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平均年収
498 万円残業時間(月間)
12 時間事業の強み：
OTAは価格競争力がなにより大事であるが、価格競争力が高い方だと思われる。また、カスタマーサポートに心掛けているので、カスタマー...
事業の強み:
旅行業界なので、コロナウイルスなどの外的要因を非常に受けやすい。事業内容としては、特段目新しさは無く、同等かそれ以上のサービスが...
成長・キャリア開発：
キャリアパスが制定されているわけではないので、自分で「こうなりたい」というキャリアを描く必要がある。そのための支援制度も...
成長・キャリア開発:
研修などはなく、都度先輩方から分からないことを教えてもらう形になります。
マニュアルをみて順番にやっていくというよりは、柔...
企業カルチャー・社風:
中国の本社がシステムや制度を決めて、日本支社がその通りに従います。
すくなくとも中国語ができないと、本社の管理職と意思疎...
給与制度:
昇給は物価上昇以外に基本的にありません。
残業代は繁忙期に１５分単位、閑散期は３０分単位で支給されます。
処理件数によるインセンティブ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇：
勤務時間はアルバイトなので基本的に平日10時から17時までの勤務時間です。 祝日やGW、年末年始などのお休みはカレンダー...
勤務時間・休日休暇：
・土日祝日お休み、完全週休二日制のため、仕事とプライベートの両立はしやすい環境だと思います。
・勤務時間も定時が10時から...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
昇格すればするほど大変そうでした。
休日でも会社のLINEグループが何個も稼働しているため通知数が半端じゃないです。
また役...
成長・キャリア開発:
時々ヘルプで他店に行くことがある。自分の店舗とはまた違う場所に行くとさまざまな学びがあってよかった。客層やスタッフが違う...
成長・キャリア開発:
店舗開発などの内勤は、経験者じゃない限りかなり時間がかかると思いますが、新しい店舗を続々と出しているので、店長を目指すの...
事業の強み:
商業施設内にある事が多いのでライバルは少ないと思います。
事業の弱み:
商品に対してのマーケティングがされず、開発する側の一存で物が...
勤務時間・休日休暇：現場開始時間は、近隣の人に応じてですが８時３０スタート終わりは、１７時過ぎまでです。休憩は１０時１２時１５時に必ず休憩が...
勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】そもそも、有給を取らせてもらった記憶がありません。休んだ分、収入減となるため。自身の収入が減る事を覚悟...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若手が主体でアットホームな職場です。
自分たちでどうにかしろという放任主義な風潮もあります。
根性論や前時代的な発想も多い...
勤務時間・休日休暇:
有給自体は取りやすい環境だとは思います。割と取っている社員がいた記憶があります。
多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
出る杭は打たれる。風通しは悪い。
組織体制・コミュニケーション:
内向的で尚且つ独自の世界観を持っている従業員が多いので、...
勤務時間・休日休暇:
フレックス出勤が可能だが、基本的に出退勤時間は固定。
多様な働き方支援:
実務上問題なくとも、会社全体でリモートワークは原則...
企業カルチャー・社風:
課長職以下は風通しは良い、中途入社が多いためフラットな関係。
威張り散らす人がいないため、そうなりたい人は浮いて合わない...
給与制度:
賞与は３回に分けていただくため一回にもらえる額は少ない。
賞与の金額は年で2ヶ月分あるかどうかの額しかもらえない。
昇格しても値段は高...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
トライアル自体が急成長を遂げており、aiの活用などが進んでいる。そこからホテル業や様々な角度から手を出している。
事業の弱み:
比較...
企業カルチャー・社風:
お客様第一なため、性格が良くないといけない。お客様には喜ばれている
組織体制・コミュニケーション:
とてもフレンドリーな上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：IT技術者という職種の性格上、技術力・知識の向上は常に必要ですが、この会社では成長するための環境が整っていると思います。...
働きがい：会社の上司と共に大きなプロジェクトを任せてもらえる点。前職は全く別の職種の人もいる会社であるが、そんな業界未経験の人でも上司と共に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
分からなかった。
組織体制・コミュニケーション:
レジのパート同士は仲良いがその他部署とはあまり会話がない
ダイバーシティ・...
事業の強み:
商品の安さは物によっては強みだと思う。
事業の弱み:
社員の育成が下手くそ。
若い社員が育てるのも良いけど教え方が雑だし上の社員も手伝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準：営業を取れなければ、給料保証が無い完全歩合制社員を取らず、みんなが個人事業主として働くので社会保険もなければ、退職金制...
成長性・将来性：自分を見直せたり実力がつくのを感じられることが多い。オーナーになるためのビジネスのノウハウを学べるので楽しくできます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
人と話すことに抵抗がなくなり、コミュニケーション能力が上がったと思います。
また色々なお仕事をしているお客様とお話ができる...
事業の強み:
同業の人が来てくれるので売上はあると思うし外国人観光客もちょこちょこ来る。
英語ができる人が少ないからそこを増やせばもっと人が増え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
必要に応じて自由に調整できるので、かなりプライベートを充実させることができる。
多様な働き方支援:
必要に応じて自由に調整で...
福利厚生:
現在は調整中、必要に応じて発生する予定。
オフィス環境:
現在本社を移動中のため不明だか、さまざまな場所で会議や業務を行うことがある。...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期が常に続いていた印象で代休を消化できないことがほとんどでしたが、良い方が多く仕事の時間が長くても苦ではありませんで...
女性の働きやすさ:
女性の管理職がおらず、中間管理職もいないため意見がダイレクトに役員に届きます。いいことではありますが、中間の方がいたらもっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇は自由。勤務時間は現場によって早めに家を出なければならないなどあるので、始まる時間や終わる時間は同じだけれども、現場...
入社時の期待と入社後のギャップ:
仕事に入る前に、必要なものを会社に取りに行かなければならない(交通費等は出ない)
また仕事が終わったら、使った...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境：
この会社のオフィス環境は、柔軟で快適な働き方ができる環境になっています。「AnyTime AnyWhere!」という働き方を掲...
給与制度：
「世界に羽ばたけ制度」という、社員が海外での学びを通じて知見を広げることを支援する面白い制度があり、語学、専門分野の研修でも自分を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
訪問介護は1人で訪問することがあるが
研修もあるので安心して介護ができる。
この時どうすればよかったのかなど先輩方に相談し事...
組織体制・コミュニケーション:
上司の方ともとても話しやすい。
今までの事務所の中はシーンと仕事をしているイメージだったが、仕事はしっかりしてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ：
全員が女性だと悪いイメージを持たれる方もいると思いますが、社長をはじめ、みんな明るくて優しく、真面目な人間ばかりで、人間関...
評価制度：
経験やスキルは考慮されますが、結果を出した分、必ず評価・昇給に繋げてくださいます。
評価制度はわかりやすく、年功序列ということもあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援：社員数に対して仕事内容が多いため、どうしても現場に負荷がかかってしまう場合がある。いまは外注さんの手を借りているが、外注さ...
仕事内容：業界が全体的に高齢化しているため、今のうちに技術、知識を付けて自分のものにできれば将来安泰で長くできる仕事だと思う。仕事が終わった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】可もなく不可もなく。業種柄、土日出勤、夜勤があるがそこはあまりボーナスに関係ない。工事でどれだけ利益...
給与水準：【給与制度の特徴】頑張って働くとそれなりに支給される。が、会社の業績と社長の判断次第なので、認められるまでかなりの努力が必要。そこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇：年休以外にも毎年5日の有給病気休暇があるので、具合の悪い時は気にせず休むことができます。これはとても良いと思います。年休...
オフィス環境：快適な環境で、内装がどっちかというと女子っぽくて可愛いです。お弁当の部屋から仮眠室(2台のベッドと寝具)まで揃えて、仕事場でも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：
職種、職域を問わず様々なインプットの機会があります。
業界内の資格取得やセミナー受講はもちろんですが、
必要であれば業界外の...
評価制度：
所属部署を問わず、基本的には実力を評価する特徴があります。
その特徴は昇進の基準として特に表れており、年齢や今現在の実力だけではなく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
【昇給】
・他の方がどれくらい昇給しているかは分からないですが、努力が認められれば昇給として反映していただけるかと思います。
・良く表...
勤務時間・休日休暇:
基本的には現場やタイミングによると思います。
炎上すると残業時間が増え、見込残業時間の40時間を超えてしまう方もたまにいる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は全額支給です。通勤手当がもらえない人は住む場所にもよりますが住宅補助がでていたと思います。ベンチャーはどこもそうだと思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度：
会社の売り上げが昇給・賞与に大きく影響される。昇給・賞与のタイミングで会社からの考課を書面・面談(あるときと無いときがある)で行う...
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