平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
随分前に退職したので、詳細の記憶がありませんが、退職金はあったような気がします。
事務服はありました。それ以外の福利厚生はなかったで...
勤務時間・休日休暇:
休日は精神論を説いたセミナーに行かされます。しかもそれの出席回数を賞与の評価に含めるという謎のルールを設けています。
子育...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:面接時にお話した内容と実際入社してからの待遇が大きく違う。ボーナスは実質無し。残業は殆ど無いとの事でしたが...
社長の手腕:元請のコンサルタントとのやり取りは主に社長が交渉を行っており、作業量に対しての売り上げ金額等は社長の交渉次第となっております。故...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日が休みでしたが、クライアントは美容室のため、土日でも受注などの連絡が入ったり、急ぎでの受注を電話で連絡が入ったりと、...
福利厚生:
住宅補助や、地域手当などがあります。
また、研修なども積極的に行なっている会社です。
コロナ前は年に一度海外への社員旅行もありました。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
営業職はやはりハードで、自発的に動ける人は伸びるし上のサポートも手厚い。
研修も特別手厚いわけではないので、個人のコミュニ...
勤務時間・休日休暇:
酷い時は20連勤もありました。社員の入れ替わりが激しく、人手不足な時も多々あり、土日の休みはほぼほぼ取れません。
多様な働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与制度(昇給、賞与、各種手当て)は、正社員からリーダーや副店長、店長、エリアマネージャーへとキャリアを進めていくことができますが...
成長・キャリア開発:
携帯業界ならではの資格試験がある。
それに対しての支援は多い。
ただあくまで携帯業界ならではの資格のため
他には意味が無い。
キ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
4週6休であるため、有給がないと休みが少ない。有給消化率は部署によって違う。所属長の采配次第で働きやすい場所とそうでない...
給与制度:
医師には高額の給料が払われているが、看護師やその他、スタッフの給料は上がりにくい。賞与に関しても年2回の支給があるが、あまり期待で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:正社員、アルバイト、パート従業員のサービス残業前提で成り立っておりもはやビジネスモデルが破綻していると思う。人の入れ替わりが多...
勤務時間・休日休暇:出勤時間より早く行かないと作業が間に合わないようになっている。残業も当たり前にあるが残業代は支払われない。タイムカードも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:自宅から配属先が遠いことがある。転勤、異動は本部が決定するため、自宅からかけ離れたところに配属されると、引っ越しを余儀なくされ...
教育・研修:同期はいるもののほとんど会うこともない、プライベートでしか会えず、プライベートの時間もそんなになかったから悩んだ時の心頼りな存在...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業展望:
小説や漫画などの書籍は特に若い世代の購入欲求が低下する一方であり、電子書籍の需要は高まりつづけると思います。当社ではフードロス対策...
働きがい:
接客を通してお客様に良いサービスを提供できたときに働きがいを感じます。本の場所を聞かれ、スムーズにご案内ができたときは自分の能力に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はない、福利厚生はベンチャー企業なのか充実はしていない。通勤手当は会社から住んでいるところが近いと出ない。自転車、自動車通勤...
成長・キャリア開発:
今後コールセンター業務に携わって行きたいと思うのであれば、長い目で見たら昇格なども考えられるだろうが、そこまで強い気持ち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
実績は勿論ですが、実力に応じてしっかりと認めてもらい誉めていただき昇給していただけています。
また、様々な手当にプラスしてプライベー...
福利厚生:
家賃支援などの制度もあり、仕事のみでなくプライベート環境もしっかりと整備していただいていますので安心して仕事に取り組んでおります。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
わたしは、この会社は女性にとって割と働きやすい場所だと思います。
むしろ、働いてる性別の割合が100パー女性です。接客販売の...
成長・キャリア開発:
この会社では、
自社工房研修なども行くことができ
ますし、店長職に必要な資格も経費で取得可能です。
その為、セールストークに必...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
雰囲気は体育会系です。役職者にはバイタリティ溢れる方が多い印象です。
競合他社から来た方など、業界経験者はいろいろな提案...
成長・キャリア開発:
責任者からの職位で必要な資格については、会社から資格取得補助があります。
働きがい:
外勤・内勤業務があり思った以上に大変な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
本社からの支援はなく、現場の方のしっかりした引き継ぎで回っている。
営業の方が事務の仕事内容も熟知しているので、困った時は...
事業の強み:
景気がよくなれば、紙媒体の広告や告知などにも経費が使われ仕事が増える。 お抱えの宅配人が高齢などでも、歩くと身体にもいいので、健...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年功序列から業績評価に変わった。他の会社より夜勤手当は良いと聞いた。もちろん年齢給もあったが評価が高ければ賞与も増える。会議や研修...
福利厚生:
退職金あり。住宅補助なし。寮なし。財形貯蓄なし。母体が西部ガスなので社員が優待あり。別府に保養所あり、利用している職員も多かった。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:
昔からいるが故に会社における役割が多い人は、給与が高い印象はあります。ただ、給与に見合った動きや責任を求められるため必然かと思われ...
組織体制・コミュニケーション:
定期的なミーティングがあるので、社員同士で仕事について話す機会が多いです。また、ミーティングでは自分の意見を言...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
出勤して自分の車をチェックして挨拶して出庫。
最低の勤務時間は決まってますが残業したい人はある程度、好きに出来ます。
休日休暇...
働きがいを感じるポイント:
お客様が急いでいるときに、お客様が知らない裏道を急いで通り、早く到着して、すごく感謝された時が、この仕事をやってて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフトの希望がかなり通りやすい。
学生バイトだったが学業優先してくれてすごく助かった。週一からでも入れたし1日3時間程度で...
企業カルチャー・社風:
仲が良い。あとはかなり緩いからピアスもネイルも特に言われない。
組織体制・コミュニケーション:
先輩後輩関係なくアルバイト...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当は3万円
住むところを選ばず、かりあげ社宅に住むのであれば無料で住める
一人暮らしであれば、十分な環境である。
通勤手当は月一万...
事業の強み:
昔ながらな商品を扱っており味には定評がある。昔から知ってくれてるお客さんからは認知されてる印象。
事業の弱み:
入社してから新商品は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
・勤務時間
平均残業時間は10時間程度です。
しかし自宅で仕事をする状況に追い込まれる人もいて、そのケースは黙認されています...
勤務時間・休日休暇:
・勤務時間
8時間です。
ですが、終わらない場合は持ち帰りの人や、夜中まで連絡を返している人もいました。
・休暇調整
1日くらい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
現場に立ち経験を得ることで柔軟性・行動力がつき、自発的に仕事に取り組むことが出来ます。マンツーマン指導。
働きがい:
現場を...
成長・キャリア開発:
成長に関しては、個人のやる気次第。やる気があれば成長ができる環境ではあるが、それなりの覚悟が必要だと感じた。休みを返上し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
商品自体の品質は高いので、他社と比較しても強みになると思う。
事業の弱み:
金額が高く、スピード感がない。気に入ってくれている場合は...
事業展望:
47プロジェクトや、宇宙工務店プロジェクト等のワクワクする事業展開が行われているため、常に動きがあるのでモチベーションが高くなる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
業種を完全に絞っていないので、1つの業界がダメージを受けても他で取り戻せる地盤があります。
事業の弱み:
逆に、1つの業種で儲かって...
成長・キャリア開発:
資格によっては、手当が付いていたようです。
働きがい:
ものつくりの会社なので、やりがいはあると思います。地方においては、注...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:平成17年に上場企業と資本提携を済ませてから雇用形態の見直しがあり、平成18年6月に年収、給与形態が大きく見直され改善されています...
働きがい:【一番やりがいを感じる点】現場社員は時代に合わせた新たな企画に取り組めます、社以内には様々な職種があるので職種転換をするかたもいる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当については、存在しておりません。
働きがい:
この仕事自体は建設職人の方から感謝されるような内容ばかりであり、そ...
成長・キャリア開発:
建設業に特化しますが、各士業関係の様々な専門知識。また、建設産業だけでなく医療関係や士業関係など、多くの労働者・管理者・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
輸入住宅の特色を活かす為に、デザイン性へのこだわりは強いものがある。その為に、お客様へのデザイン的な提案・トークスキル...
給与制度:
基本給+インセンティブ給です。
年に2回、社内の評価規定に沿った評価を基に賞与も出ます。
会社の売り上げによっては、額が少ない時もあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
作業内容はニッチなところを攻めているので、他社は参入しにくいかもしれない。
事業展望:
原材料は天然に依存しており、今後の気候変動や...
福利厚生:
中小にしては住宅手当は順当だと思う。退職金等もある程度あり。
オフィス環境:
建物は古く汚い。元々借家なので、自前で建てない限り改善は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
...
事業の強み:
飲食業も大変好調で、飲食、食品部門ともにバランスがとれた成長を遂げていると思います。
事業の弱み:
競合商品などどうしても差をつける...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署と上司と時期によりますが
繁忙期は時間外労働が100時間近くになる場合もあります。しかし残業代は出るので若い人の中には...
給与制度:
昇給は、年一回で毎年4月に実施される。
賞与は、夏と冬に1.5ずつぐらいである。
各種手当は、資格手当、在宅勤務手当等あるが、家賃補助...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
年に2回。(夏期と冬期)
年間合計給与4ヶ月分。
賞与制度の満足点:
幼稚園にしては多い方だと思いますが、年間の残業の多さなどを考えるともう...
給与制度:
毎年昇給はするが、微々たる額。
スタートは高めだが、残業代なども含めてなので年数を重ねていく毎に高いとは思えなくなってくる。
給与制度...