平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む業務が多い。仕事量はとても多く、基本的には担当を決め、自信の判断で仕事を進めて行く。トラブ...
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】成長段階の企業なので、厳しい部分がある。提案をしても、難しい顔をされることが多いので、ある程度、上司な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
勤務時間は営業時間前と後に準備や片付けがあるので1時間以上早めに出社しなければいけない。休憩中も電話応対を余...
働きがい:
接客面の指導はしっかりしているので基本的なマナー等を学ぶにはいいと思います。ただあくまでも消費者金融なので向き不向きはあると思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与はふつうです。
昇給や賞与も自分の頑張りというよりは、会社や店舗の業績によって決まる、という感じでした。
手当も一般的な会社によく...
企業カルチャー・社風:
挑戦する姿勢ではなく、受け身と取れる。
行動が遅いためトラブル後になってようやく対処する。
組織体制・コミュニケーション:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
派遣先の職場環境によって異なるが、あまり挑戦しないほうが良いと思う。
指示通り動ける人が一番良い。
組織体制・コミュニケー...
福利厚生:
派遣社員なので、住宅補助はないが、派遣会社の寮に入ることは可能。ただし、仕事が無くなると、寮も出なければいけなくなる。
派遣社員なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
最初の3年から5年の間は契約作業員として働くため年収はさほど変わらない年収はだいたい300万スタートからである5年目以降から正社員...
事業の強み:
やはりゴミの収集はどの時代でもなくらない仕事であって今後とも安定して仕事がある
事業の弱み:
ゴミの収集の事業はやはり単調の仕事のた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は私の場合10時から14時の休憩一時間で実働4時間でしたが基本のベースがその時間帯なだけでお客様とのアポイント次...
勤務時間・休日休暇:
お葬儀がある時はバラバラです。
催事がある時は祝日でも出ます。
お葬儀がない日は、基本9時〜17時ですが、お葬儀がある日は、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】新しいアイデアについては、上司へ提案する機会が多く、意見も聞いてくれることが多いです。しかし実際にその...
働きがい:【アイデア実現までのスピード】提案から実現までのスピードは遅いです。取締役まで上がった後に、検討する時間が多すぎている気がします。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
月曜日から土曜日まで働きます。休みは日曜日と祝日だけです。事前にいえば休みは貰えます。
勤務時間は9時から18時までです。...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時から18時までで、基本的には残業はありませんが車の通勤時間が最低1時間くらいはかかってしまいます。休みは日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
普通だった
オフィス環境:
通勤しやすい。車通勤は無理
成長性・将来性:今、会社が力をいれようとしているのは「昇華転写プリント」です。この部門に社員・パートさんを投入していますが、定期的には入って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】さまざまな方への接客により、人への対応力は磨かれると思います。会社が変わっても、営業の際の対人関...
教育・研修:【社員教育に積極的か】ネットを利用した個別学習や店舗でのロールプレイング等、多岐にわたって学習環境があるので商品を学習する面では...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は中退共に加入。掛金が一番安いパターンだった。
結婚していれば、住宅の補助があったかも。
通勤手当は、職場から2km以上から。自...
勤務時間・休日休暇:
納期が押してくると、休日出勤になります。
振替休日もなかったので、2週間休みなく働くこともありました。
逆に仕事がない時期は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は全く期待しない方がよい。3年以上で退職金が出るが、寸志に過ぎなかった。法人独自の規定のため、何年働いてどのくらいの退職金が...
勤務時間・休日休暇:
休暇は比較的希望が通りやすいが、残業が多い。ITに疎い高齢層が多く、紙での決済でないと対応ができない。
多様な働き方支援:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
働き甲斐はないです。
体力のあるかた忍耐力のあるかたしか続かないと思います。
資格もフォークリフトくらいなので特に必要ないで...
女性の働きやすさ:
ほとんど女性ばかりで派閥などもなく働きやすいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
新人、ベテラン関係なしに頑張れば昇給、昇格のチャンスが平等にあります。年間、2回賞与があり実績、仕事への姿勢、雑務手伝いなどの項目...
組織体制・コミュニケーション:
現在は代表取締役と営業9名、経理1名で営業に役職などのくくりはありません。年齢はバラバラで下は22歳、上は45...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
全てにおいてお客様優先になるので突然の残業、休日出勤当たり前。それでいてそれに対する給料は出ない。
店長もマネージャーも休...
勤務時間・休日休暇:
休みは年間休日105日前後
休みの日でも電話や手当や残業代が出ない休日出勤をさせられることもある。
多様な働き方支援:
ないで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:入社の際には研修などなく、自分で自ら学ぶという古いやり方だった。先輩の会話などから、商品知識や接客方法などを学び、実践に活かした...
仕事内容:日本の伝統的な唐紙は美しく、またそれを用いたいと希望されるお客様層は大変良い。完全オーダー制ということで、商品はもちろん、お客様と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:人件費を渋ってるので得意先が倒産しない限りは潰れる事はないです。従業員の数より仕事が多いので売り上げはいいと思います。新規得...
給与水準:隔週二休で総支給28万。見習い期間25万。賞与は寸志程度。月の休みの数は5回~多い時で7回。正月休みとかあるみたいですけど正月に休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性は事務職および開発、研究での採用となりますが、まだ年次が若く、管理職登用はこれからだと思います。女性においては、結婚し...
福利厚生:
30歳まで寮に住める。かなり破格の値段だから貯金はかなりできる。
退職金も3年以上勤務するともらえる。
オフィス環境:
各1人、デスクが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
個人個人の裁量に任されており、精神的な負担は大きい。上司などの連携はできている。
組織体制・コミュニケーション:
話しやす...
給与制度:
働いた分だけお金がもらえる。目標がありお金を稼ぎたい人には持ってこい。また勤務希望も好きな時居られるのでプライベートとのメリハリが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
装置についてはニッチな市場に結構なシェアを持っているため安定性はある。
事業の弱み:
ニッチな市場のため市場規模が限られており、国内...
事業の強み:
販売装置に関しては市場規模は小さいがその分競合の少ないニッチ市場を押さえている。
機械部品に関しては安価な海外製品に押され気味。
事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎年賞与支給前に人事考課が行われ、その結果を所属部署の上長より説明があるが、評価基準としては不明瞭な部分があり、納得の評価を得られ...
成長・キャリア開発:
キャリア開発、人間力の成長は見込めない部分が多々ある。
基本的に辞められる、という事を最も危惧している為か、基本的には注意...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価・昇給制度:
評価は実力と姿勢と成果の3区分に分かれており、やる気あれば評価は取れるものとなっている。また、評価がある程度いいと昇給も年に...
勤務時間・休日休暇:会社カレンダーに沿っての休日のため、基本的に土日はお休みですが祝日は出勤の日が多かったです。他社が休みであることが多いた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によって変わりますが、人員体制が悪いため休暇はとりにくい。申請はできます。仕事上24時間365日営業しているので、早...
福利厚生:
寮はない。住宅補助、通勤手当あります。コロナ禍のため飲み会や社員旅行などは中止しています。中止するまではビアパーティーや新年会があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
業界内では良い方らしいが、その後の昇給は上がり方が不透明。
評価制度:
期末に自己評価を提出し、それを元に役職者が評価を行うが、評価内...
勤務時間・休日休暇:
基本的に土日祝は休み。
土日祝に出勤すれば、代休で平日に休みになる
希望の休日があれば事前に伝えておく事で休日に出来る
多様な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
従業員は真面目で、グローバルな雰囲気の中和気藹々と仕事ができる。英語必須なので、英会話で意見の主張ができないとしんどい...
福利厚生:
退職金は勤続5年以上。会社に小さいジム兼運動スペースがあるので、コロナ前までは週に1回ヨガクラスを受けられたりなど、それなりに自由...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価・昇給制度:
評価.昇給は近年なし。あるとすれぱ3月決算なので、4月以降に昇給。年に1回あるかないか。
評価.昇給制度は役員判断で具体的なこ...
雇用の安定性:非常に厳しいです。輸入品がメインのため、円安や災害、中東情勢、世界の様々な問題の煽りを受ける事が少ないため、ここ最近はなかなか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はかなり手厚く設定されています。ただ入社後2年間しか貰えないのと昇給が低いので二年後かなり給料が下がります。
オフィス環境:...
給与制度:
初任給は平均的だとは思いますが昇給はかなり低く設定されています。実際上司にも稼ぐには残業するしかないと言われました。
評価制度:
ボー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
着物文化に関心がある人には着物の柄とか色々興味が湧く部分があると思う。
組織体制・コミュニケーション:
昔ながらの飲みニケ...
事業の強み:
特殊な専門職なのでほぼ独占企業です。
事業の弱み:
和装が廃れれば他にやりようがなくなってしまいます。
事業展望:
成人式や卒業式で着物...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】みんなの良いところを見ているので、それぞれの良いところを目標にしています。
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】そういう環境ではないです。 良く言えば、古きを重んじる会社です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給料にわ満足してました。世間一般から見ていい会社だと思っています。オリオン株式会社は、子ども向きのヘアーアクセサリー専門のメーカー...
勤務時間・休日休暇:社長が会社にいてると帰りにくい、本社が大阪で得意先が九州から北海道の為出張が多く労働時間が長いため本社にいてるときは定時...