平均年収
494 万円残業時間(月間)
20 時間福利厚生:
退職金、財形、住宅補助はあるが、住宅補助は会社の指定のところに入らないといけないうえ、引っ越したら二度と出ないという意味不明なシス...
給与制度:
年功序列のため急な昇給などは無い。基本給が低く、ボーナスが高い。ただし組合がかなり弱く全員素人なうえ交渉も下手なので今後は全く期待...
平均年収
365 万円残業時間(月間)
23 時間成長・キャリア開発:
実力主義ですがまだまだ古い体制が残っており、資格手当もありません。研修は特になく入社後1日程度で仕事の流れを教えていただ...
勤務時間・休日休暇:
週休二日制です。勤務時間も夜遅くまで働いていました。休日出勤はほとんどありませんでした。営業所によると思います。
多様な働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給休暇は事前申請制なので突発有休は取りづらい。
部門の上司が理解ある人であれば何とか突発でも承認してもらえるが、
そうでな...
事業の強み:
思い当たらない。
事業の弱み:
現場で使用する設備の老朽化により、故障してラインが止まることが多く、生産性が上がらない。設備が古く作...
平均年収
368 万円残業時間(月間)
15 時間給与制度:昇給は5000円あれば良い方。手当を含む額面は中の下から下の上くらい。給料が安いことを理由に退職していく人が多いのでお察し。家族手...
事業の強み:
安定した顧客による事業基盤がある
採算性の低い事業部は年々縮小傾向
事業の弱み:
顧客が大手原材料メーカーで安定している
事業展望:
事業...
平均年収
355 万円残業時間(月間)
42 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
正直、大昌電子と言っても聞いたことも無いし、プリント配線板と言ってもどんな仕事するのかサッパリイメージできな...
勤務時間・休日休暇:
三班二交代制であり、部署によって残業時間は異なるが、忙しい部署は早番遅番の引き継ぎの社員が来るまで仕事を行い、引き継ぎを...
平均年収
418 万円残業時間(月間)
42 時間給与制度:
昇給について
基本的には毎年等級内のグレードが上がり、一定のグレードを超えれば等級が上がる仕組み。
賞与について
近年業績が好調のため、...
企業カルチャー・社風:
年功序列。
ベンチャー的な気質とは正反対の気質になるので、若い人でも意見を言いやすい環境は、はっきり言ってない。そのかわ...
平均年収
430 万円残業時間(月間)
24 時間事業の強み:
飲・食の製造設備という、インフラに近い安定感がある点
事業の弱み:
日本国内の人口減少により市場が先細りしていかざるを得ない。
事業展...
福利厚生:
特筆すべきものは無し。
退職金が微々たるものではあったがあった。
オフィス環境:
とにかく汚くて古い。退社理由の一つでもあるくらい酷かっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
未だにTVの売上だより。
ユーザーは高齢者ばかり。
TVとの抱き合わせ。
強みとしては通信業界としては珍しく全国に保守、メンテナンスの...
給与制度:
営業成績しだいで年収は雲泥の差。
昨年の達成率が平均120%ほどで年収が700くらい
今年の半期は平均200%で
300%のときは85万...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良いものを広げたいという風潮があるので安さよりも質をもとめている。その点はとても良いと思うが、コストがかかりすぎて利益...
給与制度:
昇給は毎年あります。一定の職位までであれば、評価に関係なく毎年昇給する制度があります。
また、年齢給が支給されるので、一定期間は年齢...
平均年収
619 万円残業時間(月間)
23 時間事業の強み:
既存事業:国内の金属加工油剤(切削油、潤滑油等)のシェア率が高いこと。
新規事業:自己修復性ポリマーゲルや光触媒の製品の取り組み
事...
勤務時間・休日休暇:
残業:繁忙期(長期連休前)以外は基本的になく、ワークライフバランスは取りやすい。
休暇:トヨタカレンダーに準ずる為、祝日も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良かった。
ただ上司が苛立って朝から怒鳴り声がフロアにひびくこともあり、居心地のわるさはあった。
組織体制・コミュ...
勤務時間・休日休暇:
残業はとても多かったです。部門にもよりますが、全体的に40時間程度はあったと思います。
休暇については暦通りの休みはとれて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
外資系ではあるが単なる日本販社な上、ローカライズした製品でない事、製品不具合が発生した際に本社(スイスorドイツ)のサ...
成長・キャリア開発:
本人の意識次第だと感じる。チャンスを見つけて、それを活かすのも本人である。それは成長にはつながるとは思うが、この会社にい...
平均年収
293 万円残業時間(月間)
35 時間給与制度:
昇給額は5000円程度で年齢給や技能給が加味されているらしいが、内訳はわからない。
手当は保健、通勤、精勤、夜勤手当
精勤は一日でも休...
勤務時間・休日休暇:
8時から17時
始業は8時だが10分前にラジオ体操が行われる
土日休み 祝日は出勤
ゴールデンウィークや盆、年末年始は土曜出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
研修やマニュアルといったものがほぼ皆無で、新しい社員は上手くやらないとついていけず辞めてしまいます。
部署ごとにルールが...
給与制度:
年1回の昇給はある。
中小企業にありがちな基本給を抑えて手当をモリモリ付けるパターン。
賞与も少ないながらも支給しようという経営陣の気...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
和食の惣菜屋で、家庭料理に近いものを提供しているため、リピーターが非常に多いです。
事業の弱み:
メニュー開発の支援や新メニューのア...
給与制度:
昇給は売り上げ実績である程度評価するが、それ以外は明かされていないのでわかりません。
賞与は給料1か月分を年2回に分ける形
在宅手当
皆...
平均年収
459 万円残業時間(月間)
8 時間企業カルチャー・社風:
風通しは非常に良く個人情報などコンプライアンスに外れること以外は質問すれば基本的に開示される。
社風:健康第一、家族優先...
企業カルチャー・社風:
企業理念として
「for the magnetic future(魅力的な未来のために)、we are the magn...
平均年収
346 万円残業時間(月間)
34 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くも昔ながらの会社という印象でした。自由といえば自由ですが、基本はOJTという名の体で覚えろです。他社さんなど...
成長・キャリア開発:
営業においては、役職を重ね、まずは所長を目指し支店長、部長から取締役を目指すというプランもありますが
ほとんどの営業マンは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほぼなし。定時で帰りにくいような雰囲気は全くなくほとんどの人が定時上がり。
休日出勤はよっぽどの大きなトラブルがない...
成長・キャリア開発:
新人の研修がとても短く良いものとは言えません。直属のリーダーたちが良くしようと頑張ってはいますが、人手不足により手が回っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
3年以上働くと退職金はあるようです。
財形貯蓄等は扱っていません。
住宅補助もありません。
地方出身者向けの社員寮があります。
社員寮の家...
給与制度:
月給条件は、入社時のまま上がる事はほとんどありません。
賞与はその時の業績によりますが、毎回100,000円程度だと思った方が良いと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番つらかったこと】リーマンショックの折会社を二分し、なかばリストラのように人員を整理せざるを得なかったとき。 間接的に別れて...
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】ほぼ全員が同業他社からの中途採用である。やってきた業務内容が同一であるため馴染むのに時間はかからない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
親会社への納入品(設計データなど)に対する、品質保証レベルの高さ。
事業の弱み:
自動車業界の移り変わりに対応するスピード感の無さ。...
企業カルチャー・社風:
決められた事を決められた通りにこなす事に長けている。
反面、「昔から」の風習を変える意識や能力はない。
組織体制・コミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
弊社では、有休は取りやすい環境にあると思います。ただし、有休を取る前後1週間の休日出勤は代休扱いになる独自のルールになっ...
オフィス環境:
弊社には場内に食堂があります。(出勤時にお弁当の注文ができます)
現在コロナ禍のため、機械係と溶接係とで昼休みの時間をずらして使...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新人の時でも色々挑戦させてもらえたのは、良かったと思います。
研究者と生きるという企業理念があり、それに基づいて
エンドユ...
働きがいを感じるポイント:
先輩達が、大変、親切にサポートや指導していただきとても、仕事がやりやすい環境だと思います。
溶接等を上手く出来た時に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金制度あり。住宅補助は無し。寮・社宅そのものはなく必要な人には借上げにより提供している。
財形貯蓄制度を導入している。社員持ち株...
企業カルチャー・社風:
受託生産の歴史が長く、受け身的な経営手法が主流だったが、
時代の流れの中で、提案型の営業手法も取り入れているが、基本的に...
平均年収
669 万円残業時間(月間)
25 時間事業の強み:
味の素本社の支援を受けられること。
事業の弱み:
現状に甘んじていて、エンジニアリングの世間の現状を知らない。
また、一般企業ではテレ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7.75時間、年間休日は125日間、忙しい時期を除けば休暇は取りやすい雰囲気。スーパーフレックスタイムが導入さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはあまりよくありません。上に提言できる環境ではないため、大人しく従うのが吉です。
より良い効率化を目指して日々設備...
企業カルチャー・社風:
年間を通して売上を伸ばすための新しい挑戦を行う計画が立てられ、それを通じて成長する機会がある。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:自動車部品の製造や納品を行っておりました。また、協力会社さんに委託した部員の引き取りやメッキ仕上げの会社への商品の持ち込みなどをや...
福利厚生:【職場の環境について】整理整頓はそれなりに出来ている方だと思います。今までは機械の掃除やメンテナンスがおざなりになっていたのですが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
遅くまで残業しても何も思わない人しかいない良くも悪くもゆるい
組織体制・コミュニケーション:
半数以上が外国人。
日本人もい...
勤務時間・休日休暇:
年間休日96日 これだけでワークライフバランスは犠牲というのが分かると思う。
平日はワークライフバランスを期待するほうが間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
仕事における裁量権はある。あり過ぎるぐらいだったので、業界のこともよく知らない、技術も無い人間には大きなプレッシャーに感じた。...
勤務時間・休日休暇:
訪問相手が特殊であるので、訪問時間等は限られてくるため必然と残業が増えてくる。営業所によっては早朝、夜間関係なく緊急の電...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長の人徳で全体的に仲が良い。昔ながらの下町の工業でギスギスはしていないが覇気にはやや欠ける。
現在社内の改善を進めてお...
勤務時間・休日休暇:
建設機械系の客先への出荷の都合上、カレンダー上の祝日はありません。
土日は基本休日。月1回土曜出勤の場合があります。出勤日...