平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は基本給は安い。手取りで25万くらい。入社当初は20切るくらいをイメージした方が良い。資格手当もある。資格がないと仕事ができな...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は配属される営業所によってまちまちです。灯油の販売を行っている営業所は特に忙しいです。
冬場は隔週で土曜出勤になり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
朝昼晩と現場の作業、仕入れ金の集計や売上集計等は休みの日にしていた。
現場の社員は2人で、どちらかの休みの日は1日1人+パ...
入社理由:
コロナ禍により飲食店の縮小があり職を失った際、応募した会社です。産婦人科の食事提供の仕事のためコロナ禍でも必要な職種だったため募集...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:責任ある仕事だが、一生で一番高い買い物を手伝うという他にはない遣り甲斐。お客様に求められるような会社になるために、会社も...
成長・キャリア開発:新築1棟を建てる迄の、様々な対応と建築工程をまでには、時間と体力が勝負です。しかしこれはどの企業体でも同じ事。良い意味で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ほぼ9~18時勤務(うち1時間昼休み)、雨天関係なく屋外での作業あり。
土日祝は有給での取得。年末年始前後は公休が消化され...
給与制度:
昇給はほぼありません。数円程度とお考え下さい。
残業はほぼ0、定時退社が原則です。食事会などのイベントも会社の売上次第で開催させます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:働き方を柔軟に選ぶことができます。そのため、完全週休2日制で入社されても週休2日制になる方もいれば、週休2日制から完全週休2日制に...
仕事内容:青果の場合お昼に会社出勤、集荷業務を大体4~5件こなします。その後、〇〇◯センターで夜の配送の積み込みをします。5~6件関東県内の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本外資の考え方が中心なので仕事とプライベートの時間ははっきり分かれているような気がします。また仕事の時間にはメリハリ...
事業の強み:
事業の強みはシンガポール本国を始めアジア圏で先に運営を実施しているので色々な仕組みは既にできています。
あとは日本の法制度の中でど...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
様々なことに前向きにチャレンジすること社風だと思います。
分からなくても、失敗しても、支え合うことができる会社です。
組織...
事業の強み:
会社は大きくはありませんが、クライアントを非常に大切にし、アフターフォローがしっかりしているのでこれからも延びると思われます。
事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
店舗にもよると思いますが、「こういうことがやりたい」ということを声を上げれば挑戦する機会をいただくことができる。
ただ、...
勤務時間・休日休暇:
上司の退勤が先な古い会社の方針が多く残ってるため子どもを産んだ写真などの育児休暇などは期待できません。子どもを生んでいな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
小巻が綺麗に包装できたとき
物凄く数の小巻が綺麗に無くなっ時
この仕事が向いていると思う人:
手先が器用で体力があり包装...
仕事を通して身につくスキル:
手先が器用になるぐらいで、特に無し
逆に孤立さえ覚える
孤独が好きな人は良いかもしれない
キャリアへの影響:
手先は器用...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事に対しての評価をきちんとしてくれ、仕事をやらない人とやる人の差別化してるので社内で自分がどの辺りのレベルにいるのかがハッキリし...
給与水準:下げるのは得意で上がることはまず無い人により報奨が変わる。夏のボーナスは8月下旬冬のボーナスは12月下旬シーズン終わってから子供の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:日曜日と祝日は休み。月1回の土曜日が休み。休みが少なすぎ。給与が安いので、休日出勤している人がほとんど。年間休みが30日...
福利厚生:社会保険や、厚生年金や、雇用保険は、とりあえずある。当たり前になってきているが、アルバイトでも、条件を満たしていれば、上記の福利厚...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与水準は結構低めに設定されています。そんなに高くないです。一般的なところに比べたら低めにされてしまいますがそのかわり休みなどがと...
成長・キャリア開発:成長などはあまり感じませんでしたが人によっては感じる人もいるのではないでしょうか。そういった人なら感じるのではないでしょ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
鋼板在庫があるため、
切断、切欠、折曲、組立、塗装、発送までを最短で自社で対応出来ていて、
特に、塗装は速乾素材を上手く使って防サビ...
勤務時間・休日休暇:
基本、月曜〜土曜の週6ですので、バランスはかなり仕事優位ですが、残業はほぼありません。
残業があっても遅くとも19時には終...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は担当部署によって変わるが、日勤者もしくは交代制勤務になる。
交代制の休日は4勤1休、4勤1休、4勤2休のサイクル...
福利厚生:
借り上げ社宅制度があり、かなり会社で負担はしてくれる。ただし、遠方からの出勤などで条件がある為誰でも使わせてもらえるわけではない。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
入社味の配属先によるが、旅館業のため大型連休は取りづらい。取ることは可能だが、同僚にしわ寄せがくる。私は申し訳なく思って...
事業の強み:
コロナ関係で大打撃を受けているが、一定の顧客からのニーズはある。
事業の弱み:
コロナの影響もあるが、新規の顧客が増えない。
事業展望...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:SE志望なのに、まったく畑違いの仕事や会社に生かされて、大変だった。工事会社に生かされる前の説明では大手通信会社のプロバイダー事業...
仕事内容:出向先で変わる、最初に行ったところは大手メーカー系の会社でPBXの開発などを行った。次に生かされたのが、通信ケーブルの工事会社で、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:多種の仕事を行っている会社なので、大変なこともありますが、責任ある仕事が出来るようになれば楽しい。
雇用の安定性:限られた時間でベストな仕上げ(製品)を提供出来た時の達成感。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【目標の決め方】親会社の同部門の目標を参考にするので簡単に決められる。また一次提出をしても上司との面談や親会社の社員による修正が有...
仕事内容:【個人の裁量】最終的に承認は親会社がするので、進行が遅く説明が重複する。成功もミスも上司の責任とされ社内より親会社に対しての責任を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自由で、個人事業主に近い。派遣先は大手デベロッパーが多いので、職場環境が良好です。
組織体制・コミュニケーション:
毎月、...
事業の強み:
先程も書きましたが、派遣先が多いところだと思います。
事業の弱み:
派遣会社なので、デベロッパーの動向に左右されるところ。
事業展望:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
商品企画会議などには企画と管理職以外にも営業からも多数参加するので色んな意見が聞けて中々面白かった記憶がある。...
成長・キャリア開発:
海外関連業務をする社員は、無料で英会話教育を毎週受けていた。(業務時間中)
でも当時も皆あまり積極的ではなかったので今も続...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
初任者研修、5年次研修、10年次研修、20年次研修といった年次研修のほか、教科ごとの研修も充実している。若手の教員同士、...
企業カルチャー・社風:
風通しは良いと感じる。
組織体制・コミュニケーション:
組織の風通しは良いと感じる。校長以外には人事権がないため、学年や教...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
かぜとうしのよい社員の方がおおいとおもう。自身はそう感じた。
組織体制・コミュニケーション:
はなしやすく相談しやすい。ほ...
給与制度:
賞与などは良い。人によるのかもしれないが自身はとても満足と言える。手当てについては自身の場合はとても良いと言える。
評価制度:
昇進、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
賞与はその年毎に決定するため、具体的な数値を書くことはできません。
個人的には賞与でもらうより月々いただける金額が高いほうが良いと思って...
働きがい:社員数が少ないため、与えられる仕事が多い点。自分が行った作業や行動がお客様からダイレクトに返ってきますので責任は大きいですが、やり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
正社員ではなかったので、何とも言えませんが…おそらくボーナスは少額がもしくはもらえていなかったかもしれません。
評価制度:
実力主義の...
企業カルチャー・社風:
特にありません。
組織体制・コミュニケーション:
とても環境は良かったです。またコミュニケーションも活発なので、黙々と作業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
規模、社員数が大きくない為、新規事業に手をだす事は難しいと思う。
既存顧客との良好な関係を継続していける事が強みと思う。
事業の弱み...
福利厚生:
通勤手当、社会保険等。
社員旅行や、その他手当の福利厚生については、社員からの提案で会社を動かす事ができると思う。
オフィス環境:
客先...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはあまりよくない。
色々挑戦できるかもしれないが、施設長から評価されることはない。他の職種は別だが。こちらの言い分...
勤務時間・休日休暇:
中々連休はとりずらい。
厨房は委託しているので、土日休みが可能なはずだが事務所内全体でシフトを作っているので、土日も出勤す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関して、日々の勤務で残業することはほぼないです。休日出勤に関しても、余程のことがなければ出勤することはありませ...
オフィス環境:
オフィスは広くはないですが、各自十分な個人スペースが与えられています。仕事に必要な機材や機器、備品などは積極的に与えてくれます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アットホーム、女性社員はいないが年齢層に関係なくコミュニケーションが取れていて相談にのってくれる社員が多い
組織体制・コ...
事業の強み:
普段の生活には無くてはならない
身近にあっても普段の生活では詳しく知ることができない知識を得られる
事業の弱み:
電気の自由化、太陽光...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新参者に厳しい感じが見受けられます。業務の引継ぎや教育も大まかにしか指導されず、仕事は盗んで覚えるという感じの雰囲気が...
事業の強み:
製品のクオリティは競争力があると思います。
事業の弱み:
社員個人への負担が大きすぎる為、誰かが欠けた時に補うことが出来ない。
事業展...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:残業がほぼ無しな所でしょうか。残業代を払いたくないのでしょうが、仕事があっても強制的に返される。土日の連休は数か月に1回位しか...
給与水準:皆さんバツイチ独身なので、そうゆう人たちの集まりな感じがしますので、既婚者や若い方は給与もそんなに高くないのでどうかと思います。実...