平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
支援制度は挙手制で認められれば支援してくれる。経験は積めると思うが、全てを犠牲に出来る人しかついて来れない。
働きがい:
繁...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は店舗によって異なる。
人の入れ替わりがかなり激しい為、常に人不足でまともな休暇は取れない。
有給は存在するが、本社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給もあり、賞与も年二回と所謂一般的とされるような給与制度は全て含まれており、手当に関しても住宅手当もあるので何不自由なく生活でき...
企業カルチャー・社風:
メーカーでありながらも、商社のように多様な商材を扱うことができます。また自分の好きなジャンル・分野へ新規営業ができます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
事業部によっても雰囲気は変わりますが、全体的に優しい方が多い印象です。老舗の会社ですが、若い方も多くいます。性格はみん...
事業の強み:
お香を取り扱うメーカーではありますが、この会社には仏事や伝統という概念をなくし、日常生活に寄り添う香りを提供するブランドの事業部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは人によりけりなところが多い。家庭を持つ方が多く家庭の事情(小さなお子さんがいる)などは考慮され、時...
給与制度:
年俸制で賞与はない。
評価制度:
一年を3ヶ月で分けてそれぞれ目標を設定していき、それに対して評価を行い昇給か否かを決める。達成出来た...
平均年収
403 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・休日休暇:
これも部署によりますが、残業しやすい部署と残業しにくい部署があります。休みは繁忙期でなければ休むことが出来ると思います。...
給与制度:
昇給は年1回、賞与は何2回支給される。手当関係は一通り揃っているが、中でも借上寮制度が手厚い。地域差はあるが都市圏だと家賃7〜8万...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料はなかなか上がらず、賞与は業績に左右される。その代わりに住宅手当、年金、保険などの福利厚生らしっかりとしており、将来を考える上...
勤務時間・休日休暇:
常に人手不足。シフト制かつ希望の休みをとるには数ヶ月前から根回ししないと無理。飲食店はどこもそうかとは思うが……。
休みの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリアアップの道筋がかなり多い会社だと思います。営業は営業としてずっと勤務する。と言うわけではなく、各個人のスキルや特...
給与制度:
賞与に関しては数字結果でかなり左右されるような評価基準となっており、人事評価と結果評価が1:1の割合で、ある一定のラインをクリアし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
入社年数は関係なく、各期の評価毎にポイントがたまり、一定量ポイントがあれば職層グレード昇格の試験を受けることになる。主に論文だけ...
賞与:
半期ごとの個人評価を一定の範囲(職種など)で相対評価、ピラミッド型のA~Eで評価され、テーブルが決まる。職種や担当市場などで評価内容が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
圧倒的に男性が多いのでそうなるのは当たり前だと思いますが、職人気質というか男の世界・職場だト感じました。
組織体制・コミ...
事業の強み:
医薬品・化粧品に特化しているところだと思います。
事業の弱み:
特化しているだけに工場内では派遣社員では事足りなさそうという事は思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:非常勤講師であっても正社員と変わらない負担の授業を担当するが、責任の重さと比較してあまりにも給料は安い。また、高3・浪人の講義と中...
企業カルチャー・社風:
体育会系でトップダウン。およそ進学を目指す学習支援業とは思えない。生徒からの生え抜きの講師が基本的であるが、京大や工芸...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:基本的に毎日残業があります。定時で帰れるような日であっても、派遣さんからの急なキャンセルや依頼があれば対応に追われるため、...
多様な働き方支援:派遣さんからの急なキャンセルや依頼などが入ると、予期せぬ残業が入り夜に予定を入れるのが難しいです。土日には会社用の携帯を持...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
大半の社員は派遣で客先に行っていたが、上司はほとんど顔を出すこともなかった。
また客先にいた若手はコミュニケーシ...
企業カルチャー・社風:
個人に委ねられている点が多くあり、挑戦したい人にとっては自ら活躍する領域を広げて行ける環境にあると感じています。
組織体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
仕事内容は多岐に渡るが人間関係が良く、質問しやすい環境。
組織体制・コミュニケーション:
密に連携はとれていると思う。
ダイ...
事業の強み:
歴史ある洋菓子店であるためブランド力がある。
事業の弱み:
業務がアナログで未開拓なことが多い。
事業展望:
人気店なので会社がこの先な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
基本的に社員は1人体制で教室運営を行うため、良くも悪くも自分自身の成長はそのまま教室の数値に反映される。支援制度として、...
給与制度:
昇級チャンスは年に二回あります。賞与や各種手当はないです。
評価制度:
昇級には生徒からの評価アンケート、自己評価シート、教室長からの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は大卒や持っている資格、その他のこれまでの経歴などによって左右されるが、基本的にスタートは20万以下。歳を重ねるごとに500...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期などは部署によって異なってくるが、基本的に忙しい時期でも残業すればしっかり残業代は付けさせてくれる印象。
有給と併せ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
3月〜11月まで朝6時出勤が基本になります。(たまに5時や5時30分もあり)定時は3時ですがそこから残業が毎日1〜3時間...
事業の強み:
ゴルフ場は素晴らしい。他のゴルフ場と違ってメンテナンスなどお金を使っている。他のゴルフ場と違ってネットでは取れないのでそこの差別...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:新型肺炎による外出自粛で観光客が激減、それに伴い店舗によるものの売上も10分の1以下になっている現状で通常営業を続け、学生アル...
企業カルチャー・社風:
横のつながり?店舗間の応援などもすごくたくさんあって
みんな仲が良い。
男性、女性、さまざまな年齢層の人がいるが
全体的な雰...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はありません。
退職金も自分のときは10万円にもいたりませんでした。
オフィス環境:
京都の中心地であり、駅から10分もかからな...
勤務時間・休日休暇:
土日祝は業務でのイベント仕込みなどがなければ休めた。
会社として残業を減らす、業務効率化を図るなどの取り組みがないので全体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
9時から18時が基本勤務になりますが、前日の仕事が終わってなければ早く来て勤務することもあります。休憩は各々時間を見つけ...
勤務時間・休日休暇:
月1回の土曜出勤。営業は休みの日を交代で電話登板があり、コールセンターにかかってきた電話の対応がありました。
上席が帰る前...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
チェーン展開しているため、出張会議やヘルプなどで他店とのコミュニケーションも取り合い連帯感や情報共有がとりやすい環境。...
給与制度:
各種手当も充実しています。業績に応じて賞与もありました。親会社の藤田観光は上場企業なのでその辺りはしっかりした制度で納得いくもので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
同期が寮を借りており今年から新しくなったためとても綺麗でした。私も実際行きましたが、綺麗で立地も良さそうでした。(自転車で5分くら...
女性の働きやすさ:
女性が働きやすい職場だと思います。お子様がおられる方は時短で勤務されていたりしている方が多くました。付属の幼稚園が目の前に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
プロジェクトの予算内での裁量は大きく、手を挙げればなんにでも挑戦できる空気はある。好きな機械学習論文を追試したいといっ...
企業カルチャー・社風:
自由かつオープンで、上下関係を感じる場面は非常に少ないと思う。意見もだしやすい。
中途入社社員が多く、入社直後から助け合...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給について
昇給額を改善しようとする経営陣の努力が見られるが個人的にはまだあまり納得できる内容では無い
賞与について
年間で2ヶ月分は...
企業カルチャー・社風:
風通しは良いと思う。でも派遣先に常駐のため、派遣先によるところが大きいと思う。
もし忙しくて、現場変更したいなどは対応頂...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
社員により異なります。私の場合は月給制でした。月給+賞与2回で面接時の希望の年収額になりますが、賞与と昇給は就業規則上は「なし」で...
勤務時間・休日休暇:
打合せや工事の立ち合い等で残業や休日出勤が必要なケースはありますが、
申請したら代わりに平日に休みを取ることもできるので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
調理や発注業務など、やりたい事は色々やらせてもらえました。上長の負担も減りますし、アルバイトと言えども責任者レベルのこと...
企業カルチャー・社風:
商品や、店舗コンセプトから、歴史を大切にする、お客様を大切にする、こだわりをもつなどが感じられました。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
上長との交渉次第で何とかなった時代もあったが
ここ最近はかなり厳しい状況になった。
賞与(少ないが)も以前は頑張って支給されていたが
出...
福利厚生:
住宅手当、家族手当等はなく、あるのは通勤手当のみ。
退職金制度はある。
オフィス環境:
立地は駅より結構遠く、車通勤者が多い。
駐車場代を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的なルールが存在し教えようとする側がいることに対し、ルールで縛りすぎず手段を固定せず全体として前に進もうという機運...
事業の強み:
良くも悪くも様々な状況によって、ある程度以上に確実な収益が見込める展開しかしない。事業展開の方針に強い縛りがないので、固定観念が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはよくない。長く勤めている方には風通しがよいです。新人や中途採用はそれなりにしんどいかもしれません。
組織体制・コ...
勤務時間・休日休暇:
配属される部署によって極端です。
本社部署であればワークライフバランスは取れている印象ですが、工事を伴う部署となると現場準...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
百貨店内の店舗だったのであまり広くはなく、取り扱っているものもそんなに多くは無かった。
バックヤードの在庫位置がどこに何を置いて...
勤務時間・休日休暇:
シフト制だが勝手に決められていたので言われた通りに入っていた。
とにかくさっさと帰りたい人ばかりだったので片付けなどはパッ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
お客様には京都や関西の有名企業、団体が多くいます。
昔からのお付き合いのなかでビジネスをしてきているので、社風としては堅...
勤務時間・休日休暇:
無駄な残業はありませんでした。
基本的に、定時後30分以内にはだいたいの方が退社していました。
ただ、年度末などの繁忙期や、...