平均年収
423 万円残業時間(月間)
25 時間福利厚生:
正社員で入社して半年、派遣社員の期間をあわせると、8年目になります。
福利厚生は基本的な退職金制度、交通費支給(上限50,000円)...
企業カルチャー・社風:
挨拶をとくに大事にしており、明るく活気のある会社だと思います。全体的にみても若い方が多い印象です。
上司から言われた通り...
女性の働きやすさ:
アルバイトだったため仕事内容がすごい多い訳ではなかったので、そこは良かったと思います。検品作業や仕分けは力仕事が多いですが...
勤務時間・仕事量:
朝からの出金や昼からなどシフトによる勤務体制。午前中は基本的に入荷をメインに行い、昼過ぎ位から集荷業務が始まる。出荷伝票が...
企業カルチャー・社風:
会社では環境適応の向上、部署替え時の即戦力となる為に数年毎に部署替えを行っています。
またある程度のキャリアを積むことで...
事業の強み:
以下の理由となります。
・電気通信建設業を中心とした半世紀に渡る蓄積された経験
・コンサル(折衝)、設計、管理、施工、保守を一貫で行...
福利厚生:
会社の近くに古いですが寮があります。とても安く住めると思います。全部の部屋かはわかりませんが改装している部屋もあると聞いたことがあ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は希望の場所そして希望の勤務地で基本的には
通るといわれていたが、私含めて同期全員が希望通りにいかず、大...
勤務時間・休日休暇:
部署によって違うと思うのでなんともいえませんが、基本的には以下のような形で勤務すると思います(社員の方)。
9:00~18...
給与制度:
給与に関しては、アルバイト、準社員、正社員毎に分かれています。
所属部署によって業務は変わりますが、入社時の給与面に関しては、おそら...
給与制度:
賞与は年2回あります(7月・12月支給)会社の業績や個人での評価や貢献度合いにより、支給額が決定されます。入社して1年も経ってない...
企業カルチャー・社風:
社長の方針が伝わりやすく、会社としてやることが明確
組織体制・コミュニケーション:
ミーティングは頻繁に行われるので、チー...
事業の強み:
他のタクシー会社には少ない100年の社歴で大阪での知名度はかなり有る。実際70代の女性のお客様が車の特徴あるカラーリング(白と青...
企業カルチャー・社風:
社員は女性も居ますが男性がほとんどで、平均年齢はタクシー会社では若いと思います。
組織体制・コミュニケーション:
一応は労...
事業の強み:
車の修理、板金塗装、販売、買取、廃車処理、レッカー、陸送、と車の事はほとんど全て自社で完結出来る会社なので、車が有る社会で有る以...
給与制度:
入社して3年が過ぎミスが少なくなった頃から、コロナ禍ですが給料がずっと上がってます。
評価制度:
実力次第で評価してくれる会社だと思い...
企業カルチャー・社風:
会社としての風通しは良いと言えます。挑戦する姿勢や意見を出し合える良い会社です。ただ、業務と、業務外での個人練習と重な...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は、働きながら活躍できる場所と銘打っていたが。実際に働いてみるとそんなことはなく。
土日、祝に休みがない...
福利厚生:
福利厚生はそれほど充実しているわけではない。昔からの最低限の福利厚生だと感じる。
オフィス環境:
立地は本社も諸福営業所も駅から遠い。...
企業カルチャー・社風:
社員同士仲があまり良くなく、風通りもあまり良くない。
組織体制・コミュニケーション:
立地が良くないので、みんな車などで出...
事業の強み:
物流産業機械は時代の変化によってかなり手が掛からなくなってきたとはいえトラブル発生時は必ずと言っていいほど修理時は人の手が必要で...
成長・キャリア開発:
仕事で使う資格などはすべて会社が全額支援してくれます。
フォークリフト、高所作業車、電気工事士、クレーン、職長安全衛生教育...
会社の安定性:現在40から50歳代がメインの組織構成の為、次世代を担う若手人材不足が深刻です。(若手社員ゼロではありませんが)今この組織のう...
成長性・将来性:私たちは大手百貨店・商業施設等を主に販売促進のお手伝いをさせていただいていますお客様に販売意欲をもっていただく為の装飾・案内...
勤務時間・休日休暇:
残業は部署によって異なる。年間の休日は平均して112日程度だがそれも部署によって異なり、100日程度のところもあれば12...
成長・キャリア開発:
特に、キャリア開発などは行なってはいない。なぜなら社員を教育することがないから。年功序列の就業年数で役職があがっていく傾...
女性の働きやすさ:
社員の半数以上は女性であり、年代もさまざまでバランスが良いと思います。
貿易業務においては、英語等の外国語にて交渉をし、取引...
事業の強み:
我々が取り扱っている鋼材は、建物・自動車・家電・家具・造船等さまざまな分野で使用
されており、社会になくてはならない材料を取扱って...
働きがい:
テーマパークの接客については働きがいがある。たくさんのお客様とお話できる機会があり、仕事場自体も楽しいので、自分自身がテーマパーク...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は調整しやすかった。変更もだいたい聞いて貰えるし、一日のうちこれだけしか働けないとなっても、それだけの時間をシフ...
事業展望:
今年、大阪市から滋賀県・東近江市へ工場が移転されます。
敷地は現在の2倍以上の広さとなり、業務拡大の為の移転となります。
また、ドンド...
成長・キャリア開発:
資格取得奨励されており、会社費用にて資格取得やセミナー参加が可能です。
私の事例ですと、品詞管理責任者と非破壊検査試験の資...
勤務時間・休日休暇:
現場だと朝は7時半ににつき、お昼寝は1時間休憩(現場代理人だと30分程度しか取れない場合もあります)。会社に戻り書類仕事...
福利厚生:
あまり良くない
オフィス環境:
タバコを休憩所で吸う為タイミングをずらす必要がある
勤務時間・休日休暇:
基本的に休みは日、祝のみ。
かなりギリギリの数の従業員でやってるので有給などとれる余裕なし。
多様な働き方支援:
リモートワー...
成長・キャリア開発:
ここで成長やキャリアはつめない
資格とるには支援があるみたいだが
働きがい:
早く仕事を終わらせても早く帰るなど昇給するなどな...
成長・キャリア開発:製造業だけどルーティーンではないから、あきない。向上心を持って仕事をすることができる。
福利厚生:自由に意見が言える。メリハリをつけて働くことのできる環境だと思います。
平均年収
521 万円残業時間(月間)
26 時間事業の強み:
日立造船株式会社の事業の強みは、高度な技術力と豊富な経験に裏打ちされた造船・海洋関連の幅広いサービスです。船舶建造から洋上構造物...
給与制度:
給与制度については、社内規則に決められたとおりに昇給する。また、4月の春闘によりベースアップがぞんざいしており、まいとしいくら昇給...
平均年収
538 万円残業時間(月間)
14 時間事業の強み:
創業115年のブランド知名度。営業に行くとほぼ誰でも会社の事を認識してもらえる。
スポーツ用品だけではなく、スポーツ施設やスポーツ...
企業カルチャー・社風:
もともとスポーツに携わっていた社員が多いからか、社内の風通しは比較的良く、基本的に真面目な社風。ただし部門によって雰囲...
平均年収
389 万円残業時間(月間)
46 時間働きがい:
初めてのアルバイトでしたが社員の方や他のアルバイト・パートの方に色々と親切に教えていただけたのでキッチンでの作業には順調に慣れてい...
成長・キャリア開発:
調理師免許
一回で合格すれば、受験料は会社が出してくれます。
働きがい:
店舗管理運営は、ヒトモノカネすべての管理能力が付きま...
平均年収
343 万円残業時間(月間)
21 時間給与制度:
基本給の改正があり以前より給料は上がったものの、他の企業と比べると低く感じる。
賞与はコロナの影響を受け多いとはいえない。昇給もある...
成長・キャリア開発:
市販薬の成分についての知識がついた。特に頭痛薬はアレルギーがあるためアセトアミノフェン含有でないものを覚え、問い合わせい...
平均年収
443 万円残業時間(月間)
43 時間給与制度:
手当などは特に問題ないレベルであるが、固定残業代が20時間分含まれるため、基本給自体は少なく感じる。必然的にボーナスも高くはない。...
給与制度:
昇給は年に1回 5月にある。20代の頃は月7000円から8000円ほど昇給があるが、30を超えると成績によって昇給が大きく変わって...
平均年収
345 万円残業時間(月間)
29 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制なので勤務時間や休暇は自分の生活スタイルに合わせて調整しやすいと思います!
わたしが働いていた店舗では店長と副店長...
成長・キャリア開発:
若いうちからさまざまな店舗に配置され
経験を積める。
チェーン店ゆえのルールもあるがその中で出来る範囲での自由度もある
働きが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、8時間半の休憩45分で、実働7時間半です。
拘束時間だけを見るとそこまで長くないので、気持ちは楽です。
料飲部で...
勤務時間・休日休暇:
月にだいたい10日前後のお休みがあります、?
また、シフト制なので、朝7時より早い時間もあれば、夜23時を超える時間まで勤...
平均年収
348 万円残業時間(月間)
53 時間給与制度:
真面目に職務に取り付いていれば
評価してくれる上司がどこかには必ずいる。
請負いも多いので、元請けからの評価も必ず自社に入るので、損は...
年収・給与の満足点:
給与制度・評価制度は特にありませんので、満足している部分は個人的にはありません。残業はしたい分だけ、稼ぎたい分だけ働きな...
平均年収
461 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・仕事量:
基本的には資料作成などの事務作業や、協力会社との電話orメールでのやり取りによる案件進行のディレクションが中心。
それに加え...
企業カルチャー・社風:
新規の取り組みも進んでいて、チャレンジすることに対しては今は積極的だし社内での評価も高いと思う。
社員同士の雰囲気も良い...