平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休憩は部署によっては時間が少なくなるが全く取れないわけではない。
休み希望も何日かは希望できる。
多様な働き方支援:
時短勤務...
給与制度:
昇給毎年あり
賞与あり
残業手当や危険手当などもあり
夜勤手当もつく。
福利厚生はとても充実している。
評価制度:
年功序列だが、優秀な人材は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社会保険は条件を満たせば加入出来ますので、その点は安心しました。
交通費はでますが、駐車場代など全額負担はなくて、半額負担など金額が...
勤務時間・休日休暇:
派遣先によるので分かりませんが、基本的にはきちんと契約書通り勤務はさせていただけます。
本社に勤務されている方はここ最近休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年に一回の昇給は多くの社員が2000〜4000ぐらいなのではないかと思います。基本給が高くなればなるほど昇給の上がり幅も増える傾向...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は割と与えられる社風な気はします。何か改善点や新しい発想があれば採用してくれる器はある会社のように思う。役...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
当時は勤務年数が長いほど福利厚生は厚くなっていきました。勤務年数によって退職金も支給されました。
が現状はどこまでカバーされているか...
勤務時間・休日休暇:
添乗業務につくと土日や年末年始は仕事だったのと、繁忙期は代休もとりずらい環境ではありました。ライフバランスは仕事に傾かざ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:残業が少なく、有給休暇も取りやすい。1日の労働時間が7時間15分で、カレンダー通りの勤務。祝日、土日は休み...
働きがい:【仕事のやりがい】5個の事業所があり、事務職と言っても、いろいろな部署があり、仕事が異なる。私が今いる部門は、受付で、その日その日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年一回あるが2千円くらい。
賞与は出るが基本給が少ないため賞与の額も少ない。
評価制度:
エンジニアは車検、売り上げなどの目標達成...
勤務時間・休日休暇:
昔と比べると休みはとりやすくなった。
多様な働き方支援:
忙しい時は無理だが、用事があるときは早めに予定に入れておくと定時に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
1年間の社内営業日のカレンダーが渡され、休日出勤はまったくありませんでした。(年に一度の会社の記念式典などで、休日に数時...
オフィス環境:
駅など交通機関を使うのは不便な場所なので、ほとんどの人が車通勤でした。(一人一人に各駐車場があります。)バイクや自転車通勤の人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:社員に負担になる仕事は極力避けていて、社員を大事にしているのがわかる。徳島県の長距離運送会社としては、仕事の内容はトップと言っても...
勤務時間・休日休暇:必要の無い休日出勤があるにはあるが、そこまで苦にはならない。休日は基本的に週休1日で、長距離ドライバーは祝日が絡むとほぼ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
業務内容や仕事の進め方が下手。上がリーダーシップがとれていない。
年間休日は少ない。夏休み冬休みなどことくべつ休暇はない。...
企業カルチャー・社風:
閉鎖的。それに尽きる。
組織体制・コミュニケーション:
閉鎖的である。休憩室なんかは、なんとも言えない空気感である。
ダイバ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
どこの店舗も売上を競っているイメージがあります。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲が良い印象です。悪い店舗もあ...
成長・キャリア開発:
接客や販売をする事によってやはり経験になり、成長できるのではと思います。支援制度はあまり詳しく知りませんが、資格関係はあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:福利厚生があるので、充実してる。最低でも、日、祝日はお休みがある。基本的カレンダー通り。ボーナスがある。出世ができる。退職...
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】一人でできるので気安い。決められたルールでできるので覚えたら、やりやすい。自分のペースでできる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:希望休暇を3日間取れるが夜勤、明け、休みの休みに希望休暇を入れられることがあり、不利に思うことがあり、年休も勝手に入れら...
評価制度:公務員でもないのに公務員用の人事考課を書かされ評価されているのはおかしい。主任だけ集めて1人1人の評価をして決めていくのはおかしい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦したい若手と、挑戦したくない若手、挑戦させたいと思われている若手。この3つのバランスが難しそうだった。
会社を良い方...
福利厚生:
社会保険は厚生年金、健康保険等全て付与されているのでアルバイトにしては高待遇だと思います。
オフィス環境:
自分が勤める部署は田舎の住...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
いくつかの教室に勤務が分かれるので、良くも悪くも個人主義です。
昔に比べると拘束時間や日数は改善しています。
組織体制・コ...
事業の強み:
多角化した事業を絞ったのは強みです。以前は利益を上げても赤字事業に吸われていました。
事業の弱み:
社員育成がほとんど機能していない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日はかなり少なく、募集要項に書かれている日数よりかなり少ないです。土曜休みも前日にならないと分からないので予定が立てに...
事業の強み:
海外でも売ることができるのは強みだと思った。製品を海外で売る事で利益が得られるので、倒産する心配はほとんどない。
工場も複数持って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
季節毎の賞与は基本的に無いと思いますが、
年末,年度末にたまに、臨時のボーナスがある時があります。
インセンティブ:
知り合いや個人が取って...
働きがいを感じるポイント:
生中継など、大きなイベントを社員一丸となってやり遂げた時などは、大きな達成感があり、他では体験出来ないやりがいや,...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修期間は2週間ほどで、あとは実践を重ねて取材内容やカメラの使い方を覚えてスキルを磨いていきます。
働きがい:
徳島の飲食店...
福利厚生:
住宅補助や通勤手当となるガソリン代はありませんでした。退職金は勤続年数に応じて正社員にはあるそうです。
オフィス環境:
徳島の中心部近...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は、家賃の半額出してくれます。(上限は25000円だったとおもいます。)通勤手当もあります。
退職金制度もあります。長期間働...
給与制度:
日給月給で5年間までは日給があがっていく。
賞与もあるので、会計年度のお仕事としてはこんなものかな、という感じ。
公務員扱いになって、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はないと聞きました。住宅補助なども無さそうです。
オフィス環境:
法律で定められている仮眠室もないし、
休憩も駐車場が遠いからとい...
成長・キャリア開発:
運行管理者、整備管理者、危険物取扱者などの資格に手当がつく。毎月安全研修が行われ、安全意識が高い。
働きがい:
お客様第一が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
お客様のニーズに応えるため、家づくりに一切の妥協はありません。職人気質のチームのニーズにどれだけ理解して、良いものを作...
勤務時間・休日休暇:
営業はお客様優先なので、県内でも遠いところへ土地を見にいったり、打ち合わせのための休日出勤はままありました。
ちゃんと代休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:年2回、全支店合同研修会を開催し、社長より会社の現状報告やビジョン講演や様々な観点からの優秀な社員を表彰をしている。 また、優秀...
福利厚生:人件費削減のため、8割はパート契約社員に移行しています。 祝祭日は休みで無いですが、基本的に土日は休みです。 普通トラックを運転し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
人と人との関わりのある仕事、人の温かみを感じることのできるお仕事は今後も需要のある分野だと思う
研修は教えるスタッフとの相性や人間...
企業カルチャー・社風:
フランチャイズのそこらにあるマッサージ店です
組織体制・コミュニケーション:
社員は少なく、沢山店舗があります。
仕事に慣れ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】その当時には、接客は勿論、冠婚葬祭などの商品の扱い方が変わってくるので勉強になりました。客層も幅...
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】新しいアイデアがある場合には、社長に連絡し、行う事が出来るか検討して頂き、了解が出た場合私の裁量で、実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:あまり特徴はない。皆勤手当がもらえないと給料が低い。全員食堂で昼食をとり、給与から引かれるが、お弁当のこととか、気にしなくていいの...
勤務時間・休日休暇:ナースがワークライフバランスの集まりをしています。
多様な働き方支援:ナースとか資格のある人はいろんな働き方をしている人が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:金銭面では不満はなく安定します。ただ、自分の時間を作れるかというとそうではなく、勤務時間が長かったり、...
成長性・将来性:まだまだ、大きい企業とは言えないので企業拡大を考えているかいしゃでした。ですので自分の店を出したい、自分の腕を試...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:主に事務所内で仕事をする営業、設計部と主に現場で作業をする工務部との関わりが少なく壁を感じる。仕事をするフロアも別...
社内制度:【社員交流のための制度】はなおか動く!!という、全社員が各班に別れて、動いている全現場を周り、社員同士、大工さん、パートナー様、お...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
新台入れ替えに伴う残業があり入れ替え台数が多い時には早番から遅番にかけて準備を行う必要がありました。夜中に行う入替え作業...
福利厚生制度の満足点:
特にありません。義務付けられているものはありますが、それ以上はありません。
福利厚生制度の改善点:
年々、福利厚生が悪くな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
長年にわたってビジネスサポートサービスを提供してきた実績があり、グループからの信頼性がクライアントからの評価を高めている。
クライ...
勤務時間・休日休暇:
残業をしない方向に持っていくのはいいが、残業しないと終わらないような作業を時間内に終わらせるように仕向けられただけで、息...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
きっちりしている。業務が状況によるので、忙しいときは忙しいし、忙しくないときは忙しくない。メリハリは自分でつけないといけ...
給与制度:
給与は悪くなく安定しているが、残響時間と照らし合わせると時給は最低賃金以下。これならワークライフバランスの整った会社員をしながら空...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
廃業したホテルを買取、リノベーションをして新たにホテルとして稼働させる(清掃業の副産物として、清掃した先の備品を回収・修繕してそ...
成長・キャリア開発:
女性スタッフも支配人にキャリアアップも出来る。
働きがい:
お客様から直接お褒めの言葉や有難うや感謝の声をきくことが出来るの...