平均年収
321 万円残業時間(月間)
30 時間企業カルチャー・社風:
社風としては全体的に若い印象です。
何か頼まれて仕事をするというよりは、自分自身でやることを探しながらわからないことは聞...
事業の強み:
人材紹介ということで企業が探すよりハイスペックな人材を紹介するので、企業側、求職者側にとってもより良いマッチングが出来ます。
AI...
平均年収
541 万円残業時間(月間)
20 時間企業カルチャー・社風:
年功序列の風習は徐々に薄れてきており、資格等を積極的に取っていけば昇進は可能かと思います。
働いていて感じたのは、無難に...
給与制度:
安定的な終身雇用制。ダブルラダー制度で定期的に昇給できる。人事考課により昇給幅は異なるが、それほど大きな影響はない。賞与は年2回。...
平均年収
410 万円残業時間(月間)
31 時間事業の強み:
住宅事業
不動産
非住宅
リフォーム・リノベーション
エネルギー
関連企業
飲食
ビルメンテナンス
保険
など多岐にわたる事業を行ってる。
主要事業...
福利厚生:
退職金は企業型確定拠出年金。給与天引きによる増額も可能。
通勤手当は定期券利用の場合は3か月分。マイカー通勤の場合は会社規定通勤交通...
平均年収
350 万円残業時間(月間)
15 時間企業カルチャー・社風:
やる気があれば、どんどん仕事が出来る職場ではあると思います。上下関係や同僚同士の風通しは良い方なのではないかと思います...
経営陣への提案:
①公的資金の完済するために、スポンサー企業を獲得して欲しい。
将来性がなく、お金がない会社。業界平均以下給与のみでしか従業員に...
平均年収
320 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
新卒・中途に限らず、能力評価制度というものがあり、入社3か月後に本人の定性的な能力を中心に給与を再評価する制度があります。(入社時...
勤務時間・休日休暇:
全社的に残業時間の削減に取り組んでおり、固定残業時間代について昨年には33時間→20時間に変更いたしました。
現在では月に...
平均年収
389 万円残業時間(月間)
24 時間成長・キャリア開発:
資格は必要最低限の資格代しか出ない。
それ以外にもfpや銀行業務検定などの試験もあるが資格は自分持ち。
fp2級などは受かっ...
給与制度:
基本的に毎年5千円程度の昇給があります。
また結婚時には金庫から5万円、支店から3万円程、出産祝いなどもあります。
FPなどの資格を取...
平均年収
342 万円残業時間(月間)
48 時間給与制度:
新卒採用サイトや転職サイトに掲載の通り見なし残業代が含まれている。そのせいなのか、同業他社と比較すると低いという話をよく聞く。加え...
給与制度:
固定残業代がついているため、収入は割と多くなると思う。
住宅手当も普通に多いと思う。
評価制度:
自分から積極的にコミュニケーションをと...
平均年収
339 万円残業時間(月間)
12 時間事業の強み:
礼節作法等の研修はあるが、社員はそれを徹底して出来ているかといえば、そうではない。出来ているものと、何年もいても出来なていないも...
勤務時間・休日休暇:
私の職種は休みは多くはありませんでしたが、少なくもないのかなと思います。月9日休みで、シフト制でした。基本日曜日は休みで...
平均年収
378 万円残業時間(月間)
5 時間勤務時間・休日休暇:
とにかく休みは多いです。4日2休の週休2日の交代制です。夜勤もあり土日休みではないですが、夜勤の入りと明けは休み(待機?...
勤務時間・仕事量:
事業所によりますが日勤は約2回巡回、夜勤は約4回巡回します。その間は各自事務処理をしています。事務処理といってもそんなに難...
平均年収
321 万円残業時間(月間)
8 時間給与制度:
初任給からほぼあがりません。
20〜30代は初任給のままみたいな感じです。
中途採用者はそれなりの給与のようなので、そこも不公平感があ...
福利厚生:
組合とかはあります。
退職金と財形もありました。
自社商品の割引は、みんなよく使ってました。
オフィス環境:
お店はテナントによります。
独...
平均年収
351 万円残業時間(月間)
29 時間事業の強み:
仙台市という中規模都市を事業基盤に有している他、行政からの受託事業で安定収入を得られる点が強みである。近年ではSuicaなどのI...
給与制度:
昇給年1回、賞与年2回で、手当については資格や通勤、住宅、家族など他の会社でもよく見られる資格がありますが、健康意識向上のため、健...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
葬儀業界なのでこれから向こう10年~20年程度は仕事には困らない。
事業の弱み:
地方の過疎化が進み、都市集中型になってきているため...
勤務時間・休日休暇:残業多いほぼ18時を過ぎる事が多い事務の仕事と聞いて入社したものの、全く違う仕事をやらされ、雑用ばっかりだった自分には仕...
平均年収
298 万円残業時間(月間)
18 時間評価制度:
若い管理職が多いと思います。
昇進や昇格は基本的には事業年度の開始月(年1回)になっています。
勿論、経験年数に応じた評価もありますが...
企業カルチャー・社風:
風通しは悪い。情報が回って来ないし、意見しても直接話した上司で止まる。
挑戦する機会も別に無いと思う。昇進試験等は無いし...
平均年収
475 万円残業時間(月間)
21 時間評価制度:
給与制度は透明性に欠けています。従業員は給与に関する情報を把握する機会がほとんど与えられず、その内容や基準が不明瞭です。これにより...
勤務時間・休日休暇:
自分に課せられた仕事さえ調整すれば休暇は取りやすい。
炎上プロジェクトでなければ残業もそれほど多くはないが、システムの保守...
平均年収
457 万円残業時間(月間)
21 時間勤務時間・休日休暇:
月に1~2回程度土曜日出勤がある。
顧客は365日稼働のため、トラブルが発生しサービスマンが解決できない場合は、電話がかか...
勤務時間・休日休暇:
営業アシスタントの場合、勤務時間は募集要項に記載があった時間通りでほとんど残業はありません。但し、繁忙時期(毎月20日、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
本人だけではなく、子どもや両親(義両親)も対象となる旅行補助やレジャー補助などは多くの社員が活用している。また、平日5日間を連続し...
企業カルチャー・社風:
斜陽産業なので業界、社内に将来性がなく、全体的に暗い雰囲気。
役員以外は替えの効く消耗品扱い。
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
社員は人手不足の為、月に3回しか休めない時がある。休日もやむを得ず出勤しなくてはならなくなり予定を入れられない。
多様な働...
勤務時間・休日休暇:
プライベートとの両立は非常に厳しい。休日でも携帯が鳴り、電話対応をしたことが何度もあった。年間休日が少ないため、周りの社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本残業はないです。
繁忙期の時はあるかなと…
データの修正が発生した場合には早急に対応が必要なため残業することはありますが...
給与制度:
給与制度自体はしっかりしていると思う。一流の上場企業と比較すればまだまだだと思うが、普通に暮らして言う分には十分な水準。通常の賞与...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
これといってとくになかったです。
月のガソリン代が4000円程度でるくらい…役職についてる人達は何かしらあるのかもだがその辺は不明。...
事業の強み:
地元の整備工場が潰れない限り事業として無くなることはなさそう
事業の弱み:
競合に顧客を取られがちなので新規開拓は必要だと思います
た...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上まで意見は通りませんし、昔ながらの社風です。
昔ながらの伝統を大事にしていて進化していない感じがします。
組織体制・コミ...
成長・キャリア開発:
スタイリストになっても給料が上がるどころか下がるみたいなのでモチベーションは上がらないとおもいます
スタイリストになってか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
本社が40年以上の歴史を持つ会社で、介護一本でやってきたためにケアに対しては強い意欲を感じる。
経営方針書には環境整備を...
事業の強み:
介護に特化した会社であり、まず同じグループ会社として福祉用具専門の会社が存在し、現場に専念して業務を行える点が強い。また、会社管...
平均年収
471 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
昇給は定期的に俸給表に沿って行われる。
年齢が若いうちはそれなりに昇級していくが年齢が高い方は昇級しても基本給な上昇率が高くないと聞...
福利厚生:
住宅補助は3万ほど出ます。
寮だと家賃が光熱費込みで信じられないほど安いです。(ただし風呂が一階にしかないしトイレは3人で一つ)
通勤...
平均年収
403 万円残業時間(月間)
55 時間勤務時間・休日休暇:
働き方に関しては、部活があるかないかで大きく変わると思います。部活がないまたは、軽い部活であれば、問題ないと思っています...
給与制度:
若いうちは給料が雀の涙。その割に、「経験」「勉強」と称して大量の仕事を割り振ってくる。非常にコストパフォーマンスが悪く、うっかり頑...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
介護に興味があったこと、勤務にあたり求められる能力のボーダーが低かったこと、勤務地が住所から近かったこと、職場の雰囲気が良好に見え...
企業カルチャー・社風:
とりあえずやってみよー。って感じではない。風通しがとりわけ悪いとも思わないが活発な感じかと言われると。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
異業種から人材サービス業に関する知識や経験も全くない状態でも採用していただけました。
自分はあまり積極的にステップアップを...
企業カルチャー・社風:
人材サービス業は様々な法律や制度が絡むため、最新の情報を把握しながら法令を遵守し適切な運営をしていく必要がありますが、...
平均年収
482 万円残業時間(月間)
37 時間福利厚生:
・ベネフィットステーションで使えるポイント(カフェテリアプラン)を5万円分もらえるが、使用範囲が限られており使用している社員はほぼ...
給与制度:
昇給は毎年ありました。
手当てに関しては手厚いイメージは無いです。
残業は確かに多かったですが、部署によると思いますし、残業した分は給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:発行しているフリーペーパーの広告販売がメインです。一言でいうと簡単ですが、担当地域や媒体のマーケティング、企画立案(特集や編集ペー...
仕事内容:基本的には発行している媒体の広告枠の販売がメインです。一言で書くと簡単ですが、媒体に関する分析・マーケティング、企画の立案、TEL...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しが良い様に見えて、一番トップにまでは大事な情報が伝わらない。
会社を守る意識が優先し、対策や対応すべき事象に対する...
成長・キャリア開発:
スキルを身につけるという意味ではおすすめはできません。
よく言えば色々なことができるようになりますが、器用貧乏な感じです。...
平均年収
396 万円残業時間(月間)
29 時間勤務時間・休日休暇:
営業所の規模によって拘束時間はだいぶ変わる印象。ほぼ定時のような所もあれば遅くまで残っている所もあり一概には言えない。休...
勤務時間・仕事量:
毎朝ミーティングを行い販売以外にやらなければいけない事の共有とその日で受注を取る為の受注見込みの報告から始まります。ミーテ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
責任者によっては新人は暇をしてても仕事を回さず、ベテラン陣が忙しいアピールをしている。非効率。ベテラン(仕事が身に付い...
企業カルチャー・社風:
業務のやり方など、個人の裁量でやれる部分もあり、自由度はある方だとは思いますが、体制が整っていないと感じる事も多々あり...