平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ケアプランの作成もさせられる。勿論その上でケアマネがちゃんと内容チェックしている。将来ケアマネになりたい人などは非常に勉...
成長・キャリア開発:
介護職員として働きながらケアプランのことも仕事を通して学んでいけるのでケアマネジャーへのキャリアアップが見込めるのではと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定時は4時半と短めの勤務時間ですが、数を多く持っている人は4時半に退勤できることは少ないです。
年末年始、ゴールデンウィー...
女性の働きやすさ:
女性が多く在籍しており、上も女性が多いため働きやすい環境にあります。
有給や早退、遅刻なども相談すると少し手伝ってくれたりし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当有り、退職金有り、家賃補助等は無し
オフィス環境:
JR山手線「浜松町」駅、都営大江戸線他「大門」駅から約5分以内のビルの5階...
給与制度:
実力主義なので、個人がやればやった分だけ歩合がもらえるので、入社1年目でも年収1000万円得ることも可能です。
評価制度:
昇進に関し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
現場は物量が多い場合や納期が厳しいものがある場合、残業が発生することもあるが基本定時退社。就業時間5分前には着替えはじめ...
企業カルチャー・社風:
社長一族を中心とした経営ではあるが風通しは良いと思う。会社として創意工夫やアイデアを取り入れていきたいという意欲は感じ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
家庭的な雰囲気のある会社。
組織体制・コミュニケーション:
それぞれの社員が何の仕事をやっているかをお互い把握していない。...
事業の強み:
独自の公園施設の製品が強み。
事業の弱み:
新製品を開発しても売れない。
事業展望:
新製品を次々開発している割には、製品の売れ行きはよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
私の立場から言うと、制作進行とクリエイター二つ分けて、制作進行には一つのアニメ制作による企画全体的な図が見えて、メインス...
事業の強み:
母会社は中国不動産業界第4位のグループ会社、そしてうちはそのグループ傘下にあるカルチャーグループに所属する子会社
事業の弱み:
中国...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
事業所の状況にもよるがある程度落ち着いてきている事業所だと残業をする必要は全くない。そのような状況で残業をしている人はあ...
福利厚生制度の満足点:
福利厚生制度には満足していません。
福利厚生制度の改善点:
職業柄、感染症に罹患するリスクが高いので、予防接種の補助金制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
職人気質の為、比較的見て覚える事が多かったですが、先輩から後輩への指導は基本的にありました。
またコンクールに力を入れてい...
勤務時間・休日休暇:
職人業界の為、残業は当たり前の環境でした。休日は基本的に週一プラス隔週でしたが繁忙期付近だと連日勤務がザラにありました。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
優良会社の給与制度の特徴は、公正なパフォーマンス評価に基づく昇給や賞与、競争力のある給与水準、福利厚生、柔軟な手当制度などです。
さ...
福利厚生:
福利厚生は多岐にわたります。退職金制度が整備され、将来の安定をサポートします。住宅補助や寮の提供により、従業員の住まいに関する負担...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得は基本自分でやっていくスタイルです。
社内研修などはありますが、あまり有用ではなかったかなと思います。
働きがい:
社...
給与制度:
基本給は低いですが、賞与は手厚くもらえました。
評価制度:
特に不満はありませんでした。普通に働いていれば昇給していくので真面目なコツ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働き方の満足点:
休憩の時間は、1時間丸々取ってもいいですし分けてとる事も出来ます。分からない事は質問、相談できるチャットがあるため在宅勤務で...
賞与:
パートのため賞与はありません。
基本的にはリモートワークでの勤務の方はパートの方で社員雇用はありません。
インセンティブ:
まだ勤務開始まも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特に無し。
組織体制・コミュニケーション:
人による。
普段から他職種と交流するような業務に就いていればあるし、孤独に業務を...
成長・キャリア開発:
勤務経験を通じて、担当業務を精通する体験が得られます。その体験から、関連する法規や業界の調査•理念方針に基づく企画立案•...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
残業代込みで給与額が決まっています。実際に残業しなければならないシステムになっていて、予定があれば時間で帰りますが、それ以外は翌日...
成長・キャリア開発:
法人内研修があって、外部から講師を招いて行った。
働きがい:
利用者の人数が多いので、様々な利用者と関わることができる。
昔か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
まだ新しい会社であまり組織として整っていないことが多い気がします。社員の入れ替わりも激しく、パートスタッフでも経験があ...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは仕事柄、週末休みで整っている、残業も特に無い。
多様な働き方支援:
パート勤務でしたが、休みなどにも融...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金、住宅補助などはきちんとしている。
また私立大学なので、私立大学共済に入っており、その面でも安定している。
共済で積み立てをする...
事業の強み:
病院と大学なので、潰れる心配は少ないと思う。
事業の弱み:
上の人の言うことが絶対という風潮がある。
事業展望:
潰れることはないだろう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:勤務は週休2日制ではなく隔週になっており、この部分では残念なところですが、仕事柄建築会社の現場なので建築関係の方たちと連...
企業文化・社風・組織体制:平均年齢が47~8歳と高く、若い人がなかなか入ってきません。恐らく、建設系は3Kというイメージが強いせいかもしれま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
やはりドライバーが多くの荷を運べば収入も大きくなる。段取りよくこなせばインセンティブでバンバン上がると思ってます。やる気がある人は...
福利厚生:
社員の健康管理は徹底しています。人間ドックや脳ドックなど職業柄のサポートは素晴らしいと感じる。
オフィス環境:
オフィス環境は悪くもな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特に感じたはない。家賃補助や貯蓄に関する制度も乏しいもしくはない為自分自身での積み立てが必要だと思う福利厚生に関してはあまり良くな...
成長・キャリア開発:
特にないので自分でキャリア開発を積極的にしていかないといけない。部署間の異動もない。
働きがい:
この会社でないとという強み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長がソフトな感じの為、基本 穏やかだったです。
組織体制・コミュニケーション:
部署内のコミュニケーションは良好でしたが...
給与制度:
私の場合 きっかけが知り合いを通じての中途入社の為、年収の月割でしたが、
他の方はどうなのか わかりません。
評価制度:
当時は社員もそ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は入社3年後からです。寮はなく、通勤手当は全額支給。
オフィス環境:
本社は広いですが、窓が少なく光が入ってこないので息苦しく感...
働きがい:客先には中小から大手までさまざまであり、契約に至るまでいろいろな場面を体験することができる。また受注規模を問わずこなすバックヤード...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定時は、平日9:00〜19:00、土日祝8:30〜19:00
休憩は各自空いた時間でとるが、1時間もとれている人はおらず、...
福利厚生:
退職金は3年以上勤務するともらえるらしいが、在職中は3年以上勤務している社員がいなかったため、実際は不明。雇用形態も業務委託という...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週2休みあればいい方でした。仕方ないのですが 勉強会などで休みを当てる事が多かったです。休みの日も練習やモデル探しで費や...
成長・キャリア開発:
外部講習で資格などの勉強会や、取得にもあと押ししてくれます。
働きがい:
忙しい時は働きがいがあります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
時代と共に変わって行ってると思うが
当時は親から仕送りを貰っていた。
どこの会社でも同じであるが
アシスタント時代はかなりきつい。
だが、...
福利厚生:
プチ旅行がある正し自費
他店での講習が無料なので
自ら外部講習へ行く必要がない
外部講習だと一度で
5000円以上はかかるので
その点はか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】天災(地震及び洪水等)から人々を守る防災情報システムを構築しているため、非常にやりがい...
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】多い。 一つに防災情報システムと言っても既存のシステムはさまざまな形態があります。その多種多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:【社員交流のための制度】親睦会とか言って、売上の悪い店舗でエリア従業員(アルバイト含め)集め月に一回くらい開催している。強制ではな...
教育・研修:【周囲からのサポート】研修などは充実しているので最初の入口は良いと感じると思う。長く働けば働くほど仲間が増え、横の繋がりができま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は満額出るが、退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、持ち株などはない
工事によっては、現場に直行する日があるがその際の通勤費用は全...
勤務時間・休日休暇:
原則週休2日ほどだが、土曜日に仕事が入る場合もある(その場合は別日で代休が取れる)
多様な働き方支援:
リモートワークは原則...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はありましたが、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持ち株会、ストックオプションはありませんでした。
オフィス環境:
JR線の駅から徒歩...
企業カルチャー・社風:
先輩や上司にも相談できる環境で、比較的風通しの良い社風だったと思います。パワフルな上司が多く、先輩は話しやすい方が多か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
あまりがんじがらめではないので、そんなにプレッシャーかからないとおもいます。嫌な人が居ても、外に出てしまえば問題ないと...
給与制度:
給料が月末なので、支払いがある人は、1ヶ月分の支払いを蓄えとかないときびしいです。ボーナスもありますが、そんなに期待しないほうがよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
現場は、都内23区、三鷹市、調布市、府中市等です。勤務時間は前職よりも終業が早く、現場によりますが、17時前後には帰社す...
事業展望:
代表の信用力の高さが今のところ強みになっている。新入社員も意欲的に取り組んでいるので更に信用が高まり、仕事量が増えてくるので、人が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
チャレンジはさせて下さいます。何度間違えても改善したり、隠したりしなければ、ずっとチャレンジさせて下さいます
組織体制・...
給与制度:
パートではなくてメンバーや作業員なので給料ではなくて工賃になり最低賃金以下になりますが、就労継続支援B型としては高い600円代です...