平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
基本的には、現場は一昼夜勤務(24時間)が基本となります。
朝9:00に、出勤して次の日の朝9:00までになります。
ただ、仮...
経営陣への提案:
若手社員の離職が後をたたない現状ですので、会社として人材を育成するノウハウを身につけるべきだと思います。研修を外部に委託して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
業務用食品が安く買えるのは、家族がいる人には毎日が福利厚生と言えるかも。それ以外だと年に一度の全社総会でディズニーご招待くらい。
働きがい:お客様からの要望に応えるようにするのはもちろん、提案した食材が新メニューに採用されたり売り上げに貢献できたかなど、結果がダイレクト...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多い
風通しは良い
組織体制・コミュニケーション:
特に分け隔てなく。
上司との話やすさはガチャな部分もあるが、...
給与制度:
4月に昇給がある。賞与は6月、12月。夏は業績分が含まれる分、賞与の割合としては夏のほうが多い。
評価制度:
いかに会社が期待する方向...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助、職員寮、通勤手当がありました。退職金は確定拠出年金と中小企業退職金共済があったと思います。自分が世帯主であれば住宅補助も...
給与制度:
年1回昇給がありました。資格手当、住宅手当があったかと思います。当時は、資格手当は、その資格を使用しない部署に異動になった場合は対...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
比較的開かれた社風であるようです。
カルチャーとしては上下間は比較的近い。
組織体制・コミュニケーション:
技術部にいたが、...
福利厚生:
入社時には福利厚生はありましたが、みなさんが利用する事が少ないという理由で今は福利厚生はないです。
社長の気遣いや他の役職の方からお...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
急な休みなどの相談にも比較的要望を受け入れてくれる会社です。
ただ誰がどのような配車かが全員みれるのでそのしわよせが他のド...
成長・キャリア開発:
大型免許、フォークリフト免許等、業務に必要な資格については比較的スムーズに対応してもらえる。
そのかわりに何年間は辞めない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
不動産広告に関する知識を通じて、社会の動きや実務的な法律を知ることができます。
支援に関しては上長に相談することで研修など...
給与制度:
株式会社になってから、徐々に改善をしていったという特徴があります。
在籍時においては本部から与えられた売上目標の達成有無により変動し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上が現場を知らずにどんどん無茶振りをしてくると、よく話題になっていました。現場と上とで温度差があったと思います。
組織体...
企業カルチャー・社風:
正職・パートなど関係なく話せる。
組織体制・コミュニケーション:
リーダーや、本部の方々は話しやすい方が多いと思う。
ダイバ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは取りやすく残業も非正規に関しては少ない印象です。基本的に土日休みなのでワークライフバランスに関してはまずまず取れて...
企業カルチャー・社風:
同族企業ではないので閉鎖的ではありません。
契約更新時の面談などは時間をさいて丁寧に行われている印象があります。
ダイバー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期と閑散期でだいぶ差があります。
繁忙期には仕事が溢れて残業が多くなりますが、基本的にはなるべく残業をしないように求め...
企業カルチャー・社風:
仕事においては丁寧さよりもスピードが求められます。
組織体制・コミュニケーション:
輪に溶け込めるとコミュニケーションは比...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
もともともは写真のフィルムの芯の製造から大きくなり、その後ビデオテープ、カセットテープで発展した会社。小田原地区、足柄...
オフィス環境:
職場はプラスチック成型工場をメインとして事務所、品質検査室、倉庫が主な職場となる。粉塵作業、騒音作業等もあり作業者の環境改善、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
協力会社に仕事を丸投げして「進捗どうですか」と聞くだけの単純な仕事ができると「管理者」という肩書がつく。
プログラミングが...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間:8時45分~17時30分
休日:土日祝
残業:全くないわけではないが、多すぎるというわけでもない
個人の印象であるが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
入社前には風通しが良いと聞いていたが、トップダウン型なので風通しが良いとは思えない。
配属先によって雰囲気が異なる。
全て...
給与制度:
業務手当という日給の手当がある。業務の手当が何を意味するのか不明。
また、業務手当は毎月の要勤務日数により支給額が変わるため、初任給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は自社製品を多少安く買えるくらいで、大したものは無い。
ベネフィットがあったが利用者が少ないという理由で無くなってしまったし...
福利厚生:
通勤手当は満額出ます。
出産祝い金や、お子さんの入学祝いなども出してくれますので、子持ちのご家庭には優しい会社かなと思います。
オフィ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
何でも言いあえる職場。ただし相手への許容尊敬信頼に気を使うように全社で取り組んでいる。
組織体制・コミュニケーション:
少...
福利厚生:
全員が中途採用の為、転居を伴う転職者には補助もある。また親会社のミクニ健康保健組合に入る。
オフィス環境:
オフィスは親会社のミクニ小...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
良くも悪くも歴史ある会社で、鉄道業を主としているため、硬い。休暇のとりやすさは部署によりまちまち。取れるところは全員が全...
企業カルチャー・社風:
昔ながらの鉄道会社で男の縦社会であった。
組織体制・コミュニケーション:
外で体を動かしながらの仕事だったので、コミュニケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
未経験こらの入社でも、一生懸命学んで活動する意欲があったりセンスがあるスタッフは
どんどん化粧品メーカー主催の研修プログラ...
給与制度:
コロナの影響もあり業績は悪化
賞与はほとんどありませんでした。
今後上がっていく可能性はあると思いますが1ヶ月分程度かと思います。
年に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
メーカーという立場から、製造〜出荷,納品までと自社で一貫しているのは強みではあると思う反面、昨今の労働者不足(業界的と若年層)が...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時〜17時ですが、毎朝掃除スタートし7時半ごろには出社しなければならないような雰囲気があります。
残業は少なめ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:福利厚生は以前はかなり充実していたが、だんだんと削減されていた。景気が悪くなり、それまでのバブルな体質が変更になってきたのではない...
福利厚生:会社に在籍していた時には、福利厚生制度については、大企業と比べても良かったと思う。従業員だけでなく、従業員の家族に対しても色々と考...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はありません。
組織体制・コミュニケーション:
上の人との交流、話やすさは、当たり前ですが、上司によります。
ダ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は決まっているので、基本的に変更はできませんでした。
休暇は代わりに出てくれる人がいれば取れます。
多様な働き方支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
リゾートホテルなので、寮から勤務している人もいます。
グループホテルには1泊朝食付きで格安で泊まることができ、一緒に宿泊する人も恩恵...
企業カルチャー・社風:
基本的に上を目指す人にはe-learningやトレーニングプログラム、グループホテル内の求人応募などチャンスが沢山ある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:今後のレンタルショップの発展はどうなるかも気になるが、社員だといっても 映画や音楽に詳しい人はほとんどいない。アルバイトで成り立っ...
成長性・将来性:大手の企業から売り渡された TSUTAYAフランチャイズ専門の会社なので社長は今後の発展に力を入れている感じはある。ただ、空...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制で決まった休みはあまり無い。
パートの方の出勤次第では連勤になる時も多々ある。
多様な働き方支援:
職業柄リモートワー...
成長・キャリア開発:
研修は3ヶ月ほどあり、その人の適正によって部署を決定すると言う建前。
実際は人員不足の現場に派遣するようなイメージ
働きがい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
放任主義であり、問題がなければ問題ないと言う感じの社風に感じる
組織体制・コミュニケーション:
上司は優しいタイプが多い気...
仕事内容:商業施設の設備管理です。個人のスキルにもよりますが、客先常駐になると、設備点検、イベント配線、空調関連、客先との打ち合わせ、テナン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
割と自由な感じですが悪く言うと放ったらかしです。
組織体制・コミュニケーション:
コミニュケーション?特にありません。
社内...
福利厚生:
住宅補助・社員寮無し。
通勤手当:自宅からの距離に応じて。
退職金:まだ在籍しているので分かりません。
一般的なトラック協会で定められた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事はやった分だけ、それ以上成果として跳ね返ってきます。与えられた以上のことをすれば評価されるのでボーナスに反映されます。生涯学習...
給与水準:成果主義で若くても、アセスメントを行い、実力者が台頭できる風土がある。年功序列でそれなりのものさしがあるので、年功序列が仕事職分を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分が人として成長する上での基本を学ぶことができる。多種多様なお客様の要望に応えるために、様々技術・知識を身に着けることができる。...
成長・キャリア開発:様々な顧客と対応する上で、自分のスキルや知識を向上させることができる。また仕事を通して社会的な貢献(医薬工場のサニテーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
管理職、経営陣はほぼ全員男性
もう少し女性の評価を上げるべきだと思う。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は観光地の遊覧船ということで遊園地のようにお客様と接する楽しい所と考えておりましたが、実際には乗船券を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
むかしながらの商店の体質が染み付いているので、基本的に年功序列ですが、業務に積極的で会社に貢献しようとする熱意があれば...
勤務時間・休日休暇:
年間休日が105日あり、有給休暇も法律に則り取得が出来ます。繁忙期はどうしても休みが取りづらいですが、それ以外は有給休暇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は感じられませんでした。
任せられたことをただやっていれば良いといった雰囲気でした。
そのためなぜその仕事をす...
勤務時間・休日休暇:
運転手は本当に不規則なお休みになってしまいます。
運行管理者もそれに合わせて夜間問わず不規則なお休みになっていました。
事務...