平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全ての社員に挑戦する機会が与えられている。
意見を述べること、話を聞くことができる社員が多いため、
やるべきことがはっきり...
賞与:
3年前からMBO(自己申告)からスキルマップに査定制度が変わり、スキルマップの内容は非公開となり、全く査定の結果がわからなくなった。賞...
平均年収
277 万円残業時間(月間)
56 時間給与制度:
明確な指標がなく、昇給の基準が非常にわかりづらい。
賞与に関しては一般社員については寸志程度支給されることもあるが0も珍しくない。幹...
勤務時間・休日休暇:
個人の裁量にある勤務時間は早い人であれば、残業もなく帰れるが遅い人であれば深夜まで残っている人もいる。業務的に終わりのな...
平均年収
376 万円残業時間(月間)
16 時間給与制度:
賞与は年4回、販売した台数によって給料に反映されるので、頑張った分だけ稼げるので良い。
しかし、全く売れないと1回の賞与で10万円程...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:30〜18:45まで営業時間が10:00〜18:30までだった
完全週休2日で定休日が月・火と決まっていた為...
平均年収
390 万円残業時間(月間)
25 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はちょくちょくあります。年に数回大きなロープレ大会がありますので、ホテルの大ホールを貸し切って営業役、お客...
勤務時間・休日休暇:
休暇などは月に決まった日数を好きな日に当てて休みを取れる形です。土日などは稼ぎ時なので多く休みをとることは難しいですが、...
平均年収
304 万円残業時間(月間)
67 時間事業の強み:
質の良い商品を販売しているため、高級志向のお客さんのニーズを満たしている。地元では有名なスーパーである。
事業の弱み:
ネットスーパ...
事業の弱み:
競合との利益の出し方の差
基準の値段が違うため値入などに差がでる
事業展望:
売り上げは下がると思う
店舗数縮小の可能性大
残業時間、休日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
大変きれいで気持ちよく仕事ができる環境です。寮、住宅などの補助にういてはついておりません。通勤手当も私のじだいはありませんでした。...
事業の強み:
親会社がある程度大きいので会社がつぶれても働き口は用意してくれると思う
事業の弱み:
消費者金融はどこで借りてもお金はお金であり、商...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【給与制度の特徴】正社員になれば少しはいいお給料を貰えると思いますが、昇給したとしても微々たるものでした。事前に面談があって然りで...
オフィス環境:掃除をする人が少ないにも関わらず、全く当番を決めないという斬新さゴミ捨ても決まった人しかやっているのを見てないない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
いまはどうかわからないが当時は社長の言うことが全てのような社風があった。中小企業らしい会社だとおもう。
組織体制・コミュ...
福利厚生:
社員寮あり。
通勤手当あり。
住宅補助はない。
退職金制度あり。
勤続年数による。
オフィス環境:
工場なので、カフェなどない。
休憩時間は決め...
平均年収
398 万円残業時間(月間)
41 時間給与制度:
人事評価制度が設けられている為、昇給や賞与など目指すべき目標が明確になっている。明確になっている反面、実質的なノルマがある。また、...
給与制度:
昇給は年に1度、
よほど欠勤などがなければ、上がれる。
給与は6.5ヶ月年間でもらえる。
しかし、ノルマがあるため、達成できなければ、ボ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
会社自体が自社カレンダーで休みが決まっており、毎週土曜日と隔週火曜日が基本の休日で、お盆と年末年始のみ決まった連休があり...
福利厚生:
社員食堂で安く食事を食べることができる。しかしメニューがいつも同じで、代わり映えがしなかった。
オフィス環境:
事務所の入っている建物...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はサービス業と言うこともあり、毎日ではないですが、1日12時間ほど働いていました。休憩も本来2時間が含まれており...
福利厚生:
退職金制度は一応ありますが、それほど大きな金額にはならないみたいです。
交通費は、どれだけかかっても月8000円までの支給。
お昼ご飯...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は、役職がつけばあります。
一般社員の頃は全くなかったです。
ただ、昇給と言っても微量です…
あんまり、昇進などを目指したくないとい...
給与制度:
当時賞与に関しては、雀の涙ほどで5万円あったかどうか程度。それが年1回のレベルでした。
昇給に関しては、基本無くて、肩書=店長や副店...
平均年収
326 万円残業時間(月間)
29 時間事業の強み:
業界制度や関係法律等、正しい情報をいち早く入手し、社内外に発信できる。
企業様の人事に関わる仕事であるため、各業界・各社の事業展開...
企業カルチャー・社風:
人を敬い、人の役に立つという考えがあり、礼儀・礼節を尊重しております。
「三つの幸せ」を基本理念に掲げ、『社員・会社』、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間中は仕事に集中し定時になればチャイムと同時に帰宅できます。残業をした場合も時間ぴったりに帰れるよう仕事を進めてい...
成長・キャリア開発:
工場なので加工スキルは向上すると思いますが、特段丁寧な研修があるわけではないので、やりながら覚えていくしかないと言う感じ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
利益優先なので派遣社員の時給が他社と比較して安いので、人が集まらなかったり、定着率が低かったりする。
派遣社員の昇給をしなくてもい...
給与制度:
給与制度はあまり十分に整備されているとは言えないと感じます。また個人主義/成果主義という感じではなく、どちらかというと全体主義的で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
アルミ鋳造会社。主に自動車部品を客先に供給している。グラビティダイカストを行ってる企業は県下でも少ないのではないか。希少性と国の...
女性の働きやすさ:
女性の管理職は現在いない。過去にもいた記憶がない。そういった人材を登用してこなかったことも原因としてあると思うが、最近は優...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
珍しい制度ではないと思いますが、
4月か1月に1年の目標を紙に書いて、年の終わりに自分からみた達成度と場長の評価で賞与が決まるシステ...
事業の強み:
日本語があまり話せない海外の人が多いが、ベテランの海外の人が通訳をして連絡事項を伝えてくれるところ。既に何年も働いている海外の人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:前任の担当者が経験者だったせいもあり、何かあればその人と比較されすごくやりづらかった。経験問わないとの事だったのに入ってみたらそん...
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】前任の方が経験者で色々できたらしく、何かにつけて前任の方と比較されて肩身が狭かった。経験者が必要で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は至って普通かと。
健康診断なども会社に病院の車が来て行ってくれます、インフルエンザワクチンも。
退職金もそれなりに頂けました...
給与制度:
・昇給は年1回、数千円程度
・賞与は6月と12月の2回、年で1.5ヶ月分
・4月から新制度が始まり、司会手当廃止、アシスタントランク制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
職人気質の方が多いので、仕事中はピリピリしているが、休憩中等は比較的穏やかだと思う。
組織体制・コミュニケーション:
社長...
福利厚生:
通勤手当は非課税内である。
退職金は3年以上で出るらしい。
オフィス環境:
沼津工場は東芝の敷地内に2部署あり、此方は古いので綺麗ではな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
現場では基本的にシフト制。月に9日休みが取れる。夜勤もあるのである程度自分のプライベートな時間も取りやすいと思う。
多様な...
福利厚生:
社宅利用可能。通勤手当も支給される。
オフィス環境:
立地は事務所による。不便な場所に建っているところもあれば、アクセスの良い場所に建...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
入社後の研修は少しありましたが、ほぼOJTでした。マニュアル整備もされておらず、迷惑をかけながら仕事をおぼえるしかありま...
給与制度:
給料が安すぎるのが特徴ですね
給料が安すぎるのが特徴ですね
給料が安すぎるのが特徴ですね
年間休日のわりに給料が安いのが特徴ですね。
とに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
スキルは身に着けるとは到底思えないです。
ただ貸し倉庫の賃貸営業なので他の競合がありませんが自分でやるしか無いです...
勤務時間・休日休暇:
急な休日出勤があり、ほかの予定はたてられない。然も、ほかの日に振替休日も取れない。
多様な働き方支援:
古い営業体質の為、新...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人は優しいです。私自身も困りごとがあると各部署の方にお話を聞きに行きましたが、浅い付き合いでも丁寧に教えて頂けました。...
成長・キャリア開発:
資格取得は中々難しく、資格を取得したとしても、手当などがない為資格を取得した人が転職するというケースがよくある。
働きがい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
会社借り上げで安く住める寮があります。通勤手当はなし。退職金は積立なので少ないでしょう。
オフィス環境:
沼津市の市街地から直線距離で...
給与制度:
給料ははっきり言ってよくありません。特に賞与はないに等しいので、月給の合計がほぼそのまま年収です。
とても人の命を預かる人間の給与と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:年末年始など繁忙期がかなり大変です。普段でもパーティーがあると自ずと残業が増えていきます。途中から残業代をだしてもらえる...
成長・キャリア開発:専門学校とか通っていなかったけど料理の事やお酒のこと、食器類の配膳の仕方等学べた。一番は、一人で着物をきれる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が低い
評価制度:
上司から評価してもらう機会がほとんどない
福利厚生:
交通費以外特にない
オフィス環境:
よくわからない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
制度改定によってだが自身のランクによって評価され半期ごとの評価としてレイドが4~5分割がある。給与、賞与共にランクとレイドにおける...
勤務時間・休日休暇:
部署によっては休日出勤多数。システム入れ替えがお盆と正月に実施など非常に激務。
勤怠管理はしてくれるが負荷管理はほぼしない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
支援制度もなければ、マニュアルもないので、能力のある先輩社員が店舗にいない限りはしっかりとした教育は受けられない。
働きが...
成長・キャリア開発:
とくにキャリアアップができる環境だとは感じられませんでした。
働きがい:
お客様は良い方が多く、接客がとても楽しく感じられま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は聞いたことがないが、もう新店舗を作って新しいことに挑戦する資金力は無いと思う。
組織体制・コミュニケーション:
社員...
福利厚生:
転勤に対しての引っ越し手当はあったが、家賃の補助は無し。寮も無く、おそらく退職金も無し。
オフィス環境:
立地はビルの上の階の店舗が多...