平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
日本のメーカーにはない欧米のユニークで斬新な製品を持つサプライヤーが多くある点。
事業の弱み:
輸入品ということで為替の影響を受ける...
成長・キャリア開発:
海外サプライヤーが来日しての商品セミナーや、海外サプライヤーでの研修、海外での関連展示会への視察など充実していると思う。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:時間にきっちりしているので、休憩や作業終了もオーバーすることはまずありません。残業もめったにありませんがある時はトップの方...
給与水準:仕事内容は社員さんが丁寧に教えてくれるのでとても楽ですし、相応のお給料だと思います。他の職場と違い座りの仕事が多かったので、年収を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系で元気です。代表とも直接話せる環境で風通しはとても良いと思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミ...
経営陣への提案:
何事も人材が大切だが、基盤ができるまでは広い視野をもち改善能力が高い人材に仕組みを作らせると良い。
仕組みさえしっかりしていれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
会社としては、残業時間に少しずつ厳しくなっており、
どんなに昔ほど遅くまで残っている社員はいない印象がある。
休日出勤は、繁...
給与制度:
子供がいると手当があり人数がおおいほど手当が出るのは珍しいと感じる。
そのほかにも一般的な結婚手当などは基本そろっている。
給与制度は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
普段の勤務態度やスキルにもよるかとは思いますが手を挙げれば挑戦させてもらえる雰囲気はあります。
風通しのよさは上司にもよ...
企業カルチャー・社風:
幹部クラスが1番大変だと感じます。
マニュアルが整ってない部署もあるため、上手く風通しができない雰囲気はあります。
入社し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
所属している部署によって休日出勤や残業時間などが変わる。
多様な働き方支援:
リモートワークについては導入する気はないと思う...
女性の働きやすさ:
昭和な会社で女性が頑張っても昇進はできないイメージ。
申し訳程度の役職者ならいるが、女性が管理職になる事はないと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古い社風。
挑戦すると言うよりするしかない、
OJTはほぼ放置状態
若手も自分で考えて、結果を出さないと行けない
組織体制・コ...
企業カルチャー・社風:
やりたいことは挑戦できるが、あくまで上司の責任の取れる範囲。リスクが少しでもあると却下される。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ABC分析を応用した授業の設計や
自社のオリジナル教材を使った、様々な工夫を凝らした授業を作っていくスキルを身につけること...
企業カルチャー・社風:
上層部は勢いはあるが、その勢いで始まったことが二転三転して、定着していかない。次々に新しいことが始まり、現場が混乱する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
クローズド型のaspということもあり、アフィリエイト会員の質がよく意識の高い会員が他のaspと比べて比較的高いように思える。
事業...
企業カルチャー・社風:
困った時などには相談できる環境はあると思います。優しい方が多いので、何か言い出しづらいということは特段ないと感じます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:10年以上も前からのお客様といまだに不動産の相談をうける事があり、お客様からの信頼なくしてはお声かけいただけない事なので自分に自信...
勤務時間・休日休暇:週休2日制になった事で、家族・自分へのプライベートな時間がもてるようになり、家族に大変喜んでもらってます。また、夏季休暇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
受付終了時刻と就業終了時刻が同じ時間に設定されていて、どう考えても定時退社は不可能だった。また医師の診察時間が延びればそ...
福利厚生:
医療法人グループならではの〈医療補助制度〉があるのが特に良いです。グループ内の医療機関を受診した際に法人から補助があって、職員自分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
市場のニーズに左右される。フロー型モデルではないのでニーズが止まる恐怖は尽きません。
事業の弱み:
国内に唯一の競合がおりますが、成...
給与制度:
印象評価。結果を出しても上層部の印象で評価が変わります。評価制度はありません。
評価制度:
上層部の印象評価です。現場で実績を上げ結果...
平均年収
472 万円残業時間(月間)
58 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に夜行便(夜出て2日後の午前中に帰庫)で、道路状況等によっては帰庫が昼になるのはザラにある。昼に会社に帰ってきて、...
給与制度:
昇給なし。
賞与なし。
退職金なし。
基本給は高くは無いが、支給額の中で残業手当と深夜手当の割合が大きい。
従って、夜行便であれば乗れば乗...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
まずは気合いと根性。
それがついたら論理的思考。
みんなでワイワイ部活のように仕事をしたい方には向いていると思います。
組織...
福利厚生:
なし
オフィス環境:
会議室はあります。
ただ周りの声がうるさく、会議中に他の人の声が入ってきます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しの良さは各店舗による
チャレンジは色々させてくれる為面白みはある。ある程度の実力がついてくれば出世も出来るし、出来...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は職業柄多少仕方ないところはあるが、働き方改革はどんどんされていってる印象。休みも増えたがそその分のしわ寄せは上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若手の内から挑戦・成長できる機会がたくさんあります。
私自身も、1,2年目の時に色々とチャレンジしたいと思いながら取り組...
企業カルチャー・社風:
社長の判断力で会社が動いている。
若いうちから挑戦できる風土。
組織体制・コミュニケーション:
小規模な会社なので、社員間の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
資格手当、役職手当などあり。賞与は出すと言っていたが数年叶っていません。
評価制度:
昇進、昇格の基準が不透明。直談判してあげてもらう...
成長・キャリア開発:
資格取得は、会社で奨励しています。
そしてかかった費用は、全額、会社負担してくれます。
働きがい:
今後は、物流に本腰を据えて...
平均年収
319 万円残業時間(月間)
60 時間勤務時間・休日休暇:
8:00から清掃、8:20から朝礼、8:30から始業です。
お客様が17時迄営業しているのであればそれまで営業に回れと言わ...
勤務時間・休日休暇:
毎日契約がある企業や病院など、決まった顧客のもとへ伺い、グリーンのメンテナンスや交換を行います。営業のルートセールスに近...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
営業7配送3と聞いていて、配送も4
~5キロぐらいのもを持つぐらいと聞いていたが、実際は営業3配送7ぐらいの感...
給与制度:
入社1年目は他に比べると賞与も低いと思う多分賞与は二桁いかない。
二年目でノルマの達成が8割ぐらいで何とか、二桁にのれた。
今年に入っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
個人的には同業他社の平均月収よりは多くいただけているので不満はありません、
勤続年数が長い社員は賞与や手当などが手厚いようです。
入社...
福利厚生:
会社所有のアパートや、本社の近隣に借り上げのアパートを用意して貰えるので、自分は利用させてもらった。
いろいろな宿泊施設や娯楽施設を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は詳しくは分かりませんが取締役の人が全て給料の手渡しなどをしてくれていたので話す機会もありとても雰囲気の言い方でし...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては全部自分で決めます。一つこの会社でしかない夜勤の仕事があったのでこれはよかったです。
多様な働き方支援:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:やりがいは個人によると思います。機械の使い方などはちゃんと先輩や上司が教えてくれますが、手とり足取り教えてくれるのは僅...
評価制度:どういう基準で決めているのかはわかりませんが、やけに若い人をそこそこのポストにつけることあり。自分の時は一回り以上下の後輩が品質管...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:ブームの影響もあり、主にドローンと呼ばれるラジコン製品が伸びてます。カメラが付いている物や小型の物まで、豊富な製品力がが幅広...
給与水準:もともと業界的に高水準ではありません。ですが、次々と新商品が出るため覚えることが多く、その他にもサービス面や顧客満足な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
レジャー・アミューズメント業界ですので、やはりお客様からの感謝のお声はモチベーションアップにつながります。もちろん時には厳しいお声...
事業の強み:
無し
事業の弱み:
利益が取れない店舗は閉鎖になるだろう
事業展望:
先細りの業界なので辛い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は、以下です。
■交通費(上限?2万円)
■社会保険完備(雇?・労災・健康・厚?年?)
■時間外?当(固定残業超過分を追加?給)...
給与制度:
昇給、賞与(実績による)、資格取得支援など様々ありますので、自身のキャリアを考えることや頑張りが適切に反映できる特徴があると思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は前月と同等でボーナスも概ね前年比と同等な感じです。安定した感じです。残業は基本的に毎日で1時間30分有り残業代はしっかり着き...
成長・キャリア開発:
業務に必要な資格はちゃんと取得させてもらえる。担当商品のメーカーの研修や資格取得のサポートがある。やる気次第で色々なサポ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長の方針がわかりやすいため、一つの目標に皆で進んでいく感じです。社員同士は仲が良いですが、結果を出すためにそれぞれの...
事業の強み:
必ずしも強みとは言い切れないかもしれないが、それなりに歴史ある企業ではあるが常に新しさへ挑戦し続けて変化を恐れない点は強みだと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
同僚を初め、内勤の方が親身に相談に乗ってくれます
組織体制・コミュニケーション:
とても親身に様々な相談に乗って頂き、不安...
企業カルチャー・社風:
意思疎通が良くないです。
連絡事項が共有されていないことが多いです。
組織体制・コミュニケーション:
本社絡みの重要事項や急...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
殆どの部署がだいたい定時で退社をしていました。ただ営業部は他の部署より早めに出社をして残業もほぼ毎日あり周りは退社してい...
事業の強み:
学校関係に美術教材を卸していて、少子化の影響はある物のなくなることは無いと思われます。
また、新しくドイツからの輸入商材(保存用ブ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
求人には月給と書いてありますが日給月給制です。
25日締めの当月25日払いです。
賞与は夏冬春の3回で、給料が低いですが賞与で還元され...
企業カルチャー・社風:
声が大きい人に流される傾向が強い。社長の声が何よりも優先される。上司が部下を育てるといった概念は存在せず、個人商店の集...