齢者と様々な人達への支援を行っている法人なので、色々なステージでの仕事にチャレンジする環境があると思う...
平均年収
295 万円残業時間(月間)
30 時間勤務時間・休日休暇:
休みを好きな日にちで選べたので働いてお金を稼ぎたい人は休み少なめ、給料はそこまでだけどしっかり休み取りたいみたいな要望に...
成長・キャリア開発:
資格を取得するために勤務時間などは融通が効くようです。実際社員でありながら資格勉強のために早番のみで出勤していた社員もい...
平均年収
337 万円残業時間(月間)
46 時間成長・キャリア開発:
医療従事者の方とのやりとりがメインです。検査項目の追加等があります。最初は聞き慣れない言葉が多くありますが、少しずつわか...
福利厚生:
そんなものはありません。福利厚生は皆無と思った方がいいと思います。正社員をなるべく雇わなくて済むようにアルバイトの条件を良くしてい...
平均年収
363 万円残業時間(月間)
16 時間成長・キャリア開発:
介護職は初任者研修を持っていれば入社しやすいです。入社してからは最長3ヶ月指導してもらえる為基礎からしっかり仕事をおぼえ...
福利厚生:
退職金はほぼない。寸志程度。福利厚生はディズニーランドのパスポートやホテルディナー、音楽、舞台鑑賞などから年に一回選ぶことができた...
平均年収
297 万円残業時間(月間)
22 時間福利厚生:
賞与年2回、遠方着任一時金制度、借り上げ社宅あり、産休・育休・介護休実績あり、キャリアステップ制度、入職前資格取得制度、社会保険完...
福利厚生:
社宅制度があるが、特養で働いている人しか利用できない。住宅手当も少なかった。交通費は毎月3万円まで。毎月3千円、共助会費として給与...
平均年収
408 万円残業時間(月間)
19 時間給与制度:
昇給は毎年しているが、10年の先輩と一年目の自分のお給料が変わらなかったのが不思議でした。賞与は決算賞与で、毎年どのくらいの賞与に...
企業カルチャー・社風:
まだできてまも無い施設にいたので、定まっていないように感じた。これからどんどんと成長していくようにトップの人の意識と現...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
パートタイム勤務でしたので、自身の研修は2つほどでしたが、正社員の方におかれては研修が充実しており挑戦する機会はあるよ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間が年間で決められていて毎回調整するのがめんどくさい。
多く働き過ぎたら他の日で減らしたり、足りないと他の日で増やさ...
平均年収
336 万円残業時間(月間)
30 時間企業カルチャー・社風:
経営計画書が一人一冊配られ、会社や事業所の方針を、会議ごとに読み上げることで全職員が共有できている。
月に一度、理事長に...
経営陣への提案:
評価体制はあるものの法人への理解度と貢献度が重要視されている印象があるため現場での評価や技術面も評価項目に入れてほしい
実際に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が180000とあったが実際は145000くらいで賞与はその額に合わせて出される。ハローワークの条件に合わないためそこは注意...
入社理由:
転職を考えていた時期に募集を見たのと、
残業がなく日勤のみのお仕事で、土日が基本的お休みになるところで働いてみたかったため。
入社前に...
平均年収
415 万円残業時間(月間)
25 時間成長・キャリア開発:
知的障害者施設、児童養護施設、身体障害者施設、旧授産施設、障害者スポーツ交流センターなど多岐にわたる障害者支援が経験でき...
事業の強み:
県が100%出資なので景気に関わらず、安定していると思います。色々な意味で。
事業の弱み:
移動する施設が多く、異業種の人が専門職の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
田舎の病院なので、自家用車での通勤をする人が大多数にも関わらず、駐車場が全く足りていない。駐車場も砂利で雨の日は靴がドロドロになる...
企業カルチャー・社風:
カルチャーは聞いたことがないです。
社風はどのような特徴があるのかわからないし一度も聞いたことがないです。
組織体制・コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
私たちGenki Groupの介護領域は「共に生きる」というグループ共通の基本理念と、「家族主義」「現場主義」「感動介護」という...
企業カルチャー・社風:
元気村グループの介護現場では、iPadを使用した介護記録、インカムを使用した職員間の情報共有、ご利用者の身体に合わせた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
患者さんにとって、医療として新しい取り組みやチーム医療の体制が整っており、満足度の高い病院に感じます。
その分、スタッフ...
福利厚生:
夏季・冬季休暇、年末年始休暇はなく、シフト制です。有給はあります。退職金はありますが、満3年働かないともらえません。
オフィス環境:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
事業所ごとにスケジュールは異なります。基本は早番、日勤、遅番、夜勤の交代制ローテーション勤務です。各勤務により仕事内容が決...
モデル年収:
基本給のベースアップは年1000円程度です。10年在籍しても10,000円程度。
役職手当は時間外のみなし分も含まれるので、みかけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
新規事業の建物は新しいですが、それ以外は古く空調や給湯機能すらまともに機能していない建物が殆ど。
蛇口からは水道水すら出ず、井戸...
勤務時間・休日休暇:
子どもの行事や体調不良等の理由を伝えれば有給休暇を比較的取得しやすい環境にある。有給休暇は半日単位(午前中だけ、午後だけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
額面で見ると良いように思うが、基本給がかなり低い。
そのため賞与はお小遣い程度。
家が近い人は住宅手当だけはいいので良いと思う。
特定処...
企業カルチャー・社風:
高齢者が多いためその人の自宅などの日常を取り戻すための支援を重点にしてます。
組織体制・コミュニケーション:
話しやすい環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には定時退社は可能で夜勤もない。部署にもよるが、始業時間が9時スタートのところもあればフレックスタイム制を導入して...
福利厚生:
退職金はあるが雀の涙程度の金額。住宅補助は全員(実家、社宅、その他問わず)に支払われるし社宅は会社から半径2kmである。ただ社宅の...
平均年収
361 万円残業時間(月間)
42 時間給与制度:
月給+賞与の月給・賞与制。手当は事務職の場合は住宅手当(地域により1.5万円~3.0万円)くらいしか手当はなかったと思われる。昇給...
福利厚生:
<諸手当>
事務職については住宅手当が居住地域により金額が異なる(1.5~3.0万円)が、出ていた。それ以外の手当は特になかったと記...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には月9日休み、8月12月1月は10日休みになります。
有給を使えば一応ワークライフバランスは取れるかと思います。(...
成長・キャリア開発:
若手を中心に積極的な印象。やる気のある人はたくさん資格を取らせてくれる
働きがい:
大きい施設なので様々なケースの利用者がい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
フルタイムだと8時半~17時半(もしくは8時~17時)の8時間勤務です。年間休日は119日あり病院では多い方です。
有休も...
組織体制・コミュニケーション:
会社主体の社外コミュニケーションは年1回の忘年会があるくらいであとは個々で飲みに行ったり部署ごとになにかやって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:人間関係はあまり良い環境とは言えない。日中活動の場(生活介護)と生活の場(グループホーム)は別であるが、日中活動の...
教育・研修:研修の意味がわかっていない。研修、勉強会など日程が伝えられるが出勤日でない人は無給で、出勤日の人はそのまま出席するため時給が発生...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
以前は介護福祉士でないとユニットリーダーにはなれませんでしたが、職員が少なくなったので、資格がなくてもユニットリーダーになれるの...
給与制度:
交通費の手当がずさんすぎる。3ヶ月定期券の金額を÷3して1ヶ月分とみなして支給されます。遅延による遅刻は自己都合扱いですのでボーナ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
あまり良いとは思えないが相場と言う意味では仕方ないと思えます。
本社で決定した事項は給与面含め各拠点に事前に公開してないことから、
拠...
成長・キャリア開発:
普通かと思いますが、研修には特に力を入れていたのではないかと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
規定年数勤めれば退職金は貰えます。
しかし基本給が低く設定され、諸手当での月給になっているので退職金には期待してはいけない。
だが、企...
勤務時間・休日休暇:
休みは公表通り125日ほどあります。
連続7日の有給消化も事実であり、休みに関してはとてもよい。
部署によっては残業は多い印...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
業界的なものもあるが賃金は平均下回る程度。ただし役職につければ其の分の手当てなどはある。
残業代は一定時間を超えた分は出るが、会社全...
勤務時間・休日休暇:
退職直前は残業もほんの少し減ってはいたが基本40時間/月。現職社に伺ったところ今では多くて20時間。それも打刻が早かった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
曜日や時期によって変動はありますが一日の残業時間はおよそ3時間です。
土曜は隔週で出勤です。祝日のある週も出勤になります。...
給与制度:
固定残業代が2時間ほど付いていますが、それを超えた分の残業代はでません。
月給に関しても昇給等はありませんでした。社長に直談判の上昇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
手厚いと感じます。クリスマスケーキ、ご家族感謝の日(お休みとケーキ)、忘年会、職員旅行などがあります。コロナの影響でみんなが集まる...
勤務時間・休日休暇:
相談員、管理職以外は、定時にあがっているイメージです。休憩も部署によると思いますが、しっかりとれていました。残業も比較的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
三恵苑は、開苑して30数年の歴史のある施設です。今まで培ってきた信頼や安心を提供し、ご本人様、ご家族様が安心した生活が送れるよう...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、早番、日勤、遅番、夜勤の四勤制です。早番は、7時30分から16時30分、日勤は、10時から19時、遅番は、1...