平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは悪くないような気がしますが、上のメンバーに意見を通すのはかなり難しんじゃないかと感じました。基本的に内容ではな...
給与制度:
評価テーブルがあります。期末に上長の評価があり、それで評価が決まります。が、赤字が続くとあってないようなものになり、給与は上がりま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日が休みなのでプライベートが充実しやすい。
有給休暇もしっかり取れる。
部署によるが忙しい時は、一時間から一時間半ほど残業...
福利厚生:
通勤手当はしっかりともらえる。
寮などがあるが、現在使われているかはわからない。
健康診断などがある。
オフィス環境:
綺麗に保たれている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【スキルアップのための取り組み】各社員が、他の社員と積極的にロ―プレ等をし、互いにスキルアップしやすい状況ではあったと思う。
働きがい:【スケジュールの決め方について】スケジュールは、ポジションにもよるが、各個人が、希望を出し、上司と話し合い決めるスタイルが主
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】自由な社風が魅力的だった。土日休みや出勤時間が遅めだった事。【入社後のギャップ】自由な社風はそのままでし...
勤務時間・休日休暇:面接時は朝10時から出勤と言われていたのにいざ入ると9時にきて勉強したほうがいいと言われた。また退社時間は決まっていない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修は最初数日間ございましたので、そこは有り難かったです。その他キャリア開発などは、自ら勉強や経験を積むことでしか成長す...
企業カルチャー・社風:
やる気のある人、成果があげられる人には還元してくれる環境ではある。
ただ、成果が上がってるのは社員10名中1名のみ。役員...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
自分の職務領域の広がりや高い専門性は評価されますので、昇給、賞与、手当に影響しやすいです。部門でも目標や個人の目標があるため、目標...
企業カルチャー・社風:
今はわかりませんが、当時は体育会系の極みといった環境でした。休日も草野球が開催されていました。
逆に言えば、経営陣や先輩...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
コミュニケーションを沢山取りましょうというような感じがあります。
毎日誰かの誕生日をお祝いしています。
社長や役員が出勤し...
企業カルチャー・社風:
毎朝社訓を読んでる。社員は社訓を暗記する必要がある。
コロナ前は月一で靖国神社の清掃に朝行っていた。
組織体制・コミュニケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
・給料は現金手渡しのため、毎月の給料日に休みであっても決まった時間に必ず出社して社長から封筒にて受け取る必要があります。
・入社1年...
事業の強み:
営業先はほぼほぼ固定されているし、この仕事上、仕事が無くなるという事はないと思う。
事業の弱み:
人が少ないため、残業、休日出勤が多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:当時の上司(看護師長)が結婚されておらず、お子さんもいない為、かなり結婚してる方や妊娠されている方に対して妬みごありました...
仕事内容:仕事内容はDr.介助や美容施術などが多く、一度覚えてしまえば、難しくはないです。ただ、土日・祝日はかなり忙しく、早く仕事をこなせる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みはきっちり週2日ありますが電話、メールが頻繁にあり昼寝する事もできません。
勤務時間は仕事が終わるまでが勤務時間です。...
成長・キャリア開発:
宅地建物取引士手当あり。研修などは月に1回会議の時に行われます。
働きがい:
金融商品を取り扱っているのでその点は勉強になり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
賞与は年2回(夏、冬)
半年毎に人事考課表を配布され
自己評価→主任評価(面接)→工場長評価(面接)あり
真面目にコツコツ仕事に取り組んでも...
モデル年収:
事務に関しては職務手当など一切なし
主任クラスから役職手当あり
役職になると頻繁に業務終了時刻から
1時間程度の定例会議や都度会議があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
やりがいはあります。
性能、品質は長けています。また、
競合が海外勢ばかりで、且つ
大企業ばかりの中、シェア拡大
していますので...
事業の強み:
新しい規格に積極的に
取り組み、また新しい
分野への投資も活発です。
事業の弱み:
技術サポートが凄い。
他社で解析できない事を
解析し、理...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金、住宅補助、財形貯蓄等があった。
2年に一度、全額会社負担での社員旅行があり、本社、各支店の全員が参加できた。社員同士のコミュ...
企業カルチャー・社風:
コロナ前ではありましたが飲み会などは年末と創立記念日しかなかったです
組織体制・コミュニケーション:
タバコを吸わない人た...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
お客様第一。
お客様とのコミニュケーションをとても大事にしております。
組織体制・コミュニケーション:
支配人と近い距離で話...
給与制度:
自分の頑張り次第、能力によって昇給が可能。
年功序列制度は薄い。
家賃手当、交通費、福利厚生はしっかりしている。
残業した場合でもちゃん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金、住宅補助はあるものの不十分
給与は少なく福利厚生も不十分
オフィス環境:
事務スペースが狭い、関連会社のオフィスを間借りしている...
企業カルチャー・社風:
資格取得には意欲的な面があった
会社からの補助もでるの、 狙って行ってもよい
仲間間の風通しは悪くない
組織体制・コミュニケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は10万円前後で職能手当や営業手当で最低賃金を満たしている形。
昇給はほぼなく基本給からの賞与の計算なので同じく10万円ほど。...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や有休は問題ない。
有休も使い切っても大丈夫。
多様な働き方支援:
副業は認められている。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はあるが、2年に1度。
賞与は一年間で一ヶ月分しかないが、以前は2万しかなかったので、まぁ出るようになっただけ良いのかと思う。
基...
勤務時間・休日休暇:
働くクラブの職員による。どこも人手不足が深刻。単発のバイトさんいてどうにか回せている状態だが、単発登録も少なくお願いでき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間116日以上
完全週休2日111日+有休があるので、おもったより多く取れます。
業務が個人裁量の為、残業設定・休みは自由...
給与制度:
前期の営業実積に反映して、昇給します。
賞与も同じく、前期営業成績に反映になります。
1か月・四半期・年間達成感にて褒賞金が出ます。
計...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は通勤手当のみ。
繁忙期は毎日終電になることも。
オフィス環境:
東京の事務所の立地は駅近でとても良い。
掃除当番がある。
ゴミ捨て...
女性の働きやすさ:
繁忙期でなければ休暇は取れるが、他の社員が取らないのでなかなか休みづらい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:取ればリーベート賞金年齢が若くなくてもはたらける自由がきくしごとだつたふつうのしごとやるより仕事のしがいがあるし周りの職員と競いあ...
教育・研修:研修内容がりかいできるようにせつめいぎもんさいごまでよくわかるようなせつめいわからない所はわかるまでとことんせつめいしてしごとの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】子育ての専門知識は身につきます。クラス担任になればもちろん、他のクラスの子どもたちとも関わるので...
多様な働き方支援:職員同士仲が良いので働きやすいと思います。先輩後輩の仲も近いので協力しやすいとおもいます。後輩は先輩よりもフットワーク軽く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
オープニングスタッフとして働きましたが、周りのパートさんや、社員さん、店長さんが優しく教えてくれて、時には厳しく言われる...
成長・キャリア開発:
試験を受けると給料が上がるので、技術の向上を目指せました。
ただ、試験は店長などの気まぐれで受けられるので、定期的に期間が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年に一度定額の昇給があり、それとは別に実績に応じても昇給があります。
賞与は年に3度、学習塾の講師業務の場合は春、夏、冬に各講習会の...
給与制度:
昇給は年1回あります。賞与に関しては年3回あり、講習会の売り上げによって支給額が変わってきます。
他には生徒を増員させると手当てがつ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分は寿司店としては年齢は若いですが、それなりのポジションを任せてもらっていて、給料もその分しっかりと付いていると思います。
社長の手腕:ここの社長は板前ですが事業経営の観点で行ってもこの会社をここまで大きくしたのはすごいと思います。今は海外展開の店舗開...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
かなり体育会系な会社です。
朝礼は大きな声で気合いを入れてから業務に向かうという感じです。
しかし意味の無い朝礼では無く、...
給与制度:
コールセンター全体の管理をするので、普通の事務と違い、コールセンターの成績が上がるとその分業務手当というものが付きますし、賞与も増...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
今後は展開あります。肉の扱いなのでつぶれる心配はまったくないとおもいます。
その点は大変安心していられると思っています。
さいたまし...
成長・キャリア開発:
研修などはありません。
資格は取りたければ屠場の資格がとれます。
働きがい:
仕事があっていればやりがいはあると思います。
私は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦したり、仕事を通して成長したい人にはとても向いています。反対に、働いてお金が貰えればとりあえずいいやって人には本当...
給与制度:
完全歩合制です。
契約が取れなければどれだけ働いても給料はありません。が、1日1件でも取れれば額は高いので人によるかなと思います。
評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日は105日。お盆は10日くらい、年末年始は7日間。土曜に12:45まで仕事があるので、月に連休は少なく疲れは取れ...
福利厚生:
住宅手当:なし、寮:なし、通勤手当:あり、退職金:不明、当時、ソニックシティビル内のスポーツジムをとても安い値段で利用できました(...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:パートは主婦が多く、会社側は労働時間については柔軟に対応してくれる。出退勤の時間について会社側の大まかな希望はあるものの...
仕事内容:良くも悪くも、仕事内容の深い部分まで従業員が関わることを社長が希望する。やりがいがあると言えなくもないが、従業員の責任範囲が広すぎ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:人間は自分以外の人と相対した時、多かれ少なかれバリアを張ってしまうと言われています。自分にとって敵か味方を判断できるまで...
福利厚生:従業員給与からなるべく所得税を減らすための福利厚生費(食事支給)についてややこしい話になります...