200(1~30件を表示)
3.4
口コミ 303
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:自分が働いていた時は残業はほぼ人まかせなところがあった。残業代がほしくてほしくてたまらない人が遅くまで会社にいて残業代を...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:同じ部署でもちょくちょく昼を30分にし、定時を早くしてわざわざ残業をしていた方が一部おられました。毎月毎月長い年月そのよ...

3.4
口コミ 29
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時10分~16時40分(昼休憩45分)、年間休日123日、年次有給休暇20日(前年度に付与された日数の残数分...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
退職金あり、住宅補助あり、借り上げ社宅制度あり、社員持株会無し(親会社である日立金属が100%保有している)、カフェテリアプランあ...

3.1
口コミ 24
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
自社のPB品はアーモンドミルクやキャラメルミルクの他、乳原料と多くはないが、OEMがあるため、製菓や製パンの大手業界との取引きも...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
場所によります。
工場が忙しいと女子でも夜勤があるし残業があるのが普通なところもあります。多いときで月に残業を35時間しま...

0.0
口コミ 21
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
技術者のかたはスキルを使って仕事が出来ると思いますので、やりがいはあるかもしれません。作る方は、単純作業が苦手でなければ...

女性の働きやすさ について

女性の働きやすさ:
パートさんと派遣で女性はたくさんいるので、働きにくいということはないかと思う。かといって色々考慮して負担を軽くしてくれるわ...

3.2
口コミ 18
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
一つ目は「参入障壁が高い」ということ。メイン事業が動物を扱いますので事業として簡単には参入しずらいというところが弊社にとっての「...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
求めれば、チャンスをもらえる機会が多くある会社です。動物の専門的な業務だけでなく、お客様と動物のふれあい方や見せ方。また...

3.5
口コミ 15
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
安いと感じていました。給料は入社から年が進めば、少しずつ上がってはいきます。
ただ、上がり方はほんとうにちょっとずつという感じでした...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
福利厚生はふつうという感じでした。よくはないけど、特別悪いということもない感じです。

オフィス環境:
オフィスはいかにも小さな会社の事...

3.4
口コミ 15
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:有休休暇を強制的に取らされることまとめてとれないので3ヶ月のなかで5日これの予定を考えながら予定をくむのわ至難でし

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:週休2日生の休みであること急に休むときに連絡をすれば嫌な言葉もはかずにお大事とかいって休ませてくれます

0.0
口コミ 14
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業理念の浸透:ホウレンソウを浸透させようとしているが、今のご時世そんなものは流行らない。しかし50,60代が多いためそんな世迷いごとを言い...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:17:00になると人が減っていくので一人に対しての仕事の量が増える。規定労働時間が8:00~17:00として、23日の就...

3.4
口コミ 12
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:休日に行われるイベント等を担当する部署などに配属されると、基本的に休日出勤が増える。その出勤は基本的に振替休暇として扱わ...

年収・給与 について

給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】夏、冬のボーナスは普通に支給される。ボーナス額は人事院勧告に基づき決定されるため、他自治体と比べて多...

3.5
口コミ 9
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
試用期間の3ヶ月間は給与手渡しでした。
明細は一応ありましたが、市県民税や保険料などの処理はされていないので、きちんと自分で管理する...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
朝が早いため、朝起きることが苦にならない方にとってはワークライフバランスも崩れずに働けるのではないかと感じました。

勤務時...

3.4
口コミ 8
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
募集要項のとうりに最低の手取りは保証して毎月の給料は支払われる。
やった分だけ給料が増えるのが普通だが、普通にやっていたら最低保証さ...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
フォークリフトの作業は毎日するので、操作技術は向上する。

働きがい:
時期と日によって物量に差があるので毎日作業量が違う、周...

3.5
口コミ 8
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
会社で必要な資格があれば取らせてもらうことはできるが、部署によっては全く成長を感じられないこともある。
また、基本的に人が...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
勤務時間
基本的には8時から5時までだが、冬に近づくにつれて残業も始まる。
残業は最大で6時半までが多いが部署によっては7時...

3.5
口コミ 8
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
社長に積極性があり、決断が早いです。
勤勉なお方なので新しいことにも臆する事なく挑める、そのような部分があります。

事業の弱み:
少々...

年収・給与 について

給与制度:
給与・賞与に関しては、個人的には満足のいく額面でした。手当てもとりわけ文句はありません。

評価制度:
頑張ったら頑張った分だけ評価して...

3.4
口コミ 6
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
朝の8時から夜8時までが基本的な勤務時間となります。
休日や休暇は日曜日と祝日のみになり、有給などもないです。

多様な働き方...

年収・給与 について

給与制度:
昇給などは、ほとんどなくまた、賞与などもほとんどないに等しいです。

評価制度:
年功序列で若い方はどんだけ頑張って働いても評価されにく...

3.5
口コミ 6
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
年功序列で若い人かんがえは、なかなかとおりにくいとおもいますが、意見をいえば聞いてくれると思います。

組織体制・コミュニ...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
完全週休二日ではないですが、有給はとれます。今は完全しゅうきゅう二日です。休日に、ガソリンスタンドやセレモニーホールの休...

3.3
口コミ 6
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:担当している仕事の内容により、それほど忙しくない仕事の担当者は定時で帰れるが、忙しいところの担当者ばかりに残業をやれるだ...

成長・働きがい について

働きがい:私が仕事で間にあわなくなってくると、仕事の内容など関係なく、誰かれ構わずやらせて出荷してしまうこと 不良品が出ないよう...

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口コミ 6
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】どちらかと言うとできた。  知らない分野への知識はもちろん、交渉や折衝などのスキル。  お客様に...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:【成長できる環境か】どちらかと言うとできた。  全ては自分次第で、自分から積極的に取り組んでいかないと身につけられない職...

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口コミ 5
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
よくも悪くも古い会社なので、昔の考えが多い気がした。男性社会なので、怒鳴り声がすごかった。女性陣には優しいので、被害は...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
土日祝日やすみだった。事務員は土曜出勤しなくてもよかったのでありがたかった。

オフィス環境:
自由に飲めるコーヒーメーカーがあったのが...

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口コミ 5
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与水準:やれることが増え、勤務日が長くなれば時給が増えるので、自分の頑張り次第で給料も増えるかと思います。アルバイトで入って、社員登録制度...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

多様な働き方支援:シフトは一ヶ月ごとに提出する事になっていますが、自分の都合に合わせて時間や日取りを調整、又は相談できるため、自分の時間を持...

3.5
口コミ 3
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
歩合給制度が一般的な運送業界の中、ある程度の反映はされるが完全歩合給ではなく、むしろ
最低賃金が保証されているので生活が安定している...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
ドライバー職には珍しい退職金制度があります。
勤続3年以上の者が対象になってくるので長く働きたいと思います。
また、資格取得制度があり...

0.0
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
支援なし

働きがい:
生徒や保護者からの喜びの声。校舎が田舎ばかりなので、皆さん温かい。この仕事は完全な先生と商売人に分かれ...

経営陣への提案 について

経営陣への提案:
田舎に校舎展開する方針は良かったと思う。しかし、テナントや設備をケチりすぎた。せめてトイレがきれいじゃないと、子供たちは集ま...

0.0
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
新卒看護師にも優しく指導してくださります。急性期病棟がないので、ゆっくりと看護技術を学んだり、疾患の知識を身につけること...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
残業は基本1〜2時間。基本は定時で帰れます。
勤務日はシフト制で希望が通ります。

多様な働き方支援:
当日欠勤、有給は上司に通...

0.0
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
年間休日130日以上かつ、有給休暇20日付与(2年目以上)のためお休みは充実しています。
有給を取得しやすい雰囲気もあるの...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
年間休日が毎年130日(GW、夏季、年末年始は大型連休)以上あるので、プライベートも充実させながら勤務することが可能です。
また、研...

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:冷暖房完備の職場です週二回昼休み後で10分くらい全員での清掃時間があります。必要性のあるものはその都度購入検討をしてくれる

福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:きれいに整理整頓されている毎週火曜日金曜日に昼休みあと10分の清掃活動をしているお互いに汚れているところを無くそうとしてる

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】未経験でも即、現場に出る文化

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】セミナーや研修へ参加する風潮がない

3.5
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:有給休暇は大変取りやすい会社だと思います。休んだ後に有休消化でお願いしますと言ってもダメと言われた事はありま...

年収・給与 について

給与水準:これは誰でも思う事だと思うのですが、ボーナスがもう少し出ると助かります。会社の経営もあるとは思いますが、働く従業員にも...

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

評価制度:覚える事が多いが、頑張った分だけ評価してくれる。人との関わりが多く難しい事がたくさんあるが、入居した方々からはとても感謝される仕事...

年収・給与 について

給与水準:入社前などに10日間ほどの研修(基本的に8時から18時まで)をさせらますが、それに一切の給料が出されません。

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】資格取得については会社の費用支援があった。

成長・働きがい について

教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】先輩社員からのノウハウの共有は盛んだった。

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
任されることが多く教えてもらえることが少ないので、自ら何度もきき、調べ、時間をかけても学んでいく人は成長できると思う。新...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
退職金は社員のみ有。

オフィス環境:
院内はきれいに見えるが、裏はカルテでごちゃごちゃしている。今時紙カルテ。しかも保管の仕方も良くな...

3.4
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
社外研修(SMBC)が充実してます。希望が通れば、沢山のことを学ぶ機会を得ることが出来ます。

働きがい:
コロナ禍でも業績が...

年収・給与 について

給与制度:
賞与は会社の業績によるので支給が無かった年があります。ここ数年はずっと貰えています。
昇給のチャンスは無いです。

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