平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
派遣社員として短期雇用での採用だったため、契約通りの報酬が支払われて特に不満はありませんでした。
通勤距離に応じた交通費が支給される...
福利厚生:
自宅から派遣先まで一定の距離があると、自転車でも交通費が距離に応じて支給される。
自動車通勤の場合は、申請すると出勤日に応じた駐車場...
成長・キャリア開発:
過去の経験の有無を問わず、チャレンジする機会が用意されている。やるもやらないも自分次第。社員教育する文化はほぼない(OJ...
事業の強み:
地域に根差した取り組みということで、会社理念が応援していただくファン、サポーターにも浸透していいます。子どもたちに夢を!という会...
企業カルチャー・社風:
仕事上で困ったことがあれば、上司に相談しやすい環境だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
そこまで小難しい人は居な...
福利厚生:
自分は使ってませんが、一人ぐらいなら住める寮がありました。
オフィス環境:
立地は良いです。定期的に掃除の人が来てるので社内は綺麗です...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に平日週休2日制で有給は取りにくい。
(配属店舗によるが、土日休みはほぼ取れない)
事務同士でシフト調整をするので人間...
事業の強み:
扱っている商品は非常に良い。創業者はパワーがあり頼もしい。
事業の弱み:
創業者の次世代に不安がある。
事業展望:
若手のスタッフは根性...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
技術知識の獲得:入社前は機械加工や製造に関する基礎的な知識しかもっていなかったが、入社後には実務での経験を通...
給与制度:
残業代で稼ぐ会社。昇給・賞与等には期待薄である。若年層であれば残業代で年代平均以上の給与は得られるが、昇給があまりないため勤続ごと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業をしない選択肢もありです。
みなしが付いているので、かなり残業をしないとプラスにはなりません。
繁忙期はいわゆる世間一般...
給与制度:
基本は売上額や粗利に応じて給与に反映だが、合併してから全く仕組みがわからない。
担当エリアによって売上額の桁が変わるくらい違うので、...
平均年収
473 万円残業時間(月間)
30 時間勤務時間・休日休暇:
スケジュールは柔軟に運用が可能。所属によるが有休の取得も可能だが、消化しきれているスタッフはほぼいないと思われる。オペの...
給与制度:
昇給は年功序列に合わせて少しづつ上がっていく。賞与は日経企業の平均的なイメージ。営業手当、地域手当、残業手当、日東が営業には至急さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
他の製造職の会社と同等、もしくはそれよりも少ないかもしれない。他の製造職の会社の給与状況は分からないが、比較的少ない方だと思う。残...
事業の強み:
新工場も立ち上げ予定だそうです
各部署それぞれの特色を生かした新規事業を増やしていこうとしています
事業展望:
有能な人材は転職されて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
会社指示で7:00以降解錠、19:00施錠が基本。残務が多い場合は施錠が19:00より遅くなることもある。
勤務時間は入社...
給与制度:
賞与は明確な評価基準があり不公平感はないが、業務内容と評価基準がずれているので、会社のために頑張っても評価対象にならずモチベーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司、同僚共に話しやすい人が多く、風通しが非常によかったです。
組織体制・コミュニケーション:
上司、同僚、他部者間も非常...
事業の強み:
ユニット住宅で1日で雨仕舞まで可能な工法。
事業の弱み:
社会情勢として、人口が減少している今日、将来性に不安はある。
事業展望:
先細...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給休暇は取りやすく、ほとんどが希望通りになります。若い人でも、そこは希望を取ってくれるため、融通が利きやすいと思います...
給与制度:
賞与は十分にいただける環境でした。住宅手当も付いており、給与面は良いと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:一応毎年昇給があるがたくさん頂いてるとは思えない。残業もほぼ無く日給月給の為連休が多い月の給与は少ない。また、前は連休に有休を宛が...
会社の安定性:主に市の仕事を受けて水道工事等をするので支払い未納などなく特別に営業利益が損なわれて会社が傾く事はないと思われる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
客層が高齢なので、変化に対して慎重姿勢が多い。挑戦する場面はあまり出会わない。
組織体制・コミュニケーション:
上司とは話...
勤務時間・休日休暇:
年間休日が115日あり、有給休暇も毎年20日支給され、最大で40日保有できます。各部署によってシフト制だったりしますが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
全体的に平均年齢が高いため、今は一定の売上、利益を出せているが、今のリーダークラスが定年退職した後は事業が先細りになる可能性...
企業カルチャー・社風:
個人的な主観ではあるが、昭和の企業のような社風が残っていると思う。
人間関係も昨今のIT企業にしては固く感じるが、相談等...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
偏りがある気がする。社員より外部の人を大切にしているように感じる場面があった。
組織体制・コミュニケーション:
直属の上司...
企業カルチャー・社風:
若手が多く、みんな横並びな印象でした。特に高め合うということは感じられず、大学?のような印象。良く言えば和気藹々とはし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やる気と成果が残せればやり甲斐がある、あくまで提案型なのであまりスタンドプレーのようなスタイルは好まれない。また、チャ...
給与制度:
昇給は年に1回行われる。
賞与は年に2回の支給がある。額面に大きな変動はなく、安定している。
各種手当も充実しており、子育てを検討され...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給、賞与について事細かに規定が定められているものの複雑すぎて理解しにくい。
評価制度:
数年前に年功序列を撤廃して制度を変えたが、昇...
勤務時間・休日休暇:
納期次第なこともありなかなか定時で上がれたり上がれなかったり
納期に間に合わない場合土曜日出勤を強要される場合がある
早朝出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【会議について】会議などありません。朝礼が唯一社員の考えを言える機会です。ソレも毎回というわけではありません。勇気のないものはいつ...
福利厚生:【社員の健康維持に向けた取り組み・制度】毎年健康診断を実施している。異常のある社員には健保協会から生活指導を受けられる。通院も勤務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ニッチ商品が国内ブランドではNo1
事業の弱み:
国内市場は成熟していて、今後広がることは無い。海外はOEMメインで自社ブランド無し...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは、とても良い会社です。きちんと定時に帰宅できます。でも、逆に言えば、日本では、ほとんど生産していな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は勤続年数3年以上。
有給休暇取得は場所によっては取りにくい所もあります。私の部署は人手不足のため、1人でも休んだら周りに負担...
女性の働きやすさ:
役職を持たれてる女性の方 方々も多くおられます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に土日休みになりますが、11月から3月は繁忙期になり隔週土曜出勤になります。
水曜には定時上がりを会社で促してます。...
事業の強み:
水門の専門知識、加工技術が多くある
コーヒー焙煎機の設置を全国で行なっている
事業の弱み:
水門以外の強みがない
専門知識を持っている人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給料求人で23万からとしているが実際入ってみると交通費とかすべて込みで23。売上手当て支給となっているが、もらっている人でプラス一...
入社理由・入社後の印象:すぐ採用してくれたので、他で面接いくと他の人もそうだと思いますが、だいたい採用になるまである程度の時間を要するので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
組合がしっかりしていた記憶があります。とても古いですが社宅?もあった気がします。財形もあったし、知人の話によれば退職金もそれなりに...
勤務時間・休日休暇:
ノー残業デイが週に1日ありました。
普段から定時で帰れます。
有給などもとりやすいのではないかとおもいます。
多様な働き方支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
財務体質が強くメーカーの受注も多い為、会社が大きく傾く事は考えられくいので、長く勤めるには良い。
事業の弱み:
人の入れ替わりが頻繁...
福利厚生:
特にありません。一般企業並以下は出して貰えます。
オフィス環境:
製造業なんで現場は騒音、夏場は暑く、冬場は寒いです。事務方の事務方も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
職員間の仲がいいので相談しやすい環境が整っていると思います。
また一人ひとりのライフスタイルに合わせてお仕事ができる点はメリットだ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修制度や昇給などいい事を書いてますが、期待するとダメだと思います。
専門的知識を深く学んでる方が少なく、新し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
毎日利用者様の笑顔を見ながら働けて、幸せ。
だが、利用者様と関わる以上に、洗濯物や洗い物などの仕事の量が多く、...
成長・キャリア開発:
異動
働きがい:
認められたら、リーダーになり、周りのスタッフを引っ張っていく存在にもなれる。
誰でも利用者様との外出計画や、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休憩時間はしっかり休憩できるし、できるだけ残業が無いようにその日の作業内容が決まるので、ワークライフバランスはとても良い...
企業カルチャー・社風:
常に若手の育成を意識してくれたので、未経験でも挑戦しやすい
組織体制・コミュニケーション:
気の良い先輩ばかりなので、コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:定期昇給、ボーナスはほぼ無いものと考えていた方がいい。退職金も驚くほど少ないらしいので、終身雇用と考えてる方は良く考えた方が良いか...
勤務時間・休日休暇:営業スタッフに関しては高いインセンティブを支払われている為、残業という観点は全くありません。労基的に大丈夫かなぁ?と、心...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業時間は部署によって全く異なりますが、社外と関わる事が多い人が30〜40時間だと思います。社内業務メインの人は0〜15...
給与水準:昨年度から社員の評価制度が始まりました。どの部署も共通の評価項目なので、仕事の難易度が異なる場合にも求められる評価項目が同じです。...