平均年収
337 万円残業時間(月間)
29 時間福利厚生:
住宅補助、寮等は無し。
通勤手当は定期3ヶ月分を3等分した金額が毎月支給される。
オフィス環境:
立地はどの店舗も最寄り駅周辺にある。
店...
賞与:
賞与は7月と12月の2回。入社当初は数万円程度だったが直近は1ヶ月分の給与位はそれぞれ貰える。冬の方が若干多い。10月が決算月なので、...
成長・キャリア開発:
以前カラオケで接客スタッフのアルバイトをしていました。特にコミュニケーション能力が高い人はレジで受付スタッフをしていまし...
給与制度:
基本給は低いが、役職手当と見込み残業で店長であれば固定で月40万程はある。2020年以降ボーナス削減があり、コロナ前と比べて年収は...
企業カルチャー・社風:
経験値に関係なく意見を聞いてくれる。上司との距離が近いせいか相談ごともしやすい。
組織体制・コミュニケーション:
同年代の...
勤務時間・休日休暇:
8時30分出勤ですが、1ヶ月毎日8時20分までに出勤をすると月2万円支給されます。
事務員は一人でしたが、その日にやること...
給与制度:
基本的に昇給は勤務年数と資格取得
目標達成になどによるインセンティブはなし。コロナ前は決算賞与などもあったそうですが現在はほぼなし。...
企業カルチャー・社風:
アットホームな環境だった。この会社の1番いいところは人がいい。これに限ると思う。本当にいい人しかいなかった。ただ店舗に...
事業の強み:
広告等の印刷物には太いパイプがあるので紙媒体の事業が主です。Web事業にも手を出していこうとしているがノウハウが無いため伸び悩ん...
成長・キャリア開発:
担当するクライアントによって大きく変わるが、多少はそれぞれの取り組み次第で成長出来る。ただ部署によっては作業の遅い人、技...
給与制度:
月間のお給料は固定給+歩合給+残業手当+深夜手当+通勤手当=月間の税抜売上げ約54%となっておりタクシー乗務員の給与は意外と高いも...
勤務時間・休日休暇:
隔日勤務となっており、月間の最大出勤日数は13出勤。(2日分の仕事を1日でまとめてやってしまうという働き方)正直慣れるま...
福利厚生:
引越し支援制度がある。店舗がある程度鉄道路線に集中しているためその路線に住んでいればどこにいても通えないことはない。しかし店の近く...
事業の強み:
他社にない、ここでした味わえないものを提案しています。地域密着型で本格的なお酒の味が楽しめます。自社で作っているクラフトビールも...
事業の強み:
米飯機械メーカーではトップクラスで、顧客からの信頼も厚い。
また、食という常に一定のニーズがあり、継続的な需要がある。
事業の弱み:...
勤務時間・休日休暇:
営業職には携帯電話を預けさせられ、休日でも客先からの問い合わせが有り対応する必要があります。機械トラブルが中心で、サービ...
経営陣への提案:
もし、改善されるならば役員の皆さんの1人の社員に対するパシリを改善していただきたい。
風通しの良い会社にしたらもう少し若い方が...
働きがい:
絶対に達成できないノルマをクリアするために努力してもノルマのカウントを個人に任せているためクリアした実績が消されてしまいます。
大変...
勤務時間・休日休暇:
シフトのスケジュールは組みやすい(変更等が)しやすいので
あまり大変な事はないと思う。
コロナウィルスの蔓延常態ではどこの会...
給与制度:
給料制度は完全歩合制で頑張って稼いだ分はきちんといただける。
各種手当は事故などを起こさなければ基本に準じて支払われる。
どこも一緒と...
企業カルチャー・社風:
社員、およびその家族の幸せについて、社長が本気で考えてくれており、意見をいいやすい環境があります。労働時間、働き方の改...
評価制度:
弊社の評価制度は昨今の厳しい競争環境の中、能力を適正に評価し給与の増減を規定上明確にすることによって社員の成長へのモチベーションを...
福利厚生:
住宅補助(事務職は実家暮らしは不支給)、PCR検査無料、健康診断費用補助やオプション検査の提供。
オフィス環境:
事務スペース・点呼場...
給与水準:何時間働いても、あまり手取りが変わってる気がしない。かと言って労働時間が短い月は容赦なく給料が少ない。大型に乗っても乗らなくても差...
勤務時間・休日休暇:
勤務の基本は9時~18時のフレックスタイム制8時間勤務。コアタイムのみの最短勤務も可でその場合は10時~15時となる。月...
成長・キャリア開発:
取扱説明書や修理書は紙媒体から電子媒体、動画などに変遷を遂げている最中のため、一般的な車の知識、整備の知識などはもちろん...
事業の強み:
特殊な製品を扱っているので、需要は無くならない安心感はあります。
新規事業も自身で全て起案から管理まで行なえば、立ち上げる事も社長...
福利厚生:
退職金はしっかり出ます。
福利厚生はあるものの、殆どの社員が利用していません。
オフィス環境:
配属部署により異なります。
設計は基本事務...
給与制度:
その年の活躍に応じた評価の元に年1回の昇給、年2回賞与が頂けます。加えて月のインセンティブ、個人で目立った働きをすれば特別昇給、会...
給与制度:
歯科技工業界の中ではかなり良い待遇のほうだと思います。
昇給も上がる時はすぐに上がりますし、賞与も必ず出ます。福利厚生もしっかりして...
勤務時間・休日休暇:
基本土日は休みですが、月曜日などの祭日は出勤日となることが多い。
秋休み、冬休み、中冬休み、春休み、ゴールデンウィークなど...
多様な働き方支援:
新型コロナウイルス感染症が始まってから、元々導入されていた、オンラインラーニングの強みがオフィスでの仕事面でも活かされてい...
給与制度:
がんばり次第で給与が上がることが特徴です。そして、給与保証もあります(決められた出勤日数出て、決められた時間内しっかり働けば、売上...
成長・キャリア開発:
豊玉タクシーではドライバーからスタートするため、様々な資格を取得できます。まずは普通自動車2種免許の取得、タクシー乗務の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
人と人とのつながりを大切にしている点とお肉の専門技術者として、技能と知識を身に付けられ、またお客様に対して、自分でつくった商品をお...
成長性・将来性:お肉の小売業として、出店を行う場所がショッピングモールをメインとして変化してきた事が将来性を感じました商店街や小型スーパー内...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
調剤薬局を含め、医療業界での勤務経験はなく、業務上の知識もゼロの状態で入社しました。
応募条件や面接時にも、未...
女性の働きやすさ:
男女比は、8割以上が女性スタッフとなります。
会社の規模はあまり大きくありませんが(全社で200名程度?)、
職種に関係なく、...
企業カルチャー・社風:
それぞれが目標を持って仕事をする、学ぶ、遊ぶというように単純に仕事をすることを目的にはしていない点は同業他社とは比較で...
成長・キャリア開発:
仕事を基本任せてもらえるので独立を目指している人はやっている中で現場でのノウハウが自然と身につく。
事務的な事なども希望す...
事業の強み:
販売においては、木材だけでなく建材や様々な住設機器も扱っており、
顧客ニースへの対応幅が広いことだと思います。
一番大きな事業は木材...
勤務時間・休日休暇:
業務が総合商社の内容業務もあれば、建設業としての業務と多岐にわたりますので、就業中は無茶苦茶忙しい会社です。業界的にどう...
勤務時間・休日休暇:
運送業界の中では働きやすい時間帯だと思います。休みもしっかり貰えます。仕事の内容自体は力仕事というわけではないですが、や...
成長・キャリア開発:
資格支援制度があります。仕事柄色々な資格を取ることもできますし、技術の向上給料アップに繋がるので、機会を逃さないことが大...
給与制度:
半年に1回昇給制度があります。
有給制度もあります。
電気工事技師の昇給制度もあります。
経験者は経験者給料になります。
運転主制度もあり...
給与制度:
毎年昇給があります。資格を取ればそれに応じて資格手当も支給されます。賞与も毎年2回、夏と冬にあります。業績が良ければ、決算賞与とし...
福利厚生:
昇給年1回(4月)。賞与年2回(7月・12月 ※昨年度の実績2ヶ月でした)。交通費基本全額支給(上限あり)。社会保険完備(雇用保険...
事業の強み:
在宅医療のニーズは年々増しています。その中で当院は開院5年目にして練馬区で最大規模の医療機関になりました。毎年、当院で抱える患者...
オフィス環境:
会社は駅から徒歩5分ほどの距離にあり通勤しやすいです。オフィス内は昨年改装したばかりなのでキレイなうえ、打合せスペースや作業台...
働きがい:
案件のほとんどが自治体から直接受注した公共工事です。上水道・下水道から道路・公園まで、世の中に欠かせない案件ばかり。
豊富な実績をベ...
勤務時間・休日休暇:
カレンダー通りなんで問題ありませんでした。
多様な働き方支援:
アナログな仕事なんでどうにもならない、技術は発展しても、これ...
給与制度:
昇給年一回
賞与年二回(夏、冬)
役職手当
職務手当
決算賞与あり
評価制度:
年二回の賞与査定の際、個人評価、店舗評価含めオープンにしてくれ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は土日祝が休みだと聞いていましたが実家は土曜日はほぼ出勤でした。又現場次第にはなりますが、日曜日出勤も...
勤務時間・休日休暇:
基本的に週休二日制ですが、現場によって休みは変動します。土日出勤すると役職以外は手当も出ますし、残業代もきちんと支給され...
福利厚生:
企業型確定拠出年金制度無し。住宅手当無し。寮無し。地元民による従業員がほとんどで、自転車置き場がある。バイクで通勤してる人もいる。...
仕事を通して身につくスキル:
決められた時間内にテキパキと仕事を進めていくスピード感が重要な仕事です。効率のよさや整理能力が求められるため、そ...
給与制度:
単価は言えませんが出来高制なのでどれだけ枚数を描いたかで給料が変わってきます。一定の経験を積めば次のステップに進めますがその際に昇...
勤務時間・休日休暇:
入社した当初、コロナが流行っていたという事もあり「月、水、金」か「火、木、土」のどちらかを選び、選んだ曜日に出社しそれ以...
成長・キャリア開発:
どの仕事も共通だと思いますが、初めは全く上手くできなかった作業が、数か月、1年というスパンで振り返ったときに、だんだんと...
事業の強み:
排水管清掃では定期的メンテナスが必要は仕事ですので顧客をしっかりと確保していれば必然的に仕事の安定につながります。物件数も年間で...