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平均年収
520 万円残業時間(月間)
25 時間企業カルチャー・社風:
実力次第ですが、手を挙げれば挑戦させてもらえる環境ではあります。
上司の方も理解のある方が多いです。
やる気次第だと思いま...
福利厚生:
退職金あり(確定拠出年金)
住宅補助あり 以前は寮があったが現在はなし
財形貯蓄あり 持株会あり(親会社であるニッパツの持株会)
通勤手...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に一回、わずかに昇給します。
賞与は夏に17.5万円、冬に約22.5万円出ました。仕事内容や仕事量に対してあまり見合っている...
給与制度:
基本給が低く、手当が多いです。個別療育の場合は、事業所手当、勤務手当などがあります。集団療育の場合は、送迎手当がつきます。賞与は年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】1週間前に連絡すれば、基本的には行使したい時に行使できる。ただし、そのために、会議等が入った時は...
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】水曜日、金曜日はノー残業に指定されております。 その日は、定時で帰る。もし、必要がある場合...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:基本日曜は休み、土曜が隔週程度。但し春夏にある地域の野球大会に会社として参加しており、自主参加と言う名の強制...
成長性・将来性:良いとも悪いとも言える。メーカー~商社~ユーザーへの納入フローがプロテクトされているケースが多く新規開拓が難しい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人でしなくてはならない時とチームでしなくてはならない時とまちまちでした。個人です...
勤務時間・休日休暇:キチンと休みがとれます。休日が多くあるので、家族の時間がたくさん取れるし、有休休暇も受け入れてくれやすいので、働く子持ち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
方針は社長発言により左右する傾向があります。お客様ファーストというのは変わらないが、お客様のニーズが変われば会社のやり...
事業の強み:
石材業界では、中国から製品を輸入し販売する商社が多数あります。その中でも弊社は国内に工場があるメーカなので、中国の輸入製品に不具...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
どんな車種でも、どんな事故や故障でも対応出来るレッカー車があり、レンタカーもある為お客様に安心してもらえる。
事業の弱み:
従業員不...
福利厚生:
那珂店のみ寮があるそうです。
退職金などはありません。
オフィス環境:
事務所、休憩室共に喫煙可能。タバコを吸わない人には大変かもしれま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
社会福祉法人上の原学園では、職員一人ひとりの「成長」と「働きがい」を大切にしています。新人研修やOJT、資格取得支援制度により、未...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は「人の役に立ちたい」「温かい職場でやりがいを感じながら働きたい」といった前向きな期待を持って入社する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
強みは社長の営業能力が強いです、会社の注文が多いです。弱みは個人の能力と仕事上の貢献が、全然認めされることができないです。
平日が...
成長・キャリア開発:
資格取得手当がないです。
働きがい:
やるべきことが細かくて多いので、自分の各方面の交渉を通して、製品をお客様の会社にスムー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業代は働いたぶんはキッチリでますし、福利厚生も充実してる感じです。いかんせん基本給が安い! 給料も...
教育・研修:製品営業所において、営業はとくになんの研修もありません。わからないことは、その都度先輩や社長に直接聞く。キャド設計担...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
工場なので、1週間の中日の祝日などはなかった記憶があります。その代わりに長期休暇が長かったので年間での休みはそこまで少な...
給与制度:
新卒で現場作業をしていましたが、昇給、賞与は親会社が大きい事もあってかかなり満足するものでした。
評価制度:
いかに作業機械のことを理...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
何も有りません。
事業の弱み:
墓石を購入する方が少なくなっているのと、大手の葬儀店が幅利かせてる業界なので、この企業は衰退の一途を...
勤務時間・休日休暇:
墓石の販売なので、土日に仕事が入る日がほとんどです。
多様な働き方支援:
墓石の販売なので、リモート等は出来ません。
副業は可...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:研修制度は特にありません。それは若者がなかなか定着しない原因の一つなのかなと思っていました。教育制度はリーダーが付き切りになって...
福利厚生:福利厚生と言えるほどの施設もなければ、制度もなかった。閑散期には会社が休みになるので、保養施設があったらよかったと思う。繁忙期はほ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
昔は少し休みづらさがあったように思う。休みたくてもなかなか取れない感じが多少あった。しかし最近は違い、会社全体できちんと...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社当時はとてもアットホームな会社という印象。上司や部下、先輩後輩、社内のレクリエーションや旅行、お泊まりや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:OJT等、気さくで陽気な先輩・上司の皆様が丁寧に教えてくれます。業務関連資格取得等も積極的に会社が取得を促してくれ、費用も会社が...
オフィス環境:オフィスの環境は気づいた人の意見が通り易く、すぐに不便な個所や不具合を見つければ改善をしているので、常に整っている。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
トレーラーの運転が好きな人にはとてもいいと思います。
仕事が楽しいですので、やりがいはとてもあります。
大きいトラックをかっこいいと思...
福利厚生:
退職金なし、住宅補助なし、寮なし、財形貯蓄なし、社員持株会なし、
社会保険はありました。
健康診断は簡単なものでしたがありました。
他の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
年2回、寸志程度。契約社員なのであるだけ、ましのほうだと思います。
インセンティブ:
KYTでよい提案等による表彰制度がある。このような表...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
農家との強い癒着をのぞめる。将来的に農家になりたい人間や農家との関わりを持つならお勧め。何が必要で何が要らないかを理解して次に生...
経営陣への提案:
もっと若い人間を上に入れて柔軟な頭で物事を考えると良い。古い考えと制度が蔓延っているせいで効率も悪く顧客取得も望むことが出来...
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