平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務体制については、部署によるがすごくよいとおもう。
しかし、ほか思うところはいろいろあります。
とくに給与関係では年に一度...
福利厚生:
通勤手当は、おそらく制限なく有ります
退職金はなし
住宅補助なし
家族手当なし
福利厚生は、年間20,000円分有りますが限定的で使い方は...
平均年収
350 万円残業時間(月間)
13 時間事業の弱み:
現場配属者に対する教育制度が弱く、基本的には全て現場で教育を施していく必要があり、それぞれの現場でもどこまで教育に力を入れるかが...
勤務時間・休日休暇:
完全に部署による。内勤系はほとんど残業ないものの、管理系の部署であれば休日出勤や時間外労働がかなり多い。営業は比較的休み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
業務内容が幅広いので、その分たくさんの知識が身につきました。また、シェアオフィスを利用する利用者さんから学ぶことも多く、...
給与制度:
6月と9月の賞与の他、4月にも会社全体の業績に応じて決算賞与が出ます。
今のところ、私は入社後からこれまで毎年決算賞与はいただいてい...
平均年収
354 万円残業時間(月間)
15 時間事業の強み:
ライフラインを扱う仕事なので仕事が無くなる確率はかなり低めだと思う。
資格を取っていけば、必要な人材として認められやすく、色々な作...
勤務時間・休日休暇:
浄水場や配水場など、夜勤業務がある場所は日勤と夜勤で入れ替わりがあるので、残業がそもそも少ない。
なので、基本的には定時上...
平均年収
583 万円残業時間(月間)
41 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスが取れている人と取れていない人の差が激しい。
時期によっては働きづめになる時期もあるし、人によっては会...
企業カルチャー・社風:
この会社のカルチャー・社風はどのような特徴があるかといえば比較的のんびりとしているのではと思われる傾向があるように思わ...
平均年収
452 万円残業時間(月間)
44 時間企業カルチャー・社風:
社風については組織のトップがここ数年で交代したものの、大きく変わることはない。既存顧客の信頼を失わないことが優先される...
勤務時間・休日休暇:
基本的に配属先部署によるが、ワークライフバランスを重視している人もいれば、自身の業務に一筋である人もいる印象。自身の場合...
平均年収
467 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
親会社からの転籍出向者が多く、人件費を圧迫しており、若手の男性への配分は少ないので、気猶予的には安定はしているが、若手の働く私欲は...
福利厚生:
仕事の都合さえつけば自由に休むとよい
フレックスも導入されているが何故か全社共通ではなく部署や係毎に異なるという謎仕様
特別休暇として...
平均年収
543 万円残業時間(月間)
80 時間事業の強み:
小さい会社ではないので潰れる心配はない
昔からある会社なので実績もある
事業の弱み:
現場の作業が激務(現場にもよるが)
そのため離職す...
勤務時間・休日休暇:
現場は拘束時間が長い。基本的に土曜日稼働である。これについては同じ業界ではどこも変わらないため、国からの指導を含めた社会...
平均年収
555 万円残業時間(月間)
31 時間企業カルチャー・社風:
社風:互いに協力し合う和やかな雰囲気です。所属拠点の枠を超えて、社内全体が和気あいあいとしたアットホームな雰囲気で働い...
勤務時間・休日休暇:
定時は9〜18時だが、会社の求められることをすると18時まで外回りなので、事務処理の時間が一切無い。なので残業は必ず毎日...
平均年収
424 万円残業時間(月間)
44 時間福利厚生:
転居を伴う転勤の場合は家賃補助がある。
会社の寮はなし。
通勤は基本会社規定に準じた自家用車での出勤。自宅から会社までの距離が30キロ...
企業カルチャー・社風:
福屋グループは不動産仲介をメインとした事業展開で、物件仲介の際のリフォーム・新築要望に応える業務。不動産を母体とするた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ダスキンが親会社となると有名に思えますが、設備管理の会社となると無名に近く、会社名を知っている人は少ない。
管理物件もそこまで多く...
給与制度:
契約社員では賞与はないが、一年程度働いた上で上司に認められれば正社員の道が開ける。ただ、若い年齢ほど正社員になりやすいが高年齢だと...
平均年収
567 万円残業時間(月間)
22 時間企業カルチャー・社風:
安定した基盤があり落ち着いて働ける環境でした。母体である鉄道会社からの出向者が一定数おられますが、プロパートの軋轢や派...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制となる。
部署がたくさんあるので、土日祝のところや水日のところ、水木のところと曜日はバラバラになる。
課長以上...
平均年収
599 万円残業時間(月間)
26 時間給与制度:
良くも悪くも年功序列、学歴による昇給は当然。以前は年度末に特別賞与があったが、今は会社の業績が良くとも親会社のJR本体が大赤字なの...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはかなりのもの。正直、働かずとも、所有物件がある程度稼いでくれる。その点、部署によってはだらだらした...
平均年収
523 万円残業時間(月間)
30 時間企業カルチャー・社風:
若手から仕事は任されることが多い。仕事を通じて、成長を促す風土。課長や部長クラスとも話す機会は多い。
組織体制・コミュニ...
勤務時間・休日休暇:
コロナの影響でテレワークご急速に普及しており、週二のペースで実施可能。
残業時間は部署によるが設計は多め。また、下流に行け...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
所属していた部署は未経験でも入社可能でした。
入社してから研修で全て教えてもらうという形を取っています。
初めは先輩方の仕事...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時~17時45分までになっています。
休憩は45分です。
そこだけはネックです。
1時間休憩に慣れている方は、違和...
平均年収
404 万円残業時間(月間)
44 時間勤務時間・休日休暇:
ハウスメーカーは基本残業等は多い職種ですが、徐々に減っており、効率よく働く事を強く言われております。
ただ、抱えるお客様の...
給与制度:
基本給はあるものの、売れば売るほど給料が増える仕組みがとられていました。当然家はそう簡単には売れるものではないですが、売れた時の達...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
営業職で自分で仕事のコントロールが可能であれば基本的に土日、祝日は休みです。
技術職であれば現場が土日にもある場合は土日も...
事業の強み:
他業界に比べて競合他社が少ないためビジネスとしては成り立ちやすい。
技術力がある会社ではあるためエンジニアなど技術職でキャリアを築...
平均年収
347 万円残業時間(月間)
34 時間給与制度:
ほとんどの営業会社はそうですが
給与の内訳は歩合の割合が高く
売れる営業マンは高収入
売れない営業マンは辞めていくという会社。
一定以上の...
福利厚生:
以前は個人事業主のような形で福利厚生は特になかったが、ここ数年は新卒採用をはじめたことから
福利厚生やコンプライアンスにも目を向け、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は一応8時~17時ですがその日に行く現場の朝礼に参加しないといけないので必然的に会社に来る時間は早くなります。(...
企業カルチャー・社風:
長い会社ですので以前は、しがらみがあったようですが。
年配の方も思い込みで話したりはせず電気に忠実で、新しい発想も取り入...
平均年収
653 万円残業時間(月間)
52 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は現場に左右される。
休暇もそうで、現場勤務者は現場優先でなかなか有給も取りずらい事が多い。
会社勤務者は好きなよう...
企業カルチャー・社風:
風通しは非常によく、様々な資格をとる機会はあります。
組織体制・コミュニケーション:
以前は慰安旅行があったが、最近は無く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
厚生年金や健康保険もあり従業員の生活や健康面が守られる環境にあります。
働き方改革で、より働きやすくなり、リモートワークにも対応して...
企業カルチャー・社風:
挑戦はかなりさせてくれる環境、裁量権は大きい、かなりの金額の案件などもすぐ手をつけさせられる。
チームごとに基本的には動...
平均年収
425 万円残業時間(月間)
63 時間勤務時間・休日休暇:
施工管理なので基本日曜日のみのお休みです。
竣工間際になると休みが無くなりますが、現場が終わればリフレッシュ休暇を1週間貰...
勤務時間・休日休暇:
忙しい現場に配属されると勤務時間は12時間~15時間程になることがある。
休日は基本的に日曜日のみ
土曜日はゼネコンや現場の...
平均年収
385 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
私が居た時は資格手当てはありませんでした。
行く行くは各種手当てを付けていきたいとの事でした。ボーナスは悪くはありませんが、基本給が...
事業の強み:
消防法という官庁絡みの法に絡んでる為、まず衰退する業界では無い
事業の弱み:
施工管理や工事は過酷な為、人が付いてこない
(建築業ある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は、年齢給(一定の年齢まで毎年アップ)、職能給(年間の評価に応じてアップ)、家族手当(妻、子供)、また勤務地域(物価の高い都市...
多様な働き方支援:
コロナ禍のなか、昨年の4月以降は、在宅勤務、早出出勤、遅出出勤と色々な勤務形態を行って来ました。各人が弊害となる事象を解決...
平均年収
303 万円残業時間(月間)
12 時間福利厚生:
通勤手当や退職金はいたって普通に支給されますし、他にも旅費や備品などの経費もしっかりと請求すれば、返ってくるのでそういう点は全く問...
給与制度:
同業他社と比較して間違いなく低いです。
単純昇給はなく、役職を上げない限り給与はあがりません。
ただ、残業は付けることが出来ます。
給与...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
各種社会保険完備、企業型確定拠出年金制度(企業型DC)、残業手当、役職手当、資格手当、住宅手当(一律3万円)等の各種手当、有給休暇...
事業の強み:
設計部門と施工管理部門の二刀流の事業基盤であり、今後相互交流ができれば、物事を多面的に捉えることができる技術者が育つ。
事業の弱み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
採用された基本給が求人広告よりも低かった。
業界経験者であるが、そこは考慮されなかった。採用担当者と何度も相談したが、希望額までは上...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:30〜18:30
仕事量は個人の裁量によって異なるため、残業しなくてはならない人、定時で帰れる人でかなり差が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給の他、家族手当、時間外割増、深夜業割増、年末年始割増等がある。賞与は6月・12月・3月の計3回支給される。
評価制度:
毎年職務...
給与制度:
月あたりの給与はそこまで高くないが毎年昇給はあり残業した分については残業手当が支給される。
賞与は年3回あり6月と12月はほぼ固定の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営業と施工管理のタッグは年齢問わず、風通しがいいです。
組織体制・コミュニケーション:
基本的に雰囲気はいいですが、そのぶ...
成長・キャリア開発:
入社後半年間は座学を含めた一連の業務の流れをしっかりと教えて貰う事が出来ます。
その為いきなり顧客対応などは行いません、先...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
競合している他社商品と比べてもリスクヘッジとメリットが多く、また会社のサービス自体も保障が他社より補填されているため、商品自体の...
モデル年収:
基本的には入社年数というのは関係なくて、営業成績が反映されて、役職者やマネージャーに承認する仕組みとなっています。手当の金額は覚...