平均年収
533 万円残業時間(月間)
44 時間企業カルチャー・社風:
部署の年計画に沿って挑戦をする事が多いです。私の所属では計画を立てる段階で上司と部下で相談して部署の計画を立てるので、...
勤務時間・休日休暇:
一般的な土日休みとGW・お盆・年末年始休暇で116~117日くらいのことが多いです。
それに加えて、全社員年間5日間の有休...
事業の強み:
社員の空気を読まずに押し通すところ。
事業の弱み:
社員のやる気がないため、弱みだらけ。上の立場の社員でさえ毎日のように会社の文句を...
企業カルチャー・社風:
オーナーが一代で築いた会社なのでオーナーと合う合わないで捉え方は大分異なる
組織体制・コミュニケーション:
グループ会社で...
給与制度:
安定して成長している企業だと思います。大きく昇給はまだありませんが、先輩の話を聞いていると年功序列ではないが勤続年数が長くなればな...
勤務時間・休日休暇:
交代勤務のシフトに入っています。入社して業務に慣れるまでは日勤で週休2日で、ある程度業務を覚えたらシフトに入るようになり...
勤務時間・休日休暇:
アルバイトは休む時には自分で代わりを見つけなければならなかった。それでも見つからない時はやむを得ずではあるが休みを取らせ...
事業の強み:
自社で製造・販売をしており、モクモクのファンの方も多くいらっしゃるのでオリジナルブランドとしての価値は高いと思います。商品自体も...
事業の強み:
車の販売たけでなく、車検や整備もしているので、そういったところで地域の方には愛されているのではないでしょうか。
事業の弱み:
販売価...
企業カルチャー・社風:
アットホームです。
組織体制・コミュニケーション:
明るく元気な方が多いですが、皆さんの仲良しグループが出来上がっていて入...
勤務時間・休日休暇:
休みはとても少なく、有休はとても取りにくい
祝日休みはないが、長期休暇は多めにある
ゴールデンウィーク、お盆、年末年始
多様な...
成長・キャリア開発:
成長はできず、古い考えが多い職場
支援制度はほぼない
あるとしたら、住宅手当くらいである。
働きがい:
社員は少なく
一人でする作...
組織体制・コミュニケーション:
皆さんフレンドリーで気軽に話しかけられる雰囲気ではあります。でも裏表がありそうで怖い時もあります。
そんなつもり...
女性の働きやすさ:
交渉次第です。
でも今は少し働きにくいかもしれません、
子供が急病時にすぐに連絡が入ってこない場合があります。
平均年収
462 万円残業時間(月間)
49 時間事業の強み:
エンジン・工作機械等の技術。
事業の弱み:
明らかに先細っている。コロナで業績が悪くなっているように見えますが、エンジン自体の需要が...
勤務時間・休日休暇:
所属している部署により大きく異なる。部署によっては、休日出勤が多く、週末や連休の予定が立たないところもある。
また、部署に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
同じ作業の繰り返しなので、それが苦にならない人はいいと思う!あまり仕事の種類もないので飽きやすい人はあまり向かないと思う...
給与制度:
ある程度賞与は貰える
評価制度:
評価制度は整っているが、どう評価されているかはわからない。昇給は微々たるもので、10年働いても基本給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
日本一規模の大きい体操クラブであることh間違いない。この会社の強みである。
クラブだけの大きな大会もあり、会員さんからも好評だし、...
企業カルチャー・社風:
近い世代の社員同士の仲は良いが年齢が離れれば離れるほど話す機会は少ない。多くの社員のあまり関わらない。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:大手メーカーを側面で支えていて、生活に欠かせない物品の製造を行っています。まだ世にない商品の開発に関しても自社のノウハウを...
成長性・将来性:ガテン系の会社で若い社員が多く明るい社風、やる気があればどんどんと伸ばしてもらえる社風製造業では珍しく若さ溢れる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助や扶養手当は一切なく、実力主義となっています。
通勤手当はきちんと出ます。
退職金は、確定拠出年金も導入しており、勤続1年たっ...
企業カルチャー・社風:
従業員のチャレンジに賛同してくれる企業です。
組織体制・コミュニケーション:
適度な人数配置により、組織の人数が多すぎない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:
昇進については、仕事の実績や知識や人柄や取り組み姿勢を総合的に評価して、昇進している。年功序列もある程度は反映されているが、どちら...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、AM7:00からPM3:50までの早出勤務と、PM7:00からAM3:50までの遅出勤務が有り、一週間の交替...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:(1)福祉用具専門相談員として居宅介護支援事業所等に営業訪問し利用者様を紹介していただく(2)ケアマネ同行のもと利用者...
勤務時間・休日休暇:業務が多忙なので、残業になります。事務職には残業手当がつきますが、営業職は、みなし残業制なので営業手当に残業手当も含まれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給の可否は年に2回ほどある面談時に決められます。
日頃の勤務態度や成果などが評価されれば、スムーズに昇給してくれます。
賞与は正社員...
企業カルチャー・社風:
ここ数年、売り上げが急速に伸びていて、会社としては新しいことや既存システムの見直しなどにどんどん投資していこうという体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は低いがボーナスは6ヶ月とやや高めただと思う。残業代と交通費ぐらいしか手当てがないのでその点は注意。残業代も毎回請求できる訳...
仕事の裁量権:
基本的に、年間の目標和達成するために行動する。渉外に関しては、基本的に自分で考えて自分で行動する。目標を達成できるのなら自由に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
競合他社が少ない点。
事業の弱み:
工業用刃物とゆう特殊な事業のため、確かに競合他社は少ないが成長性もなく海外の安い製品にシェアを奪...
勤務時間・休日休暇:
一部を除いて殆どが定時退社できる。土日もしっかり休む事も出来る。しかし、一部の職員がワザと仕事を先延ばしして残業したり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
子どもの成長を身近で感じることができる素敵は仕事です。
乳児組は複数担任で、幼児だと1人担任が多いです。
町場の園は子供の数...
女性の働きやすさ:
女性が多い職場ですが、最近は男子も増えてきています。子どもをもつ人もおおく、時短勤務が取れたり、働き方改革で以前よりも働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
希望すれば外部講習は受けさせてくれる程度。
働きがい:
無し。
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】残業も嫌がらず、社員さんのして欲しい事を愚痴もこぼさずサクサクしていれば、社員へと昇格...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
とにかく不透明で社員が把握していないことの方が多い印象。
オフィス環境:
とにかく工場内はで設備の騒音が酷い。難聴対策で耳栓をしている...
福利厚生:
社員食堂がある。又、独身者向けの社宅(会社で借入したアパート)がある(月2,000円)ので実家から遠い、又は家賃の支払いに困ってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しのいいを目標にしているみたいで、自分の意見を言いやすいですが、役職者や妻帯者持ちは保守的で上司に言いたいことを言...
福利厚生:
特に特出しているものはありません。
土曜日を休日に変更になりましたが祝日が休日出勤手当てがあったのが平日扱いで出勤しても給与が上がる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長していける環境か】全くそのような環境ではありません。だから零細企業なのでしょう。以前勤務していた東証一部企業と比較...
働きがい:【一番やりがいに感じる点】もちろんお客様が喜んでいたでければやりがいを感じますが、社長の人間性の低レベル差でモチベーションは低下し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
経営陣が若いので、他社にはないやり方で業界を盛り立てていこうと言う方針が伝わってきます。
組織体制・コミュニケーション:...
給与制度:
給与は、この運送業界では珍しく固定給を採用している。
他業種から、運送業に転職された時に1番変化するのが給与体系かと思います。
通常日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:基本給プラス手当て(研修、会議、役職)で同業とあまりかわらないとおもいます。年度ごとの昇給はありましたが、年功序列でな...
教育・研修:週2回の教科指導研修、執行部の意志を伝える全体会議と教育、研修は重視されていましたね。仕事のルールもしっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
顧客のニッチな仕様に対応した設計ができる。
事業の弱み:
顧客の意見を大事にしすぎて利益率が低い。
業務におけるルールがあいまいな所が...
経営陣への提案:
会社のポテンシャルは高いのだが、ゆるい社風のせいか管理職・社員の意識が低い。
管理職にはまず部下のタスクの把握及び仕事の戸閉め...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
社員は人柄もよく働きやすい会社だと思う。
ダイバーシティ・多様性:
性別・人種・国籍関係なく働ける場所です。留学生...
オフィス環境:
ご飯を食べる時はすごくいい環境で社員みんな人柄もよく美味しくご飯を食べれると思う。
工場内にはクーラーがついているため夏場もなん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年1回で賞与は年2回。
手当は皆勤手当や交通費、家族手当みたいなのもあります。
皆勤手当は月の皆勤とボーナスの皆勤とあって月の皆...
成長・キャリア開発:
資格取得手当はあるみたいです。
フォークリフトを取るのに費用負担の話を聞いたことがあります。
他には無いんじゃないですかね、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本定時で帰れると思う。残業は事前に言ってくれるし、断っても大丈夫だと思う。しっかり残業代は支払われるのでサービス残業に...
給与制度:
昇給もそれなりによく、子供のいる家庭なら手当てが割と多い方なのでその点はかなり良いと思う。
評価制度:
成果を上げたり提案をしても今ま...