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東京都中央区勝どき６−５−２３
生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
3.1
口コミ1851件
求人
2
件
平均年収
489 万円残業時間(月間)
36 時間
年収・給与 について
給与制度:
他の方も書いている通り基本給は安い。しかし、各種手当が豊富で多くの手当が支給対象 で、特に額の高い家賃手当が対象なら他社と遜色無い...
事業展望・強み・弱み について
事業の弱み:
山九グループはプラントエンジニアリング、ロジスティックス、オペレーションサポートを有機的に結びつけた世界でも類をみないビジネスモ...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
ツーマン配送を全国ネットワークで展開している会社は数少ない。また、配達だけでなく、家電の取り付けや、家具の組み立てなどのオプショ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休日や労働時間も労使協定で定められているので、その範囲の中でしっかり守られています。
だがそれは表面上の話で、実態は急な休...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助などは自分はもらっていませんでした。
実家からの通勤だったので。
通勤手当は車種と燃料の価格から算出します。
妥当だと思うが決し...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
日常はボトムアップ型、大きな方針はトップダウン型です。コストがかからない範囲であれば手を挙げて自由にやりたいことをやら...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
人を見る会社です。勤務態度や頑張りをしっかりと評価してくれる、見てくれる会社だと思います。
明るい人が多い印象です。
入社...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時に人柄をよく見ている会社だなという印象。答えられる範囲はすべて答えてくれた。そして、入社後のミスマッチ...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
ドライバー専用となりますが寮制度が充実しています。
いくつか寮があり、基本的には営業所から近い（３０分程度）場所に割り振られるようで...
年収・給与 について
給与制度:給与はそれなりにいいと思います。やはり実力社会(歩合)なのでやったらやったなり、やらなければやらないなりの給与になります。独り立ち...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
若手を対象ににした独身寮が、板橋区内(志村三丁目駅付近)にあります。財形貯蓄は一応やってます。住宅手当も微々たるものですが、あるに...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
営業所勤務となると突発で何が起きるかわからないため、事故対応で突然夜中まで残らされることもあれば、休務者の都合によって出...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は終わり終いの為、早ければ定時で上がれるが実際のところはほぼない為基本的に残業扱いになってしまう。
なので、基本的...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
社員は完全シフト制で、月に3日だけ希望休がもらえます。
それ以外は主任が作るシフト通りです。
アルバイトは、基本的には固定休...
年収・給与 について
給与制度:
まず基本給は少ないです。残業をしないと厳しいのではないかと思います。昇給は年に一回行われるのですが正直他社と比較して期待するほど上...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時間ですが+残業月30時間あるので疲労も溜まるしプライベートの時間なんてなくなります(正社員のみ)派遣社員は...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
事業としても、ただのスーパーの配送というより地域住民、小さいお子さんの家庭やお年寄りをメインターゲットにしているため、地方...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
横乗り研修は人によって期間は違うようです。私は免許をとってすぐの入社でかなり初心者でしたが1ヶ月ほどの横乗り研修でそのあ...
事業展望・強み・弱み について
事業展望:
現状を表す言葉としては、商品開発・販売＆レンタル事業を営んでいる、が正確と言えよう。しかし、10月に新たな期を迎え、トータルライフ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
給与内には40時間分のみなし残業が含まれている（40時間残業をしなかったからと言って削除されるものではない）。オフィスカ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
採用を大量にし過ぎて採用側と事務方が追い付いていない。たくさんの弊害が出ている。研修も短く内容も薄いので未経験者の戸惑...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基準が朝７：００～翌朝３：００迄（休憩２時間から３時間）他に８：００～４：００、１６：００～１２：００迄もある...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
独身寮がある。そこの家賃を会社が9割負担してくれる。独身寮に入らない場合は、月に五千円程の手当てがでる。一人暮らしをするのであれば...
入社前とのギャップ について
入社理由:
食品の物流とは社会になくてはならない業種なので安定した業界だと感じた。業界では給料も良いほうだし、休日が多く、メリハリのある生活が...
年収・給与 について
給与制度:
給与規定(算定表)は有りそうだが、見たことがない。
職員は各支店長が独自に判断し、年に一回の昇給稟議を提出し役員の
承認を受ける事にな...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
個人個人であまり纏まりが無い。
仕事は1人なのでからり楽です。
組織体制・コミュニケーション:
運転手同士はコミュ取れるが事...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
車両が新しい、ドラレコやデジタコも全車につけていて設備にはお金をかけている。
新しい仕事も増えてきているし、希望したらや...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
元売りマークの車両も多くて、関東一円に営業所があり、規模が大きい。自分たちが専属で運ぶＳＳが多くて配車も自社なので仕事が安定して...
年収・給与 について
給与制度:
残業ありきの給与体系だと思いますが最近は残業規制が厳しく思うように稼げるとは言い難いかと思います。
残業代はきちん支給されます。
評価...
年収・給与 について
給与制度:
医療品を扱っている会社だけあって福利厚生はきちんとしている。賞与も２回ありますが基本給程度です。昇給もありますがすずめの涙程度。残...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
9時から18時。
日曜日と木曜日が休みで連休とるなら有給使わないと無理でしたが、有給も指定の用紙を書いて申請する制度でした...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
9時から18時勤務で休みは毎週木曜日と日曜日と決まってます。
年末年始は休みですがそれ以外に連休は取れません。
連休がないの...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
経営陣と現場の意思疎通が出来ていない。
全国拡大を狙っているのは分かるが、地方と東京の違いを理解していない人間が舵を取っ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
上司も若いので風通しは良い。内勤の上司も元現場スタッフが多いので体育会系。
学校の部活のような雰囲気がある。
組織体制・コ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
各種資格取得支援制度
働きがい:
日本の製造業の発展に貢献
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
完全週休２日制
多様な働き方支援:
リモートワーク可
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
会社からは扱う製品の特性として、「高圧ガス移動監視者」
業務上の特性として、「運行管理者」の資格取得を推奨されていた。
前者...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは整っていると思います。忙しい時は忙しいですが、年間を通じてずっと忙しいということはありませんし、休...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅手当はなかったと思います。地方からの通勤だったので、できれば社宅があればいいなとは思っていました。通勤費は全額してもらえました...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
給料に見込み残業代が入っていましたが、残業はほとんどなかったです。派遣先が残業させない方針の会社だったのでたまたまかもし...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
本社と現場ではかなり違う。本社は定時上がりしやすいが、現場は担当部門によっては残業は当たり前になる。完全週休2日を謳って...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みは取りやすかったですし、希望休など考慮してもらえるのは助かった。
部署などによっては難しいこともあるだろうし、繁忙期な...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
昔気質
男尊女卑とまではいかないが女性が冗長になるのは難しい
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はあまり仲のいい印象は...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
正社員は残業させないために8時や9時から出勤して15時や16時に帰ることがある。
契約社員は9時から20時なんてザラ。
どん...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
数年前から完全週休二日になった。残業は多い。業務量が多く残業があっても、上司はほぼ気にかけてくれないので、自己主張をしな...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
会社指定の通信教育の半額負担。業務に直接的に関係なくても、とある資格の取得を推進される。（受験費用は会社もち）その資格を...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
社風は山九さんの子会社なので
安全を第一に宣言してる会社です。
ですがやはりトラブルは絶えないのが現状なので
事故を起こして...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
物流業界の強みは多くの関連会社との繋がりがあるのが強みだと思う
車を探してても繋がりの業者が善意で出してくれたりと
山九の子会社なら...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
基本的に業務委託であり、委託先に従うため自由はありません。
風通しの良さは配属先次第となりますが、いくつかの拠点を見る限...
成長・働きがい について
仕事を通して身につくスキル:
配属先によって全く異なります。
現場であれば体力や筋力がつきます。
事務所であれば、電話対応やPCの基本など、基本的...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
中型免許、大型免許の取得をさせてくれますが、2年間退職しない旨の誓約書を書かされます。しかも、取得しても給料には反映され...
事業展望・強み・弱み について
事業の弱み:
どこの会社と競合してもいい結果がでないと思います。
取引先を満足させられる力がないので
取引先がほしい商品もお届けするのに平気で一週...
成長・働きがい について
働きがいを感じるポイント:
やはりお客様（役員様）から感謝やお褒めの言葉を貰った時など、また自分が目的地まで計画した道順や時間が上手くいった時...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・仕事量:
請け負い先によって出社時間など異なり、ご自宅から会社までお送りした後は洗車などをして過ごし、ご帰宅までは待機となり、場合に...
年収・給与 について
評価制度：
あとから入った人が昇格して、役職になることもあるので、年功序列ではなく、実力主義だと思う。
自身の仕事のこと・事業のことを勉強し、社...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：
立地は勝どき駅が最寄り駅で月島駅からもアクセスできます。会議室は4つ程あり、打合せは勿論ですが、お弁当持参の方は会議室で食べて...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
他の同業者と比べて特に強みさ感じなかったり。
事業の弱み:
同業者に比べてお客様に出すレートが高い方だと思った。人の出入りも激しく、...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
福利厚生は基本なものであれば整っている。
オフィス環境:
スペースが狭い、立地はまあまあ。
最寄駅から歩いて10分程になり、周りに食事で...