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平均年収
373 万円残業時間(月間)
45 時間勤務時間・休日休暇:
会社貢献、認知度を広げる為に休日を利用してイベント活動をしてる方もいますが、自分の休みを削ってまで行ってます。振替休日や...
勤務時間・休日休暇:
【有給について】
比較的有給は取りやすい。また、急な休みでも融通はきく。ただし、部署によっては月曜日は暗黙の了解で休みにく...
給与制度:
正社員は基本給が一律同額なので、あとは個人の評価次第なところがある。手当も最低限の手当しか出ないため、交通費に限っては結構手出しす...
勤務時間・休日休暇:
月毎に時短する時間が決まってるんですが、時短しやすい店舗しにくい店舗があります。
ただ、休憩時間に関してはだいたい1時間半...
福利厚生:
住宅補助や退職金制度はないです。
福利厚生はあまりよくないと思われます。
オフィス環境:
線路のそばなのでとても電車の音がうるさく、たま...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は夜勤以外問題はないです。夜勤が少し長く17時から朝の9時半までの勤務になります。希望休は3日とれますし、有給も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ほぼ未経験で中途入社したが基本的に放置されることが多かった。
なにかを聞こうとしても気軽に声をかけにくい雰囲気がありメンタ...
組織体制・コミュニケーション:
トップ間での報連相ができておらず現場は振り回されることが多い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
仕事に関係する所定の資格を取得することで毎月資格手当が支給され、交通費や予め決められた条件に応じて家族手当も支給される。賞与は夏と...
組織体制・コミュニケーション:
数ヵ月前に社外のホールを貸し切って、はじめて全社員が一度に集まる社員総会というものが開催され、会社の方針や各部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挨拶・身だしなみ・基本動作などを大事にする社風は昔から続いています。
コミュニケーションや連携もとても大事です。
他人の意...
勤務時間・休日休暇:
希望に応じて有給を取得することが可能です。有給は取りやすい環境にあります。
年に数回、社内研修等で土曜日の出勤や、繁忙期の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
カントリーは多忙時期は休みなく、約1ヶ月間は朝7時前から夜9時過ぎまでたとえどんなことがあっても出勤しなければならない...
入社時の期待と入社後のギャップ:
家の光、農協新聞、ちゃぐりんの定期購入、ジュース、エンジンオイル、うどんなどの多岐に渡る購入があり、出費が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間
多様な働き方支援:
短時間勤務
早帰りできる
副業でダブルワーク可能
勤務時間・休日休暇:
休日も結構あって
連日休みも取れるとこのが魅力的です
休憩も1時間以上しっかり取れて
仕事と休みの区別がつけやすくて働きやすい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有給休暇は、年末年始とお盆期間の休暇で自動消化されるため、私用のための休暇は欠勤扱いとされます。そこを割り切れるなら働き...
女性の働きやすさ:院長以外女性という環境で、家族の介護が必要なスタッフや子育て世代のスタッフもおり、突発的な家庭のアクシデント等にも理解があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:同業他社に比べて高い方だとは思います。しかし労働時間が多く、残業代は上限決まっているので時給で計算するとけっこう悲惨で...
勤務時間・休日休暇:責任のある部署なので仕方がないですが、とにかく企画部とコントラクト事業部は勤務時間が長くなりがちです。朝は8...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
年間3回研修があるが研修のための研修で意味がない
働きがい:
社会人としての考え方、物の見方は勉強になった
女性の働きやすさ:
産休育休は取得しやすい環境だと思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:現在は特に問題ない。自分のことでいえば、会社が成長して利益がたくさんでれば、もっといただきたいが、ほかの役員や従業員の...
給与水準:役員で、非常勤なので、まあ満足している。もちろん、もっと会社が成長して利益をもっと生むことができれば、特別給たとえば配...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ECサイト上には同業者が多く、業績が上がることは見込めない。良くて横ばい。
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