平均年収
359 万円残業時間(月間)
34 時間給与制度:
基本給は100000円＋業績給＋残業代
インセンティブで共済の獲得や電気の契約などがあります。
階級が上がると基本給が5000円あがる...
給与制度:
一般の会社よりかはかなり安い印象を受ける。しかし、繁忙期もあり、なかなかの重労働で体力が必要。
入社して割に合わないと感じ退職した人...
企業カルチャー・社風:
フラットさや個人それぞれの自主性、それを受け入れて協力するチームワークを重視しようとしています。ただしそれだけではクリ...
給与制度:
戸別訪問の営業は一軒、一軒
インターホンをならして
商品のご説明をし、
加入へとつなげます。
インセンティブは獲得件数が
増えるほど単価が上...
給与制度:
基本給+みなし残業代
それに月々のインセンティブが上乗せされます。
賞与は入社時より下がり、かなり減額されました。
賞与のベースが低い上...
給与制度:
基本的に年齢給だと思われる。
なので、ここの会社に入社しようとされてる人、特に20代の若い方は、ある程度貯蓄に余裕のある人に限ると思...
事業の強み:
さまざまなものにチャレンジはできる、
自分のしたいことやこうしたいなど
距離が近いため相談はしやすい。
事業の弱み:
人数が少なく、一人...
事業の強み:
主な仕事が自社の高齢者住宅の入居斡旋業務なので、最低限の顧客がいる。
事業の弱み:
主な業務が自社の高齢者住宅の入居斡旋業務のため施...
勤務時間・休日休暇：
かなりワークライフバランスは取れていると思います。まず勤務時間についてですが、朝9時前までに出社し、定時18時まで（もし...
給与制度：
この会社の給与では、基本給以外の固定の手当以外に、ある特定のメニューの売上を上げた場合に個別の手当が加算されるのに加え、販売時の利...
事業の強み:
取引先が大手が多いので仕事が無くなる事はないと思います。
事業の弱み:
高齢化になってきているので、このままだと10年後に不安を感じ...
勤務時間・休日休暇:
ある程度の時間調整が出来るコースだったので、時間にゆとりがありました。休みはバイトだったので、融通は聞いてもらえましたが...
給与制度:
給与は一般企業に比べて低いです。ボーナスは実力に応じて出ますが、額は標準的な企業と同じぐらいです。
また、一年の売り上げが前年の11...
評価制度:
評価制度は正直曖昧です。年によって変わったりします。
アピールが上手な人はどんどん上にがあれると思います。
そうでない人はあまりおすす...
福利厚生:
退職金、財形貯蓄、社員持株会、共同食堂。
食堂は、定食380円他にも、うどん、カレー等あり。
支工場なら、仕出し弁当370円もある。
親...
賞与:
賞与は夏冬1ヶ月です
基本給ベースでは無くて
基本給と別に等級制度があり
長ければ等級が上がり賞与も少しあがります
等級は基本給より少ないので...
成長・キャリア開発：未経験者でも早い段階から設計に携われ、失敗する事も多々ありますが、やる気さえあればより早く設計者として成長できる会社だと...
教育・研修：本社・工場・大阪事務所とそれぞれが離れた場所にあるので、会社の人たちとの交流を深めれるような催しや、レクリエーションを増やしてい...
給与制度:
基本的に現場スタッフは日当での給料となり、時期や天候によっては仕事がないことも多いので、収入面では不安定だと思います。副業や健康の...
モデル年収:
免許です。重機の免許や大型の免許あと、運転手手当などで日給が違うようです。でも、免許がないと、いつまでも同じ日給で働くことになり...
成長・キャリア開発:
目上の方と接することが多いため、言葉遣いや常識を身につけることができる。
働きがい:
色々な方と接するため、話すことが好きな...
入社時の期待と入社後のギャップ:
見込み残業代があるため、少しの残業や会議などで遅くなっても仕方ない精神が職場の空気が流れている。仕事する人と...
企業カルチャー・社風:
上はイケイケどんどん。
下は諦めながらついていく。
といった風潮がある。
上と下、事務所と現場で温度差があるように感じた。
組...
福利厚生:
食堂がある。
カレーが旨い。
ベネフィットというサービスにも加入しているらしいが、利用したことがないので有用かはわからない。
オフィス環...
会社の安定性：60年以上の歴史があり、設計から製造・メンテナンスまでを行い、幅広い専門スキルがあると思います。上司達に話しもしや...
成長・キャリア開発：バリバリ働きたい人には少し物足りなさはあるが、自己研鑽に時間が取れるため、資格取得・趣味に冒頭・家庭サービスなどプライベ...
平均年収
446 万円残業時間(月間)
37 時間勤務時間・休日休暇:
定期的に休日出勤がある。営業であればどの部署でも少なからず発生する。
工事の立ち会い、卸屋毎に春と秋に開催されるの出展等が...
成長・キャリア開発:
企画課はありますが、企画提案は自らしないと新規設計に関わることがあまりないのでキャリア成長は多く望めません。
電気系、機構...
平均年収
481 万円残業時間(月間)
15 時間勤務時間・休日休暇:
部署や個人によってばらつきがあります。毎日定時で帰る人もいれば、遅くまで残業している人もいました。
休日は土日祝で、年間1...
福利厚生:
退職金僅か 住宅補助無し 寮無し
通勤手当僅か
福利厚生もまったく期待できない
普通は住宅補助もわずかながらあると思うんですが…まったく...
平均年収
302 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:00〜17:00だが、人によっては朝の積み込みが間に合わない為に7:00ぐらいに来ている人もいるし、担当コ...
仕事の裁量権:
良い意味でも悪い意味でも現場に任せているので、会社がどこまで現状を把握しているのか分からない
部署や支店にもよるとは思うが大体同...
平均年収
584 万円残業時間(月間)
18 時間企業カルチャー・社風:
物静かで人見知りの方が多いですが、陰湿な感じはありません。提案も（もちろん言い方が大切ですが）よく聞いていただけますし...
成長・キャリア開発:
資格取得手当は基本的にはありません。一応、真空技術者試験がありますが、業界内のものですので汎用性はないと思います。
研修に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
歴史のある会社で年齢を重ねても出来るゴルフ用品を扱っている点。
事業の弱み:
全国的な大型量販店では無いので、割引率等で限界を感じる...
企業カルチャー・社風:
オーナー企業なので保守的なイメージです。
組織体制・コミュニケーション:
店内のスタッフ同士や他の店のスタッフとも仲良く出...
平均年収
411 万円残業時間(月間)
47 時間勤務時間・休日休暇:
忙しい職場と暇な職場が配属によりかなり変わる。忙しい職場は3交代で土日も出勤で休日はシフトで決まるが、暇な職場は日勤のみ...
福利厚生:
福利厚生は充実している。住宅補助は持家で2万円前後、賃貸で3万円前後。通勤手当に関しては、工場の立地的に車・バイクでの通勤になるが...
平均年収
455 万円残業時間(月間)
25 時間働きがい:
１人の業務量がかなり多いため、大企業や組織が大きく部署が細かく分かれている会社よりも吸収できることが多いです。
仕事のポイントをつか...
企業カルチャー・社風:
特筆すべきことはない。上層部のトップダウンで物事が決まるが、昨今はそれが正しく機能していないと思われる。その証拠に、年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日勤帯で勤務可能
早い時間は、家庭の事情があれば、チームで分担してシフトを組んでもらえるのでありがたい。仕事も自分でほぼほ...
企業カルチャー・社風:
社風→黄金律の元各施設ごとに違う
組織体制・コミュニケーション:
上司とは会話がしやすくフレンドリーに接していける。階ごと...
平均年収
451 万円残業時間(月間)
38 時間仕事の裁量権:
裁量権は上司によって変わります。入社年数・役職に応じてではなく、任せてくれる上司か否かというところがとても大きい。採用であれば...
福利厚生制度の満足点:
健康保険組合の福利厚生がなかなか良いです。
インフルエンザ予防接種補助（2,000円）、無料の歯科検診（歯石取りも含む）...
平均年収
349 万円残業時間(月間)
66 時間企業カルチャー・社風:
日々の業務で手一杯で、何かに挑戦する時間を作るのが困難です。人柄の良い人が多いので風通しは良いと思います。
組織体制・コ...
給与制度:
基本給は１６万円スタートでそれプラス通勤手当が追加される。
通勤手当には上限があり、１万円までしか支給されない。明らかに１万円以上掛...
平均年収
484 万円残業時間(月間)
46 時間企業カルチャー・社風:
親会社の意向に左右されがちであるため、あまり会社として挑戦するという風土はなかった。ただ、親会社主導でやると決めたこと...
給与制度:
毎年コンスタントに昇給していきます。
賞与は夏の支給時に1年ごとくらいで奨励金がプラスでもらえます。
子供手当や家族手当系統はありませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝休日 そのかわり祝日分は毎回前日に自分で届ける
お届けはだいたい午前中だが 社内、持帰りの仕事が多い
集金の入金、請求...
福利厚生:
「完全」週休２日制とは表記されていないが、働き方を改める一環で基本的に土曜日出勤は少ない（年に数回）
部署によっては有給の取得もしや...