平均年収
605 万円残業時間(月間)
25 時間企業カルチャー・社風:
社風は、ベンチャーっぽいと思います。（ベンチャーにいたことがないのでベンチャーっぽさが分かりませんが。）
社員の入れ替わ...
成長・キャリア開発:
研修の類は所属時はそこまで豊富ではなかったが、全国にある支店のナレッジを横断して共有してもらえたり優秀なテスターが多く社...
平均年収
387 万円残業時間(月間)
29 時間勤務時間・休日休暇:
就業時間中に仕事を殆どしていない人もいますが、管理職が認識しているにもかかわらず注意しないのが常態化しています。
真面目な...
成長・キャリア開発:
資格手当や福利厚生が整っている点は、安心して長く働く上で大きな魅力だと思っています。資格取得を会社が評価し、手当として還...
組織体制・コミュニケーション:
入社後は研修が3日間あり、1日目は基本的な自己紹介や会社の説明、カードを使った交流ゲームなどがあり、すぐに同期...
退職検討理由:
さまざまな現場で経験を積ませていただきましたが、評価や処遇のプロセスにやや不透明さを感じる場面があり、自分のキャリアとのミスマ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は地域の最低賃金による。
ということなので、入社して期間が経ってない人や会社への貢献度が低い人は、時給なんて上がるはずもない。 ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、夏になれば 菓子類を保冷する必要があるので、たったその作業だけで 全体が通常より遅れ終了時間が遅れるのは当た...
平均年収
513 万円残業時間(月間)
11 時間企業カルチャー・社風:
社長が若く、決断が早く、スピードをもって成長している会社でした。
（コロナにより倒産いたしたが・・・）
組織体制・コミュニ...
勤務時間・休日休暇:
アルバイトに関しては、シフトの融通はきくし、残業は全くありません。あっても時給はきっちり発生します。
社員の方も変える日は...
事業の強み：
海外ブランドからはじまり今となってはランドセルや子供服に至るまで、多岐にわたってアパレル業界を網羅している。経営者が常に情報アン...
企業カルチャー・社風：
風通しがいい社風なので、自分の意見がある場合それを発言しやすい雰囲気です。まだまだ成長しているのでこれから活躍していき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはそこそこ良いように感じました。ただし、その会社の雰囲気によりけりですかね。
組織体制・コミュニケーション:
上司は...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入れば、数年たったあとにどこに行ってもある程度使えるようなスキルが身につくかと思ったのですが、それが全く叶わ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修は座学からOJTまで手厚く、営業がなぜ世の中に必要なのか、断られることへの恐怖への打ち勝ち方、モチベーションを保つ考...
勤務時間・休日休暇:
支店にもよるが、10:30出勤、21時まで訪問販売、帰社して22:30という感じ。
基本的に平日の自由時間はほとんどない。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み：
害虫害獣駆除製品というニッチな商材なので、競合他社がとても多いわけではない。ネズミ粘着シートの国内シェアトップであり、今後の世の...
企業カルチャー・社風：
社長の交代もありボトムアップになり、自分の思っていることを自由に周りに共有し、より良い環境へと改善していけるようになっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風：
従業員の働きやすさを大切にしている会社で、働きやすくなるためのアイデアが常時募集されています。もちろんアイデアが採用さ...
勤務時間・休日休暇：
弊社の勤務時間体系は、変動時間労働制をとり、シフト制で休日を取得していただいております。週6日、月曜日～土曜日は営業、日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇：上からは残業するなとの注意がある。現場の人数が圧倒的に少ないので残業するしかないのが現状。徹夜もさほど珍しいことではない...
雇用の安定性：人の出入りはかなり激しい。入社しても1年そこそこで辞めていく人が多い。その割りに人を補填しようともしないので残された人間の責任...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
寮はないです。
退職金はありますが、何年か以上勤めると出ます。
金額は低いようです。
通勤手当も規定に沿って出ます。
財形制度はあるようで...
勤務時間・休日休暇:
残業はありますが、帰りやすさなど、部署や営業所によって違いがあります。
休日出勤も同じく、部署や営業所によってあるないが分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
業界全体的にインハウス化が進んでいるため、そこをいかに引き留めるかが非常に重要になってきている。
そこに勝つには優位性がいかにある...
勤務時間・休日休暇:
人によってバラバラだが、残業時間は基本的に20〜40時間ほど。もちろん少ない人もいるが、多い人は40時間以上働いている人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生制度の満足点:
社長が若かったため、景気が良い時は社員の健康増進のため、会社としてジムと契約してもらい、半数以上の社員は週２～３回通っ...
休日休暇:
有給は部下にはとるように指導していましたし、会社としても取るように方向づけしていました。ただし、我々のような管理者はどういうわけか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
現在は地域貢献を掲げているので幅広い人々が会社のオープンスペースに集まっている。ここで生まれる仕事もあるようなのでそこから大きく...
福利厚生:
通勤手当、退職金などの手当はしっかりでます。住宅補助や寮などはありません。
オフィス環境:
妹島和世のガラス張りの建物で、立地はオフィ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
いくつかの教室に勤務が分かれるので、良くも悪くも個人主義です。
昔に比べると拘束時間や日数は改善しています。
組織体制・コ...
事業の強み:
多角化した事業を絞ったのは強みです。以前は利益を上げても赤字事業に吸われていました。
事業の弱み:
社員育成がほとんど機能していない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
競合と比べると、業界の知識を持ったメンバーも多く、そこは強みになっています。また業界への問題意識を持ったメンバーが多く集まってい...
企業カルチャー・社風:
チャレンジはさせてもらえますし、良い人が多いです。
組織体制・コミュニケーション:
風通しは比較的良いです。
部署間のコミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当、通勤手当あり。寮はない。退職金は中退共加盟。今年より定年が伸びたことにより、退職金も増えると思われる。
オフィス環境:
立地...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は若い男性社員ならあるのかもしれません。風通しは良いと思う。
組織体制・コミュニケーション:
ときたま飲み会な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生：医療法人が経営しているので、社会保険等は、飲食店ながら医療法人の保険等に加入しています。又、現在の職場がメディカルタワーの1階にあ...
事業での社会貢献：病院に併設されている食堂や病院食は、どこも美味しくないイメージがありますが、「健診者様、患者様にも美味しい料理を食べて欲し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金あり。住宅補助なし。(諸手当に含まれる。)福利厚生は比較的良い。
オフィス環境:
設備は店舗によって大きく異なる。パソコン、Wi...
勤務時間・休日休暇:
シフト制。休みは多い。有給の消化は年に5日程度。忙しさや、スタッフ数、店舗によって大きく異なる。
多様な働き方支援:
販売員...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社長の手腕：常に行き当たりばったり、ほとんど仕事を人任せ。社員とあまりコミュニケーションを取らず、仕事の話しかしない。
成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】人によって変わってきますが、だいたい寛容な風土だと思います。 例えば、レジの金額を間違えてしま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制なので、休みたい日があれば休みの希望は出せます。
お正月やゴールデンウィークといった祝日に出勤しても、特に時給が上...
オフィス環境:
窓はあるものの、高層階のビルのため開けられず空気が悪いです。エアコンもビル全体で管理しているため、冬場は暑く、夏場は寒いです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ふるさと納税運営受託関連の成長が期待される
食品製造受託が増加している
事業の弱み:
飲食店への受注に競合がキツイ
常にライバル会社と既...
勤務時間・休日休暇:
製造部門は、午前７時から朝礼、１６時から終礼があり、１日の反省、改善点、翌日の勤務調整などの指示が出される。
衛生管理が徹...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】コスト、時間外などについて、社長はさっぱりわからないらしいので、自分が効率的に実践して...
成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】社長自らが社内の雰囲気を壊しているので、この社長には、他社含めて誰も見向きもしないし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
個人のイメージで記入しており信憑性は低いです。勤務時間は8時30分〜17時30分。残業したい人は好きなだけ残業しています...
給与制度:
あくまで、個人のイメージとして記入しているため、信憑性の低い情報もあります。
給与制度については、その人次第です。
周りの人に合わせて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によってバラつきがある。
在籍していた頃は、早朝勤務ばかりだった。
休暇の調整は、繁忙期を除けば出来ない事もない。
多様な...
成長・キャリア開発:
資格支援は無かったと思う。
研修は、あって無いようなものだった。
働きがい:
任される持ち場がある為、手腕を試される機会が多か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかくやることが多いので得意な仕事をやります！と手をあげたら任されます。そこで結果が出れば昇進します。
組織体制・コミ...
成長・キャリア開発:
とにかくやりたいことがやれる環境です。
コミュニティ運営という新しい業種なので、会社の業務でキャリア開発というよりは担当業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇の調整しやすさは、一般の企業と同等。
残業はあまりない。
多様な働き方支援:
リモートワークはなし。
時短勤務につ...
成長・キャリア開発:
保育士の資格取得手当、研修については手厚いサポートがある。
働きがい:
保育事業を立ち上げてから間もないため、全てを任されま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
大体8時間勤務で1時間の休憩があります。休みは週に1回ですが休みたい時に休みたいと言えばすぐに休みがもらえる
これは本当に...
給与制度:
お金は自分の想像よりかはもらえませんでした。
評価制度:
年齢に問わず若手でも上の人にこれは違うと思うなど言えれる環境です
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
今は、自分のやりたいことに制限はしていない
組織体制・コミュニケーション:
社内よりも社外でのコミュニティを大切にしていま...
事業の強み:
不動産には、いろいろな事業があるので、次々に挑戦できる
事業の弱み:
人口の減少などで住宅の需要が少なくなること
事業展望:
住宅の需要...