平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい: 私は調理が好きですので、入社してから、惣菜部へ配属されました。惣菜部に入った初日、主任から”フライは惣菜部のエンジンだ”と言われ...
給与水準: 面接の時、22万5000円と言われました。その中、残業代や他のいろいろな手当などを含みます。社会人になるのは初めてですから、給与...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
とにかく皆忙しいので、まともな研修なんてありません。入社当日はほぼ放置されます。こんなに酷い会社はなかなかないと思います...
勤務時間・休日休暇:
人数が多いので、気兼ねなく休みは取りやすくていい。主婦が多いので急な用事があっても、連絡さえすれば自分のタイミングで出勤...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休み申請は比較的通りやすいです
多様な働き方支援:
働いていた当時は特にリモートワーク等はなく、副業も基本ダメでした
福利厚生:
特に目立った福利厚生は体感では感じれませんでした
オフィス環境:
社屋は移転したてできれいです
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上の人が全てを決める様な形が見受けられるため。挑戦する機会はあまりない方だ。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流...
勤務時間・休日休暇:
拘束時間が基本12時間あり、更衣室から、現場まで、の移動時間を含めると、13時間拘束される。
休日はGW、盆休み、年末年始...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は高速代は補助されないため、自宅から離れた地域に配属になった際自費で負担となる。電車などの場合は定期代が支給される。
住宅補...
成長・キャリア開発:
自身の成長が見込めない
年功序列なのか若者がどんどん辞めていく印象
50代の男性社員が多く、20代、30代の社員は少ない
社内...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
いまいちよくわからない感じでした。総務部長が頻繁にかわりその都度給料体制が変わったので、急に上がったりさがったりとよくわかりません...
事業の強み:
リネン業界は、競合が少なく他社とも協力関係ができているので、安定した経営状態だと思います。
事業の弱み:
大手の競合(外資等)が新規...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリアアップとして本社研修を無料で受けれる制度はありました。
ただし誰でもすぐにと言うわけでは無く、店舗責任者としてキャ...
勤務時間・休日休暇:
私はアルバイトで入社したので、正社員の雇用形態についてはくわしくはわかりませんが、店長をとなりで見ていての感想にはなりま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】お風呂屋さんで働くのが夢でした。【入社後のギャップ】何かあれば、男湯にも入り、男性のお客様とお話ししなけ...
雇用の安定性:契約制度で、最初アルバイトから入社して、働きだして2年目位からパートになったので、本当は正社員目指したかったですが、正社員さん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
売上の柱となる製品がある。他社からの追随もあるが確立出来ている。しかし、製品開発が難しい様。開発能力、チャレンジングな製品開発が...
企業カルチャー・社風:
社風は良くも悪くも風通しの良い会社です。
コロナ禍になってから無くなりましたが飲み会は多い方なので苦手な方はあわない。
組...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風はわりとアットホームな感じなので
良いかと思います
組織体制・コミュニケーション:
組織関係は割りと良いきがしますが
コミ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は納得できると思うが
休日休暇については祝日は仕事だし
休暇も休みたい時に休めないと思う
多様な働き方支援:
リートワー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は古い感じがしました。
挑戦は毎月所員のマダム達の士気をどう上げて契約を取ってきてもらうかを考えること。
組織体制・コ...
仕事を通して身につくスキル:
接客スキル 交渉術 段取り
今後のキャリア像:
人生そのも人との関わり 一生に一度の時間の演出方法 アイデア ひらめ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
和歌山ではすくない観光地なので、海外からのお客様が情事来られる場合は確実に利益が出るのかなと思います。
事業の弱み:
コロナ等、不測...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社以前に言われていた給与と実際入社後の給与に開きが有りすぎて愕然とした。事前に契約書を見ていないまま前職を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当は、基本情報技術者試験、情報セキュリティマネジメント試験、応援情報技術者試験等の情報処理試験に合格すると貰え...
給与制度:
昇給年1回、賞与年2回あります。
昇給は年に数千円昇給する程度。評価制度の体制が整っているように思えない。
上層部との関係性によって昇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
評価に応じて給与が決定される。
通勤手当もほぼ実費で支給される
固定残業代はなく、残業した分手当が出る
賞与は業績によって決定されるが、...
事業の強み:
製造工場の技術、実直な社員、広大な敷地と環境
事業の弱み:
既存の写真事業は衰退の一途を辿っていますのでこの依存度が高いとかなり厳し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は、部署によって時間が異なっていました。私がいた部署は決まった時期だけ残業がありましたが、その時期以外はほとんど残業...
企業カルチャー・社風:安定志向で挑戦的ではありません。なにごとにたいしても対応が遅く方向性も定まっていないため今後同じサービスを維持するのが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
管理・経理部署に所属していますが、法務や人事などの幅広い様々な仕事を行います。そのため、法律や手続きなどの幅広い事柄に触...
事業の強み:
機械販売事業については、石抜機やBG無洗米機器など、他に無い高い技術力を持つ精米機器を多数 開発・販売しています。日本はもちろん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
会社の業績に応じて、積極的な昇給と賞与増加があります。
これまで在籍して、減給は一度もありません。
各社員、結果を出せるように日々業務...
事業の強み:
今まで積み重ねてきた経験・ノウハウを掛け算のように生かしていくことで、他社との圧倒的な差別化を図っています。
だからこそ、どの事業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
低価格の割にやや高品質な住宅を作っているため需要はなくなりにくいように思う。
挑戦の機会も多く社員の提案も受け入れられやすいため、...
勤務時間・休日休暇:
部署・労働契約によって異なるが、正社員は基本的に月6日の休みだと思われるので非常に少ない。
部署や能力によるが、私は毎日2...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
多くの事業を手掛けていること。色々な事業をしているため、守備範囲が広い。また、その事業の分だけ情報を得ることができるのが強み。
事...
給与制度:
賞与は多い方だと思います。年度末に手当もあるので何に3回賞与があります。
年度末の手当は業績によると言われておりますが、自分が働いて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
オーナー企業であり経営と波長が合えばスピード感のある仕事ができる。
ボトムアップに経営が期待している感もあるが、それに見...
企業カルチャー・社風:
トップダウン型で、若手の意見はあまり反映されない印象。
組織体制・コミュニケーション:
若手同士は和気あいあいとしているも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営業所毎に雰囲気は異なる。
所長次第である。
同族企業経営である。
組織体制・コミュニケーション:
開発から製造、販売及び保守...
福利厚生:
退職金はあまり期待出来ないらしい。
住宅補助は転勤時のみ、等級によって補助金額が変動する。
財経貯蓄は給料から強制天引あり。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:先程の質問の回答であったように給与や賞与の基準があいまいで、 不必要な機械を購入し利益を減らし、そのため給料減給、 利益を減ら...
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】業績に応じてなんで上がったり下がったりです。 リーマンショック後は手当カット、残業カットで年収20...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当や積極支援は行っている。
また営業活動に支障が出るほど研修の機会もある。あとは勤務時間外で如何に学習時間を割い...
事業の強み:
事業を拡大化しているところ。和歌山市内だけでなく大阪府南部などにも事業所を構え社員をたくさん雇い拡大化している。
事業の弱み:
テレ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
県内唯一の県域ラジオ局ということで防災の観点からも強みはあるものの商業的には売上が大幅に伸びる余地は少ない。また新規事業を展開し...
給与制度:
基本給が低いので役職が付かないと生活は厳しい。住宅手当と扶養がいれば扶養手当、営業は営業手当が付く。毎年定期昇給はあるがそれほど伸...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:00~17:30までが基本で、夜勤は20:00~5:00まで。
私がいた時は夜勤の時は毎日2時間ほどの残業が...
福利厚生:
通勤手当、精勤手当はあり、住宅補助もあった。
オフィス環境:
建物は整理はされているが、休めるような場所はなく、自分は休憩時間は車で寝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】店舗により異なりますが、割りとしやすいと思います。やりたいことは声に出して、やってみよう。本社...
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果重視です。やはり売上がた立たなければ会社がつぶれてしまうので。実際、新店舗をオープンする...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
実家から離れた場所の勤務なら、住宅補助、会社借り上げの寮を手配してもらえます。
通勤手当は微妙ですが、出張の交通費、宿泊費は全額でま...
勤務時間・休日休暇:
店長はクレームがあれば、休日でも呼ばれます。
シフト制の為、社員は休みを調整しやすいです。
本社勤務になると、月、火は必ず出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝が安定して休めること、夏季休業や年末年始の休みが取れることは大きな利点でした。一方勤務時間に関してはあってないよう...
福利厚生:
住宅補助は、最高2万7000円まで支給されており、納得のいく金額でした。また、退職金に関してもそれなりの額をもらえました。
オフィス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間:
13時~22時(1時間休憩あり)の制度だった。塾生が登校するのは学校終了後なので16時ごろから。
それまでの時間...
成長・キャリア開発:
授業スキルを高めることができる。
新卒でも、入社直後の4月から塾生を相手に授業をすることになる。
そのため、入社前の段階から...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
裁量権はあります。入社年数が増えれば増えるほど自身で決定できる人事権が得られます。特にマネージャーなどの幹部になると上長の許可...
賞与:
人事考果に伴って評価制度に基づき支給される。しかしながら、そこに業績が加わるので、毎年支給額は変動していく。
インセンティブ:
ある。しか...