平均年収
411 万円残業時間(月間)
31 時間事業の強み:
この会社の事業の強みは食品小売業の販売・流通・包装といった一連の工程に深く携わっている点になります。
取り扱い商材として食品包装資...
事業の強み:
包装資材の代理店ということで、取扱品目が非常に多くあります。自社製品がない分、取り扱いがないが為にお客様からの依頼をお断りするこ...
給与制度:
昇給は毎年あるが、あまり期待出来ない。昇給した分、仕事量が増える。賞与は二回あるが、会社の利益によるので、貰えない事もある。
評価制...
勤務時間・休日休暇:現場での作業が主なので、9:00~18:00の間で予定が組み込まれる。朝礼が8:30にあるが、準備等(その日使う書類、機...
福利厚生:
家族手当、住宅手当、退職金があります。 が、
通勤手当は、課税対象で遠くから来ていた人は、多く所得税が取られていると嘆いていた。
開発...
成長・キャリア開発:
成長できると感じた点はありません。
職人気質の方が多いため、忍耐強く自分で仕事を覚えておかなくてはならない。
働きがい:
自社...
企業カルチャー・社風:
店舗にはよるが全体的にアットホーム、専門職という事もあってたまに気難しい方もいるが基本的にそこまでどんよりとした空気に...
成長・キャリア開発:
新卒者向けに週一回、実技実習があるため他社よりもトリミングのスキルアップスピードは早いと思う。ただ、週休2日のうちの1日...
福利厚生:
福利厚生は基本的なものくらいしかないです。
住宅補助、社員持株、財形貯蓄等はありませんが寮はあります。
寮と言っても理事長の不動産屋が...
勤務時間・休日休暇:
全てシフトで動きます。がきちんと休日は休めます。休日出勤もよっぽどでない限りありません。希望休は2日ですが、休み希望を聞...
成長・キャリア開発:
法人内には児童福祉事業所、デイサービスによる介護や就労支援の事業所、グループホームでの居住支援や地域の相談支援まで、様々...
組織体制・コミュニケーション:
一昨年から全社的にビジネスチャットを導入して、チーム内や事業所間、ミッション内でコミュニケーションが図りやすい...
働きがい:
やらされる仕事より、自らやる仕事のほうが働き甲斐がを感じると思います。自分を評価するのは、上司ではなく、自分です。ゴマすりはエネル...
入社時の期待と入社後のギャップ:
私がお世話になったころの当社は、卵から孵ったばかりのお玉杓子みたいな会社でした。入社時に期待した働きやすさは...
勤務時間・休日休暇:
残業があっても、
助け合って頑張っていました。
慣れるまではやはり、大変で残業になってしまったこともあるとおもいます。
ですが...
女性の働きやすさ:
助け合って仕事ができます。
患者さんとの触れ合いも力になる。
女性がしめていますが、どこの業界もそうなので、そんなに気にしたこ...
成長・キャリア開発:
葬祭業という普段かかわらない業界での勤務なので見るものなどが初めてのものが多く、使い方や何のためにあるのかなど知識と見識...
平均年収
440 万円残業時間(月間)
24 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらのみなし残業制度がありそこまで働けという雰囲気があります。
そのため、営業職はほぼ7時前に帰るのはよほどの理由が...
勤務時間・休日休暇:
2022年4月以降からは残業に対してより厳しくなると思われますが、それもその拠点・部署の所属長判断に依存する可能性が高く...
平均年収
345 万円残業時間(月間)
13 時間企業カルチャー・社風:
こども対象に音読コンクールなどがあるためその時期の保育士はかなり頑張っている
子供を第一に考えていて少しのミスでも報告書...
勤務時間・休日休暇:
園にもよるが、ワークライフバランスを保つことは難しく、今の場所が職員の入れ替わりが激しいため、いなくなってしまった分いる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格手当などは特になかった。研修も、OJTばかりで、エステの手技も外部の研修などは一切なかった。
働きがい:
中小企業なので...
成長性・将来性:一族経営から一部脱却し、外部から社長がきています。新しい社長はワンマンだが短期間で会社を伸ばそうと色々やっています。また少な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与に関して
最低でも26万/月までは到達できます。そこまで何年かかるかは採用時の職責や年度ごとの評価次第ですが、大卒の新入社員であ...
勤務時間・休日休暇:
残業時間に関して
場所と状況によってですが、大体10〜20時間くらいです。
有給休暇に関して
消化率はかなり高いと思います。人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年収は他の施設に比べ高い方だと思います。
毎月の給料は並ですが、ボーナス年2回の他に年に1度介護報酬をまとめて支給されるのですが結構...
勤務時間・休日休暇:
子供の急な体調不良でも嫌がられる事無くお休みを頂けました。
また出来ているシフトでも子供の学校等でお休みが必要になってしま...
平均年収
425 万円残業時間(月間)
24 時間勤務時間・休日休暇:弊社では早出というものがあります。もちろん残業という扱いで残業代は支払われます。例えばですが、朝7時に出勤をする場合は早...
成長・キャリア開発:現在社内では、気づきと言う改善を約2年ほど会社全体で取り組んでいます。とても簡単な制度になるのでパートさんからも好評価を...
平均年収
323 万円残業時間(月間)
16 時間企業カルチャー・社風:
支店長の権限が非常に大きく、重要な案件の決定権を持っている。支店長に認められれば、昇進のチャンスが大きく広がる。
組織体...
企業カルチャー・社風:
家族経営
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はとても仲が良い。
他部署はわからないが。わたしのいた部署は非常にコミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】営業は実績給で一件につき、200,000円という形になっている。ただ、実績といっても契約を結んでから...
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】営業手当はありますが、残業とは関係ありません。タイムカードは有りませんので何時間は働いても結果は変わり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
法人で複数の施設を持っているため、合わない場合は移動が出来る。
事業の弱み:
人手不足、清掃の業者を入れていないため清掃、洗濯全て現...
勤務時間・休日休暇:
月に2日希望休が取れる。勤務時間は日勤帯は7時から16時、13時から22時、夜間帯は22時から7時。残業はほぼないが、記...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
よくわかりませんが古い体制の会社なのは確かです。未だに昭和から抜け出せていない感じがします。
組織体制・コミュニケーショ...
事業の強み:
iTはこれからも伸びていくと思うが競合の会社が増えているので、どう差別化をはかっていくかが問題だと思う。
特徴は社員同士の仲が良い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は公立校に準じる。
その他、見なし残業代として手当が10%~20%あり、見なし超過分についても一定程度は残業代が支給される。
総...
事業の強み:
●付属小学校からの進学者が安定して見込まれること。
●医学部進学に定評があり、一定の成果を残していること。
事業の弱み:
●場所が悪い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
建築や機械などものづくりをするうえで幅広い知識や資格が必要ですが、遊具の製作に至っては、ものづくりが好きな心があればカバ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間8時間の他に残業はあります。求人には0.5時間と謳っていますが実際には部署により異なっており4〜5時間残業してい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業する人はかなり長い時間残業していた。
ただし個人の裁量に任せられていた部分もあるため、やる事をやっていれば定時に帰って...
女性の働きやすさ:
働きやすい方だと思う。申請すれば有給も取れ、子供による急な休みでも問題はなかったように思う。ただし、その分の業務量が無くな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料はかなり安く、特にボーナスは年3ヶ月いくかいかないかのレベルです。毎年数千円程度の昇給はありました。中途入職の方は看護師年数で...
福利厚生:
系列の医療機関を受診すると、医療費が全額返ってきます。系列以外の医療機関でも2割ほどは返ってきたはずです。ただし申請しても何ヶ月、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住所補助も寮、通勤手当は配布されていた。
そこら辺は経理がしっかり完備している印象がある。また、グループ病院のためいろいろ保養所があ...
給与制度:
昇給や給与は年齢が上がれば高くなるが、そこまで上がるような話は聞いたことない。
アルバイトをみんなやっている印象が強かった。
評価制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しのよい環境で、従業員がみんな任された仕事を全うしています
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーショ...
給与制度:
適正な評価がされていると思います
評価制度:
適正な評価をしてもらえると思います、実力主義で早い段階で現場を任されることがあります
また...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】競合エリアの他の式場にはない滝や庭園があるので結婚式だけでなく成人式や七五三、卒業シーズンのロケ...
働きがい:【仕事のやりがい・厳しさ】お客様に感謝の手紙やお言葉を頂いた時やりがいを感じます。厳しさを感じる点は自分の事よりもお客様を最優先に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
市場はインド、中東が優先度高く、アライアンスを中国を除くアジア諸国と締結し展開。
将来、アフリカへの展開を視野に入れて展開予定
事業...
成長性・将来性:アフリカ・インド・東南アジア・ヨーロッパと世界規模市場での日本のソリューション展開の礎を持つ会社で各事業展開の基盤が揃ってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与の主軸が葬儀手当なので,葬儀の引き受け数で収入が大きく変わる。コロナ以降,通夜を省略する家族葬が中心となってきたため,収入は減...
勤務時間・休日休暇:
夜勤を含むシフト休。友引前日は翌日火葬場が営業していないため,通夜がなく早く帰れる。夜勤は別。
多様な働き方支援:
なし。