平均年収
434 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
昇給は、役職がついていないと年に数千円でした。
賞与は業績に応じて与えられます。
コロナ前はかなりボーナスが出ていたようです。
20台後...
給与制度:
全体的な感想としては、月収は平均的ですがボーナスが高めなのが特徴だと感じています。
特に、年に２回のボーナスは業績にもよりますが、満...
給与制度:
おそらく一般的な日本企業。年少は安定しているものの、建築業界の変化に影響を受けやすい業種のため、営業社員以外の平社会はほぼお給料に...
事業の強み:
成長戦略が明確であり、新規事業も活発である、今後の多角化戦略が期待出来る
多角化戦略を進める、為、関連情報の収集と具体化を推進して...
平均年収
426 万円残業時間(月間)
16 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に朝から夕方だが、部署によって多少異なる。また、会社が定時退社を推奨しており、基本的に定時で退社できる。...
事業の強み:
マツダ（株）と様々な業務の取り引きを長年に渡って行ってきた経緯もあり、ノウハウの積み上げがあります。そのため、マツダ（株）やマツ...
平均年収
456 万円残業時間(月間)
15 時間企業カルチャー・社風:
Sierのため挑戦する機会はほぼない。
案件で使いたい技術があれば提案することは可能であるがそれぐらい。
組織体制・コミュ...
勤務時間・休日休暇:
フレックスなので自由に働くことができ、案件によって忙しさがちがいます。
多様な働き方支援:
フレックスタイム制を導入しており...
給与制度:
ダブルエース株式会社には、社員の努力と成果をしっかりと評価する昇給制度があります。
昇給のタイミングは年に二度あり、個々のパフォーマ...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多いです。
失敗は「その人が悪い」のではなく、「仕組みが悪い」という社風であるので、
誰もが積極的にチャレン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：
私自身は異業種からの転職ということもあり、はじめは慣れない作業や業務に関する知識も乏しく苦労しましたが、実際の業務を通じ...
成長・キャリア開発:
海外営業職として様々なチャレンジをさせて頂いたことは今後に生きていると思います。
一方で、営業も工場の製造職を経た技術畑の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私がいた頃は三交代制、早出残業当たり前。勤務時間に既に残業時間が含まれている場合もある。勤務調整だが余程の事がない限り休...
企業カルチャー・社風:
本社と工場でのコミュニケーションがほとんどなく風通しがかなり悪い、業務も毎年同じ流れを繰り返すだけなので挑戦する機会は...
給与制度：
昇給に関して、組合を通して会社と話合いを行い、毎年しっかりと上がっていきます。今年度に関しては、世間の風向きと合わせ、例年に比べて...
福利厚生:
退職金や財形のサポートがある。手当としては家族・扶養手当、住宅手当、通勤手当などがある。
食事面では社内に社員食堂があり、食費の一部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
色んなことが企画倒れで終わる。
オフィスのフリーアドレス化も早3年近くやると言われて実施されていない。
2022年の夏〜秋...
勤務時間・休日休暇:
祝日は当番で何に５日出勤があるが、その日は特にやることもないので雑務に充てられる。
残業は個人の裁量に委ねられているので定...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ベンチャー的な方向を目指したいと思っている、古い体質のメディア会社という印象です。
組織体制・コミュニケーション:
上が詰...
福利厚生:
住宅補助はありましたが最近なくなったとききます。
オフィス環境:
親会社と合わせた休憩スペースがありますが、特に寝られるわけでもなく、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は、独身者に対して、３０歳くらいまで出ます。
寮も本社からそこまで遠くない場所にあるため、若手にとってはいい環境なのかなと思...
給与制度:
業績は安定しており、正社員賞与は最大で8ヶ月分。外交費、交通費支給。出張旅費も飛行機など皆さん多く使われています。転勤となったらそ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇：自分が予定があるから、あの人が誕生日だからなどの理由でバツにしていたところを入社してすぐに圧をかけられました。自分の時は...
給与水準：時給が高い高いと上司に言われますが、正直少ない。7.5時間という勤務時間ですが、30分休憩はいらないのでそれも働いて給料にいれてほ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は、少ない。２０年ほど、働いていても、１３０万程度だったと聞いています。その他、中小企業なので、あまり、期待が出来ない環境で...
勤務時間・休日休暇:
年に１回、フーデックスというイベントで、休日、出勤する必要があるが、基本、土日祝は休みが取れるので、ワークライフバランス...
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分の担当業務に集中できる環境であればよかったが、予想以上に他部署の仕事や臨機応変を求められる職場だった。
例...
企業カルチャー・社風:
ベテラン社員と新入社員しかおらず中堅がいない。
入社してすぐに役職をつけたいという方は良いかもしれないが、教育体制が整っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
中退共の掛け金はしっかりしているので、この制度に変更がなければ中小企業としてはまぁまぁの厚遇だと思う。
オフィス環境:
特段特徴はない...
企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気は良好のためとても働きやすい環境ではあるが、老舗という事もあり、かなり古典的な考え方を持っている人が多い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得は支援してくれる。
社内研修制度はないに等しい。
働きがい:
ありません。
しいて言えばお客様に感謝して頂けた時。
仕事内容：会社が千葉なのですが、現場が千葉をまわる人が決まっている。千葉の人は朝遅く、早く帰れる(近いから)都内の人は朝早く、帰りも遅い。早...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇はとりやすいと思います。（有給休暇・育児休暇・産休等）
早退・午後出勤等も認められてます。
多様な働き方支援:
営業・企画...
勤務時間・休日休暇:
有給は付与される時に何日か分を会社が土曜日休みにする為だったりで使われます。
顧客様が土日祝休みでは無いので、大型連休もギ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい：先輩の親切な指導もあり、いろんなことを経験できたので今の職種に役立っていると思います。入社２年目で大きな仕事を任されて苦しい思いも...
勤務時間・休日休暇：完全週休２日。比較的有給休暇がとりやすい環境。夏季、年末年始の長期休暇が充実している。積極的に有給を消化するように勧めら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
なにもない。
当別賞与くらいか。
オフィス環境:
事務所はきれいだけど個人スペースは狭い。
外に出る人はアイスボックス支給でドリンク飲み放...
成長・キャリア開発:
いい方
働きがい:
特にない。
家から近いところに勤務できればいいが、なぜか遠い人が多い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
思うような仕事ができなかった。事前に聞いていた計画通りにはいかなかった。
部署の体制が不十分だった。管理者がう...
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどなかった。定時で基本的には終了できたので、問題ない。
休日に無給で研修という名の強制出勤を命じられることもあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
分かりません。
事業の弱み:
分かりません。
事業展望:
大阪を拠点とする当営業会社は、地域密着型の強固なネットワークを活かし、地場の中...
成長・キャリア開発:
営業スキルは身につく
働きがい:
コミュ力の強化
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい：【他部署との交流や情報共有の活発性】活発では無いですが、情報共有しようとする会社の意思はあります。 イントラネットの整備はありま...
働きがい：【上司への意見・提案の言いやすさ】比較的、意見の通る環境。 個々の現場においての結果次第の個別評価による。意見が通らない正社員も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
内定後、10泊11日くらいの研修旅行があり、番組配属前に同期と仲良くなれるのはかなり心強いが、一年もすると番組での仕事...
成長・キャリア開発:
資格取得は特に影響はない。
月5000円までのエンタメ支給があり、映画や本の購入を促進してもらえる。
働きがい:
番組によるが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
何かを作るという楽しみはある。また1日で終わる仕事が多いので、とにかく色々な場所に行く。
場合によっては、移動に３時間以上...
勤務時間・休日休暇:
防水工事及シロアリ工事は、一日で終わるため、さまざまな現場を移動する。
長期の現場はないため、旅行気分は味わえる。
休日出勤...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
給与は年数に応じて少しづつ上がるがそれも結局経営状態に左右されます。
営業手当が出ているので基本残業手当は出ません。
役所手当は数千...
賞与:
賞与は1ヶ月分が目安で人によって多少の増減はあり。
ただ年々少なくなっている印象ですのでこれからも下がり続けると思われます。
評価基準とか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
相当仕事が遅いとかでなければ基本的に残業なしです。しようと思えば別に残業も出来ますが、あまり遅く残ると苦言はあるようです...
福利厚生:
交通費は全額支給でした。一人暮らしでなくても住居手当がありました。代わりに基本給は低めです。
オフィス環境:
古めの自社ビルです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給を取るにも色々ルールがあり、めんどくさい
取りにくい
すぐ休めるのはありがたいが、休むと貢献度が下がり、すぐ時給も下がる...
ダイバーシティ・多様性:
外国人の派遣社員が多く性別、国籍は様々だが、文化、考え方の違いによる仕事のしにくさはたくさんある。
いい加減な仕事をさ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
忙しいのが好きな人はいいと思います。現場を回り、夕方事務所に戻ると事務作業、11時ぐらいまで働くことが多かった。
次の日も...
入社時の期待と入社後のギャップ:
未経験入社でしたがしっかりした教育はありません。わからない事は上司が丁寧に教えてくれていましたが、ひとり立ち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土曜日が隔週で休みで、日曜日が完全休日。
しかし、独り立ちしたサービス部の人は、当直の制度があり、日曜日・祝日・GW・お盆...
給与制度:
資格手当が今年度から廃止になった。
給与額は悪くないが、仕事内容的には重労働が多いため、妥当もしくは少し安くも感じる。
1年目は、賞与...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
人がいつも入れ替わり立ち替わり。人がいない時に社員は休みも取れない
多様な働き方支援:
副業はOKだが、早帰りとかできるはず...
女性の働きやすさ:
パート同士の小競合いが特に多い。女性主体はいいが、社員がしっかりしてないから大変