平均年収
413 万円残業時間(月間)
23 時間女性の働きやすさ:
女性にとって、とても働きやすい職場だと思います。
産休・育休はもちろん取れますし、子どもが小さいうちは、希望を出せば時短勤務...
女性の働きやすさ:
女性、特に子どもが小さい母親にとって、とても働きやすい会社だと思います。
産休や育児休暇も取りやすいです。育休終了して復帰し...
給与制度:
実力が付けばどんどん上がっていくイメージです。逆にスキルが上がっていかなければ、給与も上がっていきません。
私は未経験から入社したの...
勤務時間・休日休暇:
残業はそこまでないです。あっても30分くらいです。
休日についても普通に休めますが、私は仕事以外の時間は勉強に時間を当てて...
平均年収
462 万円残業時間(月間)
27 時間福利厚生:
一般的な福利厚生は完備されています。また、コールセンターという業種上、多種多様な業務を行っているため、各クライアント提供による特典...
企業カルチャー・社風:
私の所属部署は、老若男女、色々な経歴の方が働いていて、風通しの良さは感じました。芸能系の夢を追う若者が、安定した収入を...
勤務時間・休日休暇:
派遣される現場によって休暇のとりやすさは変わる。
調整についてもパートの方やリーダーの方にわざわざ調整をお願いしないと取得...
給与制度:
給与は額面20万程度で手取り17-18万くらいでした。賞与も手取り18万くらいでしたので、給与面ではあまり期待できないかもしれませ...
成長・キャリア開発:
【働き方と評価】
個人に裁量があり、実力主義、結果主義の会社です。やり方がどうであれ最終的に売り上げが出れば良いです。
逆に...
企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気的には基本的に堅苦しいところはあまりなく、上司にもフランクに話しかけられる雰囲気になっているかと思います。...
給与制度:
まず固定給ですが、新しい人事制度を採り入れ、昔ながらの目標と実績を数値化して評価するのではなく、業務によって特徴が異なる点を自由度...
福利厚生:
企業型確定拠出型年金が利用できる。ただし、相当額の全額、もしくは一部を毎月の給与で受け取ることも可能。
社員持株会もあるが、全員が入...
成長・キャリア開発:
研修は入社してセキュリティ講習(無料動画サイトの閲覧)、PCの基本操作講習をカリキュラムに沿って進めてわからないことがあ...
給与制度:
実力主義なので、スキルがないと話にならない。入社する人は未経験の方がほとんどなので、監視・テレアポ等(手順書通りに操作するだけ等)...
給与制度:
すべての職種で共通の給与テーブルが設定されておりG職(一般社員)、M職(Mgr以上)それぞれのグレードごとに給与が決まっている。給...
企業カルチャー・社風:
縦横の風通しはよいかと思います。
過去の実施例を参照しやすくドキュメント化したり、社内発信したりという取り組みもあり、よ...
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかり休めますし、休暇も前日申請でも取れます。フレックス制度があり、当日体調の関係や急用があった場合でも、すぐに...
企業カルチャー・社風:
月一回必ず面談があり、
下から意見を出しやすい。
社内全体で業務改善案を常に募集しており、
それに対し採用されるされないに関...
事業の強み:
LED照明をはじめとするエネルギーソリューション事業、集客や求人の支援をするITソリューション事業、企業の助成金受給をサポートす...
企業カルチャー・社風:
とくかく前向きにチャレンジする社風が強いし、そういう人にチャンスのある社風だと思う。
マイナス思考というか過去にとらわれ...
事業の強み:
金融関係のコールセンター業務、BPO業務に強みがあった。特にATMコールセンターは職務内容が特殊なので、長年同じ行ってきた会社に...
勤務時間・休日休暇:
シフトの融通はきいてくれます。ただ、出来上がったシフトや固定シフトに対して変更をすると査定の勤怠の項目でマイナス評価がつ...
給与制度:
正社員の応募もあるが中途の場合は選考結果の後皆がパートで入社をしていたので初めから社員としての入社は新卒の方でないとまず難しいと思...
福利厚生:
ワンコインでお釣りが来る昼食が毎日食べられるのは良いポイント。
退職金は最近なくなった。
ベースアップで対応したような感じだが、昨今の...
事業の強み:
新人教育からその後の業務内において、顧客ファーストで質の高い接客や査定を求められている。リユース業界は参入者が多く、中には悪質な...
成長・キャリア開発:
何の仕事をするかによって大きく成長環境が異なる。
例えば現場仕事でバイヤーとしての目利きを養いたければ、共に成長を志す仲間...
給与制度:
給料に関しては、非常に良い企業かとおもいます。
東京基準なので地方は高めになります。
また、定期的な昇給もあります。
評価が良ければ、昇...
給与制度:
給与に関してはその他の求人事業を行っている会社の営業職と比較してかなり良いと思います。
賞与に関しても年2回2~3か月分いただけます...
女性の働きやすさ:
ほとんど女性の職場なので、女性にとっては非常に働きやすい環境だと思います。
周りにも子育てをしながら働いてる方が多い為、急な...
福利厚生:
企業年金はなく、iDeCoのように個人で年金を運用しなければならない。会社から、毎月決まった金額が運用資金として支給されていて、そ...
勤務時間・休日休暇:
勤務日は週2日以上で、半月ごとに希望を出して承認されれば勤務できるので、自分の予定でシフトを組みやすいと思います。
勤務時...
福利厚生:
社員持ち株会があります。退職金替わりに積み立てできます。またオフィスから2駅以内だと住宅補助を受けられる制度があります。制度の利用...
福利厚生:
住宅補助は条件にもよりますが、都心で7万、地方で6万と会社側の負担額が大きいです。
通勤手当も半年分出され、自身は6万でしたが、会社...
女性の働きやすさ:
家庭のある女性の予定はかなり尊重している。残業もあくまで協力を募っており強制ではない。女性が多いが、営業職などではなく、人...
女性の働きやすさ:
女性が多く活躍している、わからないことは周囲にすぐに聞けます。
雰囲気は明るく、人間関係も良好です。
パート勤務ですが、社員と...
事業の強み:
私が所属しているネットリサーチグループでは、2つのアンケートシステムを使っており、クライアントのご要望に合わせて最適なアンケート...
給与制度:
集配部門はほとんどが契約社員でとにかくベースの給料が安い。
いくらぐらいかはネットで求人が出ているのですぐに出てくる。
そこに残業代が...
成長・キャリア開発:
パソコンを使ったデスクワークを黙々としたい方はとても向いていると思います。
業務は入力業務がメインになるとおもいますが、長...
女性の働きやすさ:
意欲や素質がある方なら、性別関係なく管理職になることができる環境だと思います。また、産休育休を取得される方はたくさんいらっ...
給与制度:
似たような業種の職業と比べると、基本給も高く、残業代も働いた分だけいただけるので、給料には満足しています。
ですが、毎日違う場所・勤...
勤務時間・休日休暇:
部署・職種により、非常に異なります。自分の所属する事業部のどの部署かを確認されることをおすすめします。
まず、弊社では現在...
給与制度:
昇給・賞与に関しては、比較的チャンスが多い好条件だと思います。
与えられた目標を達成すれば、
・半年に1回「1万円~3万円の昇給」
・半...
成長・キャリア開発:
入社後すぐに研修があり、且つ指導係もつくため仕事はスムーズに始めやすいと思います。指導係になる人も優しい人が多いため、厳...
福利厚生:
社員持ち株会があります。他、休憩室にはコーヒーメーカー、ウォーターサーバー、電子レンジ、オーブントースターなどがあり席数も多いです...
勤務時間・休日休暇:
部署にもよりますが、勤務時間や休日休暇はほとんど希望した通りに取得できます。
育児中の社員も多く、子育てに伴う突発的な休暇...
多様な働き方支援:
部署によるがコロナで在宅勤務、時差勤務ができるようになった。
在宅勤務はできない部署はできないそうなので、できない部署のメン...
事業の強み:
企業のDX化に伴い、インサイドセールス人材はかなり求められているため、未経験を教育サポートし、有用な人材にすることができるノウハ...
企業カルチャー・社風:
主体性をもって仕事をしていく人が多いイメージ。サポートもしっかりしているので、何でも相談できる。年齢層も幅広く、あらゆ...
勤務時間・休日休暇:
前職では毎月30時間ほど残業がありましたが、ルトラに転職してからは5時間未満で働くことができています。面接時にも残業は少...
組織体制・コミュニケーション:
各社員には必ず1名担当リーダーの方がついてくださいます。
月に1回 1on1面談という社員の方の悩み、今後のキャ...
女性の働きやすさ:
休暇を取る際はバックアップのメンバーが代わりに入ってくれるので、とても有給休暇が取りやすいです。
社員さんも親切でとても和や...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については全日休暇、半日休暇(例:8時間勤務のところは午前の4時間または午後の4時間)とも事前申請することができ...
成長・キャリア開発:
部署によるの一言だが、基本的に孫請け仕事のため、とにかく「ミスをしない」「マニュアルを守る」「クライアントの顔を立てる」...
企業カルチャー・社風:
大手コピー機会社の下請けがメインなので、依頼されたことを着実に行うのみです。
社員のほとんどが様々な企業に常駐して業務を...
勤務時間・休日休暇:
本部の正社員以外は、派遣や契約、アルバイトでクライアント先へ常駐することになるため、クライアント先によって左右されます。...
福利厚生:
退職金はないですし、住宅補助もありません。
寮もありません。地方はあるかもしれませんが分かりません。
財形貯蓄もなかったと思います。
こ...
勤務時間・休日休暇:
昔のベンチャー気質のころからすると格段にホワイトな働き方になった。残業時間が多すぎる社員がいると社長いかが参加する会議で...
給与制度:
給与については、一部で、年功序列の傾向がある。しかし、KDDIの関連会社になったことで、色々と手当がついたりして変化してきている。...