平均年収
408 万円残業時間(月間)
26 時間福利厚生:
確定拠出型年金(401K)制度を導入済みで退職金制度はありません。この確定拠出型年金制度の利用で退職金(年金)代わりとして毎月一定...
給与制度:
給与テーブルが提示されているので、自身が社内でどの辺りに位置しているのか把握しやすい。だが営業という職種だが歩合ではない為、給与が...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は拘束時間が長いです。なおかつプラスで残業も入ってくるので、日勤の場合だと次の日になることもしばしばありました。...
企業カルチャー・社風:
業務内容がとても幅広いため、覚えることがとても多く慣れるまでとても大変です。
分からないことがあってもとりあえず現場に向...
勤務時間・休日休暇:
休日にDVDを見てレポートを書いて提出するように言われます。配属先によっては業務時間内に行わせてもらえるところもあるよう...
勤務時間・仕事量:
8時〜23時くらいまで勤務。
朝は朝礼→午前の診療→掃除、片付け→休憩→昼礼→午後の診療→掃除、片付け→退社
休日休暇:
有給は...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前はずっと憧れていた技術職(ヘアメイク)のお仕事に、技術を少しずつ教えてもらいながら就けると喜んでました...
成長・キャリア開発:
店長によって違うと思うが、指導力と実力のある店長に恵まれれば、販売接客のプロになれると思う。されて嬉しい営業ができるよう...
企業カルチャー・社風:
挑戦は自分自身でやればいくらでも出来る。風通しも自分自身で行えばその通りになる。しかし上司の考えにそぐわないと現実はか...
成長・キャリア開発:
望むなら警備業に関わる資格をひと通り取得できると思います。難易度高い資格試験を受けるには、それなりの勤務実績(在籍年数)...
給与制度:
給与は「転勤あり」の採用で新卒22万弱です。勤務先は北海道、新潟県、宮崎県、主にこの3か所です。「転勤なし」の採用の場合は給与や待...
企業カルチャー・社風:
弊社の会社の風土は、非常に明るい印象があります。普段の挨拶はもちろんですが、
上司、部下がお互いを「さん」付けで呼び合い...
事業の強み:
大手メーカーのグループ企業というところで仕事が回ってくる部分も大きい。
事業の弱み:
何か施策を打つにしてもスピード感がない印象。
【...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は自分が担当する取引先によるところが強い。
定時に帰る人もいるし、24時まで残業している人もいる。
客商売の為、無理...
勤務時間・休日休暇:
営業職で定時に上がれることは基本的にないと思う。事務であれば毎日は無理かもしれないが基本的には上がれる傾向にあると思う。...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは以前よりは良くなっていると思う。遅くまで働いていれば頑張っているかのような、昔ながらの体育会系の時...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は、特別条項を発動することもあり、忙しい時期を過ごすことは覚悟しなければいけません。一方で、閑散期には、有給休暇や...
企業カルチャー・社風:
整ってないところが多いので、0→1を経験したい人には良いと思う。ただし、自身の人生感・仕事感にそれらを求めてない場合、...
勤務時間・休日休暇:
午後からの出勤なので午前中に用事を済ますことができる。
ただ、夏期講習は教室オープンが早まるため、かなり体力的にきびしい。...
給与制度:
上がらないです。水準が低いのでどうしようもないです。
賞与に影響する社長面談もありますが対して考課されてないです。また家の事やプライ...
企業カルチャー・社風:
新潟県を中心に一般・雑貨の運送を軸にしている会社です。特徴はお客さまが企業の為、
日曜日が必ずお休みです。また、大型連休...
企業カルチャー・社風:
良い意味で、古風で真面目な会社です。
70年以上の歴史・伝統があり、上司や先輩に対しての礼節、社員の服装など規律は厳しい...
成長・キャリア開発:
教育担当者をつけて頂いたため、
私にとってはやりやすい環境であったが、中にはなかなか面倒を見てもらえない環境にいたスタッフ...
企業カルチャー・社風:
定期的に各社員へアンケートという形でチャレンジしたい事や悩み事などを調査している。
組織体制・コミュニケーション:
同じ部...
事業の強み:
これから少子高齢化がすすむことで高齢者がどんどん増えるのでこの業界のニーズは無くならないと思います。
事業の弱み:
どこの業界も同じ...
福利厚生:
賃貸でもローンでも住宅手当があります。
退職金も2本立てのようです。
オフィス環境:
施設により全然違います。
休憩所は男女別の休憩所や畳...
給与制度:
基本給は年齢給と能力給の2つに分かれていて、人事考課によって能力給が決まってきます。普通に勤務していれば毎年最低でも1万円/月程度...
企業カルチャー・社風:
率先的に提案し計画し実施する事を会社が求めている。やれば評価が上がり、やらなければ下がる。自立・自動・自助という社訓が...
事業の強み:
高齢化が進む社会の中で、孤独な老人世帯も増えています。
デジタル化は進みますが、どこまでも人との交流で元気は生まれる、最後は人との...
企業カルチャー・社風:
一応、明治の特約の販売店の中では、全国で5本の指に入る会社です。
とはいえ、営業所が全国に34と点在していて、1店舗の構...
企業カルチャー・社風:
大小さまざまなプロジェクトが存在し、どんどん新しい企画ができるので、挑戦する機会は多いと思います。
基本的には個々でプロ...
給与制度:
同業他社と比べて高い方だと思います。
昇給:等級制のため等級があがると昇給します。
等級:半期〜1年で成果を出すと上がるが、逆に成果が...
勤務時間・休日休暇:
基本的に土日出勤は無しですが、休日出勤する人もそこそこいます。残業時間に大分厳しくなり、法定残業時間を超過する人はほとん...
企業カルチャー・社風:
保守的な社風の印象です。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の風通しはあまり良くない印象です。
コロナ禍もあり、社員間の...
事業の弱み:
全国展開している大手は、営業が、派遣先に来ることはあまりなく、相談もほとんど出来なかった。
こちらは、人にもよりますが、派遣先へ
顔...
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝と休みだが営業は専用携帯を持っており、クライアントや担当しているスタッフから休日も連絡が来るので休みのようで休...
給与制度:
賞与は基本的に出ません。役職手当に関してはしっかり出ていました。
給与も基本給15万~でしたが、評価がよくても特に劇的に上がるという...
企業カルチャー・社風:
手を挙げれば任せてくれるような社風。チャレンジしやすい環境ではある。
組織体制・コミュニケーション:
頻繁に人事異動があり...
給与水準:直営とフランチャイズがあります。直営の社員は給料は変わらずです。休みも普通に取れます。フランチャイズのオーナー社員は利益が取れなけ...
会社の安定性:かなり売り上げ下がってきている感じでした。ショッピングセンターに入ってるって感じなので、そのショッピングセンター自体に人が減っ...
事業の強み:
あんかけラーメンでこの値段でこのクオリティはなかなかない
そこは間違いないところ
事業の弱み:
社員ではなくパート、アルバイトが中心で...
成長・キャリア開発:
常にバイト育成は欠かせないのでマネジメント能力はつくかと思います
店長になるうえで必要な資格は取らせてもらえる
働きがい:
人...
成長・キャリア開発:
基本は見て学べスタイルで右も左もよくわからない状態で、いきなり接客をさせられる。でも実践も数をこなせばそこそこできるよう...
給与制度:
昇給や賞与などはハウスメーカーでは珍しい固定で支給される。稀に出来高に応じた報酬もあるが当てにならない。
インセンティブも僅かには存...
勤務時間・休日休暇:
プロジェクトで全国各地の病院様に出張することがあります。
エリアにもよりますが、導入前後に2~3週間の長期にわたって宿泊し...
企業カルチャー・社風:
本社、営業所問わず、気軽に相談しやすい、質問しやすい風通しの良い社風だなと思います。
私がこの会社に転職してきて、一番良...
オフィス環境:溶解・鋳造工程は常に粉塵が舞っているような最悪な環境。少しでもマスクを外すと鼻や喉が痛くなることがある。夏場は作業場所が50℃...
働きがい:生産から販売(出荷)まであるが、毎日出荷時間ギリギリに生産完了しそのまま出荷になる。余裕がないけど客先に迷惑かかっては...
成長性・将来性:現在、組織だってiPadやiPhoneを使用して社内SNSを使ったり、出勤システムをタイムカードからiPadからの入力に変更...
雇用の安定性:【新卒社員の定着】新卒の高校生も大学生も頑張っています。ここ10年くらい新卒採用に取り組んできました。採用を始めたばかりの頃は...
給与制度:
契約社員なので、1年毎の更新でボーナスもなしなのでなかなか生活はきつかった。ただ仕事内容もそれほどきつくなく、これでお金もらってて...
福利厚生:
住宅手当はパート以外の社員に一律支給されてます。世帯主と非世帯主で金額は違いました。
退職金という形での支給は無いですが、確定拠出年...
事業の強み:
外回りが多いので日中はストレスもなく気が楽だが内業もあるので気を抜くと残業が増え時間に追われる
事業の弱み:
新卒者はある程度教育を...
成長・キャリア開発:
よくいえば少数精鋭のため、役職者に対する壁が低く、風通しの良さがある。
そのために人間関係も良好。
若手にもチャンスが巡って...
勤務時間・休日休暇:
休日は事前申請制で、当日申請までが可能です。翌日になると受付が終了するので注意です。半日申請は可能でした。時間単位で出来...
勤務時間・休日休暇:
派遣先による。
休日は希望休を出せたのでほぼほぼ満足だったが、人手がないせいか慣れてくると時間の延長や、勤務日数を増やさな...
働きがい:
忍耐力をつける事はできる。
営業であればノルマを達成する事ができれば売上に対するインセンティブが発生するので、その点においては頑張る...
事業の弱み:
競合他社の商品も機能が充実してきており、この会社の製品だからこそという強みが薄い。
価格が高い。