平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:会社が設立されて40年以上と聞いています。携帯電話関連の製造から自動車関連へシフトをして行き、更に会社の安定性が強まったと考じ...
教育・研修:日々の業務に追われる事が多いので早く人材を入れて欲しいです。日々の業務に追われる事が多く、なかなか教育や研修を受けられないので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
人によっては働きがいのある仕事だと思います。毎日色んなお客様と接しなくてはいけないため臨機応変に対応するのがとても必要な...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的にフルタイムで人によっては短時間勤務の方もいました。
私の店舗は休日休暇も取りたい時に取れて急に休みたいと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はバラバラで早く始まることもありかなり遅くなることもある
休日休暇は取れます。
多様な働き方支援:
前もって言えば早帰...
経営陣への提案:
ちゃんと頑張ってる人にはそれなりに評価をしないと人が入ってきてもやめてしまうと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:社会整備に伴う周辺環境調査全般を扱うコンサルタント会社です。仕事を通じて「土木建築の分野」・「法律経済の分野」両面を学ぶことができ...
成長・キャリア開発:専門的知識を要するため、自己研鑽が重要。習うより慣れよの傾向もあるが、早い時期に仕事を任せてもらえるため、やりがいがある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどない。休日もある。勤務時間に関しては問題ない。パートさんが多いがほとんど定時に帰るし時短勤務が多い。休みも...
成長・キャリア開発:
やりたいようにやれる環境はあるので成長というか、経験はできるかな。人手不足でヘルプに入ることが多いのでいろんな仕事を経験...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
看護学校に行く学費を出してあげたりするが、その後5年間の縛りがある 途中で退職して学費を返済せず踏み倒した職員も居るが ...
事業の強み:
上層部が全員いないことで、下の人間たちが今大きな顔をしている 各々が好き勝手に仕事をしていて収集がつかない まとめ役も居ない殺伐...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】初任給は約20万円、19年で現実績に。
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支払われると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:通常は事務所とドライバーとは、完全に別れているので、お客様との書類のやり取りに困惑したケースが稀にありました。事務所からの返事を待...
福利厚生:社長も奥様もとても優しく、任された仕事は完全に信頼して任せて下さいました。信頼して貰えている事がとても嬉しかったです。こちらが困っ...
平均年収
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--- 時間働きがい:人生で恐らく一番高く重要な「家」を販売する為、プレッシャーがあり、責任感、犠牲心は必要。ただ、そこから得られる「やりが...
働きがい:自分が成長して会社へ貢献すればするほど、その分が給与として戻ってくるところ。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:新築のオフィスなので清潔感があります。トイレも男女別でバリアフリーな設備となっております。加湿器やウォーターサーバーもあり、勤...
仕事内容:主に紙媒体のチラシのデザインになります。基本的には担当する会社さんによって変わりますが、新聞の折り込みチラシになります。人手不足の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップの機会は、女性、特に事務系にはあたえられません。
福利厚生:【休日休暇について】休日は与えられているが、なかなか予定通り休めず
平均年収
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--- 時間仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案はほぼ全て無意味と悟るでしょう。この会社では受動的に働く事、そして現金を得る。それ以外無意味...
働きがい:【目標の決め方】目標の設定等も特に無く、体系的に組織化されていません。つまり個人が成長できる環境ではありません。
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--- 時間評価制度:評価制度はどこの会社でもある定型的な評価内容と上司の面接で決まっていきます。それが直に給与や昇進に関わってくることはないため、特に...
雇用の安定性:正社員以外での採用だったため、雇用が安定しているとは言えない状況だったと思います。正社員への転換については、実力はもちろんのこ...
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--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは非常に良いと思います。
少なくとも会社に行きたくなくなるほど、嫌な人はいません。
また上司に意見を述べやすい環境だ...
経営陣への提案:
労働環境や給与体系など、主にこの2つを改善しなければ若い人は集まらないと思います。
平均年収
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--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
行事ごとが多く、とても魅力的に見えたが、今はそんなことはない。
仕事量が多く、保育に充てる時間も本当に少ない。...
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--- 時間働きがいを感じるポイント:
依頼の商品に傷がなく、崩れなく道中に安全に安心して物が届いた瞬間。先方の担当者が検品して問題なしと言ってくれた瞬間...
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--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は定時です。休暇も決まっています。
用事でのお休みはとりやすいです。
事前にお知らせすれば大丈夫かと。
多様な働き方支...
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--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどないと言って良いと思います。休日出勤も基本的にありません。
多様な働き方支援:
比較的融通はききます。副業は申...
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--- 時間働きがい:何も無いですね。日がな日がな単純作業をしてるだけで小銭がもらえる。そのような考えの...
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--- 時間企業文化・社風・組織体制:風通しは良い。仕事は社員やアルバイト、派遣関係なくやらせてもらえるし、比較的みんな仲が良いように感じた。そのためか...
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--- 時間給与水準:【退職金の有無、支給額について】いいえ
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--- 時間成長・キャリア開発:分からない事が多くある分、知識を得る喜びがある。分かった時の充実感、出来た時の充実感、日々成長を感じられる。実務以外でも...
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--- 時間働きがい:お客様はとても優しい方々ばかりでした。ありがとうの言葉をいただいたり、とてもやりがいを感じることが出来る仕事でしたが、社内の関係は...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:土日祝日は仕事の中でも一番稼ぎ時なので、出勤しないといけない。人材が揃って、スキルアップ出来れば安定することが出来るが学...
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--- 時間給与水準:時給制による給与の支給なので、月々の給与が安定していない。一般企業と比較して、かなり安い。給与の年間予算が決まっているので、残業以...
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--- 時間給与水準:募集してる給与に程遠い、路線でもかせげない。フリーはトランコム等みずやの仕事しかなく電話誘導の手積み手おろしばっか