平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職する際に労働組合から3万円ほどいただきましたが、そのほかは特にありません。家賃補助もなく、一人暮らしは大変かと思います。福利厚...
事業の強み:
建物も古くなり目新しい業界でもなく、インバウンドなどに左右されるためいろいろと考えないと生き残りがむずかしい事業だと思っています...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はあると聞いていましたが、ありませんでした。
ストックオプションはあるようですが、もちろん従業員がもらえるのはごくわずかです。...
年収・給与の満足点:
満足していることは全くない。
ただし、固定残業制を取っているため、人にとっては「毎月の給料に変動がない」という点が魅力に感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やはりベンチャー企業なので、成長志向の高い人はとてもよく合う企業だと思う。ただし優秀すぎる人は給料の安さから別の会社に...
給与制度:
賞与は年に一度ある。また昇給についても、年に数度の評価をもとにある場合がある。
交通費は支給される。出張費も同じく出るので、自腹を切...
平均年収
285 万円残業時間(月間)
49 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制のため休みは毎月バラバラ。
有給はほとんど取れません。自分は体調不良時しか取得していません。
またほとんどの店舗が残...
福利厚生:
通勤手当全額支給と最近カフェテリアプランを始めたようです。少ないですが3年以上勤務で退職金も出ます。前よりも福利厚生は充実してきて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は沢山あります。やりたいことを発信できれば挑戦させてくれます。
また、アイディアや企画を役職者や担当者に伝え...
勤務時間・休日休暇:
基本的に希望休は通りますし、無理な連勤などもなかったと思います。
ただしバイトやパートに頼っているところも多いので、その方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
カラオケ業などがメインで強いイメージがあったが、最近は飲食店経営の他にダーツバーといった新しい業態への挑戦もしており、今後さまざ...
給与制度:
一般的に比べると低い。
ただ、おまけ程度の報奨金制度が一応あるため、繁華街などの担当地域によっては少し多くもらえる。
しかし、そのもら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
古い保育園だけあって保育の質は高く、主体性を育むことが目標なので、集団保育では無いことに働き始めは戸惑った。しかし、その...
入社理由:
介護業界で働きたいと思い、1番目に受けた会社で面接が通った為、入社。
入社前に認識しておくべき事:
従業員の人間関係は勿論入社前は見え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やった人だけ評価される会社。
やる気がある人には、すぐに結果がでなくても評価されていた。仕事重視の方には成長できる環境か...
企業カルチャー・社風:
活気があります。その分、朝礼がありそこでの声出し、帰る際もフロア全体に向けて大きな声退勤の挨拶をするなど古風に感じると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
係長以上の役職であれば家族を養える程度には貰えます。
残業代は30時間でカットされます。
同じ役職同士でも給与形態がまったく違うので給...
企業カルチャー・社風:
社訓
仕事に不満を持つ者は 敗北者 である。
組織体制・コミュニケーション:
活気、笑いがあり非常に働きやすい環境である。
頑...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
なかなか福祉の資格はあっても福祉系は安いと思う
働きがい:
医療と行政を繋ぐパイプ
普通に生活していると、なかなか気にもならな...
給与制度:
2年前までは賞与は無かったが、今は0.9ヶ月出るようになった。昇給は、契約社員でもある。仕事に見合った給与ではない。
評価制度:
女性...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかく古風。常に上の指示に従う。部署によって、人によって目標を掲げることがバラバラ。
組織体制・コミュニケーション:
能...
勤務時間・休日休暇:
実働は7.5くらいです。
希望休は毎月とりあえず受けれる
多様な働き方支援:
副業は不可。
その日の予定により出社時間変動。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営業は個人商店の集まり。
会社としての方針は示されず、個人で頑張れの世界。
組織体制・コミュニケーション:
必要最低限のコミ...
成長・キャリア開発:
広告代理店に出向時は様々な業務が出来たため良かった。
働きがい:
なし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:入社して最初にしっかりとしたマニュアルで一つずつ仕事を覚えていく制度があります。マニュアルも丁寧なのでま...
福利厚生:福利厚生は特に覚えていません、それほど充実していたという記憶はありませんが、逆に大きな不満を感じるような福利厚生制度だったとは思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:カラオケ割引チケットが年に数回もらえるし、色々な商品も社員価格で購入できるが、それには個人個人に金額のノルマがあり、達成しなくても...
教育・研修:気になる点は研修自体が栄養士は強制の割りにシフトで休み扱いにされ、しかも研修後にはそのまま懇親会と称してシダックスカラオケで飲み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリアアップのために、いくつか資格を取得しましたが、特にそれが昇給などにつながることはありませんでした。また、講師職は...
企業カルチャー・社風:
一人ひとりの自己肯定感をはぐくむことを大拙にしております。ボトムアップスタイルも取り入れており、誰もが意見を出したり自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は、“報連相”が徹底されていて、楽しく効率良く作業ができるという期待が大きかったのですが、いざ入社して...
福利厚生:
住宅手当は会社から3キロ圏内に住居を借りるかつ、災害など起きた際には協力をできるという条件で3万円がMAXで補助される仕組みでした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与水準は低いと思います。賞与は年3ヶ月が基準です。
昇給に関しては人によりさまざまで高い人で年10,000円、低い人では100円と...
企業カルチャー・社風:
学生と接する仕事なので、楽しい職場でした。挑戦のしやすさも幹部が納得したチャレンジは、比較的受け入れてもらえ挑戦しやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
地域の医療に根ざした取り組みを行っていると思います。ただ、新しい機械を使ったり、ペーパーレス化を進めたり等、薬局事業の...
勤務時間・休日休暇:
シフト制だが、一人や二人で回す小さい店舗もあり、休みを取りづらいところもある。
グループ内でフォローし合う体制なので突然一...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しい会社ではありますが、積極的にコミュニケーションはとる傾向にあります。会社主導の飲み会強制参加はありません。社長と...
企業カルチャー・社風:
営業担当の方、営業部長がいらっしゃり、普段はほぼその方々と連絡を取ります。また相談役いらっしゃるようで、権限や様々な人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週休二日制ではあるが現場では土日祝が必ずしも休みではないので個人的には平日に休めるといった点はいいかと思う。勤務時間も泊...
福利厚生:
退職金制度、住宅手当、財形、社員持株会がある。寮に関しては社員寮はなく会社の異動命令があれば賃貸住宅援助金がある(上限あり)。社会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新人にもどんどん色んな仕事を任されます。覚えるのが大変ですが、多少失敗しても決して怒られません。
社員の意見に耳を傾ける...
成長・キャリア開発:
OJT制度はありません。その都度先輩や上司に教えていただくような形です。
働きがい:
業務量がかなり多いため経験値を積むには...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリア形成で必要な負担が大きいため独自では難しい(商品展示会に参加する際、自己学習という理由で片道の交通費を自己負担す...
成長・キャリア開発:
資格を取る事を勧められますが、半額しか援助がないため数十万は自費です。
資格手当がつくものの、自費で払った分を取り戻すには...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
年代幅が広いため、年の差を超えて様々な交流が生まれている。会社のイベントも多いため、部を超えてコミュニケーショ...
福利厚生:
退職金など一通りの制度は充実している。
転勤の場合は住宅の斡旋もしてもらえる。
オフィス環境:
仙台市内の高層ビルのワンフロアで、広く働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:裁量権があるので、自分で確かめながら仕事ができること。また、フラットに対話できる環境なので、困ったときも相談して自分で...
評価制度:手挙げして事業を立てられる自由さはあるが、逆に言うと提案していかないとずっと評価が変わらない点がある。もちろん、継続的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】まず、プライベートは上にいくほどありません。プライベートを大切にするなら、出世は無理です。...
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】いいえ。シフト制なので、休みの日も携帯に連絡が入ったりして、休んだ気になりません。 また、会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
各現場ごとのスタッフで休みを調整するため、比較的休みは取りやすいが、
各現場の所長により、休みづらいような環境をつくってい...
成長・キャリア開発:
確実に成長していけるとは思いますが、なかなかスピード感があるとは言えませんね。自分がどれだけチャレンジしていけるかと、現...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期以外は定時退社も可能であるし、夏季(8月)も有給休暇を組み合わせれば3週間ぐらいの休みがあった。有給休暇も申請すれ...
福利厚生:
住宅補助、通勤手当、退職金等の制度がある。私学共済。
オフィス環境:
事業所により環境が異なるが、すべての事業所が仙台市内に位置してお...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
営業職であっても手取りはかなり少ない。賞与についても微々たるもの。独身社員で一人暮らしはかなり厳しいと思う。
小売という特性上薄利多...
女性の働きやすさ:
営業社員にも女性が増えてきているが力仕事や残業も多く、かなり負担は大きい。最近ようやく管理職に女性が入るようになった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には9:00~19:00となっているが、業界的に8:30出勤からお店の準備、19:00は最終受付時刻なのでカットの...
給与制度:
基本的にはアシスタントからスタイリストにあがらないと給与は上がらない。
スタイリストに上がったとしてもその人が入客した売り上げの%が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アットホーム。必要最低限の会話をするレベル。慣れるまでは話しにくさを感じる。よく言えばそっと見守る、悪く言えば自分から...
勤務時間・休日休暇:
案件によりますが、フレックス(コアタイムあり)のため働きやすいです。休日出勤、残業も基本的にありません。
有給休暇も取りや...