平均年収
909 万円残業時間(月間)
40 時間給与制度:
給与制度:
職能ではなく、役割に応じてジョブグレードが設定される。
ジョブグレードは一般職のi1〜i5、専門職のi5〜i9、管理職のm...
事業の弱み:
半導体プロセスの装置,知識などが競合他社に比べると劣っていると思う.現場の人間に問題があるのではなく,開発が忙しすぎて,技術研究...
平均年収
555 万円残業時間(月間)
28 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあると思う。その点は自分次第である。
組織体制・コミュニケーション:
若い人に仕事を任せたりチャレンジする機...
企業カルチャー・社風:
富士通という大企業のビジネス領域を抜きとってできたグループ子会社であるため、従業員のスキルは概ね高いがグループの外にで...
平均年収
569 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
給料については障害者雇用だった為、極めて低かったです。
障害者雇用としての入社はあまりお勧めできません。
また求人票にはやや高い給料と...
組織体制・コミュニケーション:
大きめの会議等で必ず他部署との交流はあります。
上司の話しやすさに関しては、部下を気にかけてる上司が多い印象です...
平均年収
620 万円残業時間(月間)
30 時間給与制度:
色々な制度があり、実力が優先されていました。昇給も賞与がかなりたくさんで、充実した、生活が送れますが、実生活の時間が残金で無くなり...
経営陣への提案:
女性に安全確保を的確して欲しいです。しかしながら、素晴らしいテスターをら多数持ち、1番の強味です。一部上場の、素晴らしい会社...
平均年収
498 万円残業時間(月間)
27 時間事業の強み:
ニッチな市場で、通信機器に例外なく必要な製品となる。その為需要はある程度一定であることが予想され、現に機関によって市場拡大の予測...
企業カルチャー・社風:
場所によるが、上司は皆非常に優しく、真面目な人が大多数。
組織体制・コミュニケーション:
部門によるが、質問すれば丁寧に教...
平均年収
428 万円残業時間(月間)
46 時間企業カルチャー・社風:
風通し良く?ということなのかもしれないが役職を役職名で呼ばず、〇〇さんと呼ぶ風潮がある。
また、(このご時世なのでこの先...
給与制度:
※退職金なし
賞与については「年俸制」となっており、実際は年収の14分割の1ヶ月分が半期ごとに支払われている状態。
ただし、その"賞与...
平均年収
317 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
研修を受けてからでないと現場配属は出来ない。配属までの期間は一週間から最長1~2ヵ月。配属してからも研修量が非常に多く、...
給与制度:
ほかの会社に比べて給料水準はとても低いと思います。技術手当(人間力らしい。どういう風に評点しているのかは
分からない。)地域手当がつ...
平均年収
470 万円残業時間(月間)
22 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する社風なので、成長したい、新しいことに挑戦したい人には向いている。若い人が多いが、年齢層は幅広いので、年齢で働き...
事業の強み:
後付け型スマートロックのパイオニアであること。
システム連携が活発で、勤怠連携や予約システムとの連携により施設の無人運用なども叶う...
平均年収
637 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
古き良き昭和企業である。基本的に年功序列的な考え方で評価制度が構築されている。責任の所在は曖昧であり、失敗や目標未達が...
勤務時間・休日休暇:
間接部門ではフレックスタイム制を導入しておりますが、私の周りでフレックスをうまく活用している人はおらず、定時出社〜残業が...
平均年収
538 万円残業時間(月間)
27 時間成長・キャリア開発:
若手に早くから担当を任せる部分はありますので経験を早く積むことができます。
但し、業務分担が不明確なので若手に取っては仕事...
企業カルチャー・社風:
古い体質というか、保守的なところがあり、新しいことへのチャレンジが難しかった。体質を変えようと新しい分野への投資も行っ...
平均年収
558 万円残業時間(月間)
27 時間給与制度:
当社は半導体製造装置分野で革新的な展開を続け、給与水準は抑えられていますが、その一方で、従業員のスキル向上と専門知識の深化に重点を...
福利厚生:
退社金はメッチャ安いです。それは基本給×勤続年数ではなく、訳の分からない「基準給与」とかで計算するためで、25年勤続で1000万円...
平均年収
365 万円残業時間(月間)
22 時間給与制度:
凄い良い訳ではない
評価制度:
2年連続 通期予算達成。
昇格候補者になり初めて昇格試験を受けれる。
推薦はされるが役員が最終的に試験を受...
勤務時間・休日休暇:
残業の概念を履き違えている社員が多く、残業する人=能力がない人と思っているのかわかりませんが、定時退社して仕事を疎かにし...
平均年収
346 万円残業時間(月間)
36 時間勤務時間・休日休暇:
基本週休2日制で祝日は休みの日もあれば休みでないときもある(社内カレンダー有り)
法律で有給休暇取得義務化となったため基本...
企業カルチャー・社風:
従業員の風通しは良いと思います。ただここ数年は顧客の求める技術レベルが山本製作所のレベルを上回っていると感じているため...
平均年収
460 万円残業時間(月間)
46 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は個人のやる気次第なところはある。行動していればチャンスは巡ってくるという印象である。風通しの良さは部署に...
給与制度:
営業手当がかなり多い額でつくため、月額の給与は初任給でもかなり高くなる。ただし、非常に多いみなし残業を含む営業手当のため、時給換算...
平均年収
544 万円残業時間(月間)
29 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間、休日休暇などは特に申し分ない。
管理職を除きワークライフバランスは取りやすいと思う。
人数の少ない部署では調整が必...
企業カルチャー・社風:
プロパと中途を分けて考える風土があるのですが個人的にはあまり意味があるとは思えません。
少なからず新しいビジネスを意識し...
平均年収
476 万円残業時間(月間)
27 時間企業カルチャー・社風:
部署によりけり。
組織体制・コミュニケーション:
部署によっては休日もイベントに参加したり、スポーツを行い、コミュニケーシ...
企業カルチャー・社風:
上の人たちがかなり昭和の感じで働いていると感じた。
人員不足から回らない状態をなぜ回らないかを一般社員に聞いている。
新規...
平均年収
625 万円残業時間(月間)
39 時間事業の強み:
組み込みシステム開発においてはそこそこ難しい受託案件でもこなせるところ。
質の高いものを提供できること。
事業の弱み:
ややコストが高...
勤務時間・休日休暇:
部署によると思うが、自分の所属する部署では特に問題なく休暇は取れた。
勤務時間についてはフレックスタイム制があるため、有休...
平均年収
555 万円残業時間(月間)
35 時間企業カルチャー・社風:
社長のワントップ企業ではあるが、挑戦する意気があればある程度のことはできる。
ただし、上司によってはそれが許されないこと...
勤務時間・休日休暇:
休暇の調整は比較的やりやすいが、部署によっては休出と残業が当たり前のところもある
多様な働き方支援:
営業部門は基本リモート...
平均年収
417 万円残業時間(月間)
41 時間福利厚生:
退職金、財形貯蓄、寮(借り上げ社宅)or住宅補助、持株会がある。
寮は基本的にレオパレスだが当たりを引くと普通のアパートやマンション...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は他の会社と余り変わらず8時間くらいです。
部署によって休日出勤があります。
開発だったり、現場のトラブル対応をする...
平均年収
461 万円残業時間(月間)
15 時間企業カルチャー・社風:
一部の役員が社内恋愛して、そのスタッフの意見を社内方針に組み込む。福利厚生などにも口出しする会社。ある日取引先から厳し...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さ:風通しは良いように感じる。
挑戦する機会:挑戦する機会はある
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流:組...
平均年収
521 万円残業時間(月間)
27 時間給与制度:
よほどの事がない限り毎年一万円程昇給する。ただしボーナスは業績によって平気で上下するので実質前年より給料ダウンしている事がある。評...
福利厚生:
退職金は恐らく三年以上の勤務実績が必要で、目安ですが5年居て自己都合で退職をする場合は、積み立て退職金の50%だ支給されるような仕...
平均年収
569 万円残業時間(月間)
16 時間勤務時間・休日休暇:
業績悪化のため残業は減少傾向にあるが部署による。休暇はしっかりととることができるが計画休暇の日程調整が聞くかは部署による...
企業カルチャー・社風:
昔からの企業の色が色濃く残ると感じた。
ただし母体であるNOKは最近、近代化が進んでいると思う、
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
787 万円残業時間(月間)
19 時間給与制度:
経営側の認識として「国内業界内で”中の上”」という目標である事を数年前に説明していた。 これは現在でも基本的には変らないと思うが、...
給与制度:
給料は16か月分の年俸制であるため、年によっての変化は大きくない。インセンティブも存在するが大体1か月分の給料になるため差はそこま...
平均年収
470 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時〜17時40分(45分休憩)
時短勤務は2時間までで前2時間や後ろに2時間、前後1時間ずつなど細かく決められ...
企業カルチャー・社風:
設備や社風は昭和を引きずっています
組織体制・コミュニケーション:
部門ごとの交流は少ないです
同じ会社だけれど見たことない...
平均年収
433 万円残業時間(月間)
18 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間については、工場勤務なら特定の部署を除きほぼ確実に定時に上がれる。
営業や経理、人事などはまちまちで時期によっては...
勤務時間・休日休暇:
休みはとても多く、ワークライフバランスもとてもいいように感じる。このご時世もあり、特別休暇もある。残業に関しては皆とても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に、9:00〜18:00 完全週休2日
昼休み 60分
3時の休憩 15分
通常の労基法通りの有給休暇
残業は、かなり制限...
給与制度:
昇給は毎年ありました。
賞与は、業績次第です。私は在籍中、3回もらいました。額は0.5/月~1.0/月
各種手当は家族手当、交通費等普...
平均年収
527 万円残業時間(月間)
33 時間給与制度:
昇給は同期に話を聞くと2年昇給はなく4年目まで大卒社会人1年目の給与だった
賞与も1ヶ月分出るかでないかといったところ
全体的に実力主...
福利厚生:
寮はありますが、会社から1時間ほどの所にある。また、男性の寮は非常に環境が悪く人気がない。女性の寮は比較的綺麗だと聞いている。退職...
平均年収
355 万円残業時間(月間)
42 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
正直、大昌電子と言っても聞いたことも無いし、プリント配線板と言ってもどんな仕事するのかサッパリイメージできな...
勤務時間・休日休暇:
三班二交代制であり、部署によって残業時間は異なるが、忙しい部署は早番遅番の引き継ぎの社員が来るまで仕事を行い、引き継ぎを...
平均年収
405 万円残業時間(月間)
12 時間企業カルチャー・社風:
風通しは非常に良いと思います。働く人が好きで在籍している社員が半数だと思います。若手から裁量を持って働くことができる会...
福利厚生:
住宅補助や寮があり、通勤手当も全額支給される。
ただし、寮から会社まで約1時間半と距離が遠いため、あまり入る人はいない印象。
オフィス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はその日の作業内容によっては実務は8時半~16時で終了することもある。
工事作業担当は比較的に8時から20時まで1...
給与制度:
入社した時は、実家暮らしという事もあり給与はあまり気にしてなかったのですが、入社後数年たち、任される事も増えてきて、給与も増えてい...