平均年収
440 万円残業時間(月間)
32 時間事業の強み:
歴史の長い石屋ではあるので
既存の取引先とのパイプは太く、よくも悪くもそこは安定している。
技術的な部分においても競合他社と比較して...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については8時30分〜18時になっているが
基本的には20時頃まで仕事をしている。
休日に関してはシフト制になってお...
平均年収
408 万円残業時間(月間)
35 時間成長・キャリア開発:
製鉄所に必要な、クレーン玉掛け、ガス溶接などの資格を会社負担で取らせてもらえるので、ありがたい。研修は危険予知などたまに...
福利厚生:
住宅補助は一定の金額が支給される。
寮は都会にしてはなかなか良心的である。場所によっては電気・水道が一定。
通勤手当も決まった額は支給...
平均年収
448 万円残業時間(月間)
56 時間事業の強み:
ICTを取り入れていくのだとおもいます。
事業の弱み:
すぐに何かを実行することができません。じかんがかかります。教育委員会がすべて...
勤務時間・休日休暇:
残業がとても長く、終わりの見えない仕事。
自分がどこで納得できるかも関わってくるが、それでも「やりたいこと」よりも、「やら...
平均年収
510 万円残業時間(月間)
28 時間給与制度:
昇給は年1回で、階段式になっているので最初の10年位は年功序列感を感じるが、主任以上からは実力や評価で決まる。
賞与は年2回あり、職...
勤務時間・休日休暇:
残業のない日はほぼなく、日によっては深夜まで残業あり。
夜間や休日自宅待機があり緊急時は呼び出しあり。
日中仕事したあとでも...
平均年収
734 万円残業時間(月間)
25 時間企業カルチャー・社風:
本社としてはファミリーを強調している。外資系と日系の混ざった雰囲気がある。狩猟系と農耕系でいうと農耕系の社員が多い。
組...
企業カルチャー・社風:
マネージャーがチームワークを求めて挨拶や職場での会話をするように言ってくるが、そもそも自然発生的でないので不自然な会話...
平均年収
466 万円残業時間(月間)
51 時間給与制度:
日給月給制で基本給は低いが近隣他社の民間バス会社と比較したら手当ても充実しているので首都圏ではかなり良い方だと思う。
バス会社はどの...
勤務時間・休日休暇:
営業所にもよるが休暇を取りたい時に取れない。人員が足りず仕方なく諦めているのが現状。正月休みも自分達の休みの日しか無く、...
平均年収
548 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
昇給、賞与、各種手当などは昇給に関しては5年に一度の定期昇給がメインとなっています。
賞与に関しては、半年(6月、12月)に1回ずつ...
福利厚生:
住宅補助は独身が2万程。
寮も負担額は二万程です。
(会社指定のマンション)
退職金は満額で2000万ほどだった気がします。
社員持ち株は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社会保険や慶弔見舞金など一般的な福利厚生は整っている。永年勤続では、勤続5年ごとに表彰し記念品が贈呈される。健康診断も産業医のいる...
事業の弱み:
ビルメンテナンスという人々の生活に欠かせない仕事のため、不景気やコロナ禍でも大きく業績が落ち込むことがないのが大きな強みであると...
平均年収
463 万円残業時間(月間)
59 時間給与制度:
基本給がかなり低く、基本給ぷらす残業代というシステムです。残業してなんぼという感じの給料体制に変わりました。その為残業がない月は給...
企業カルチャー・社風:
挑戦しやすく、風通しもいい。
社内の交流は深く話しやすい。
組織体制・コミュニケーション:
組織間も上司もはなしやすく相談し...
平均年収
458 万円残業時間(月間)
47 時間事業の強み:
この会社の事業に関しましては、基本的にはプラントコーティングおよび、主にマンションにおける大規模修繕の2本立てになっていると認識...
給与制度:
給料については基本給が関東だとそこそこの21万円、地方だといいかもしれない。全国に支店があるので地方で変わらないので割とありだと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
親会社から安定して案件を受注しているため、挑戦というよりも保守的な社風です。一部部署では新しいことに挑戦していますが限...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間
日勤 830〜1730 (実働7.5時間)
宿泊勤務830〜翌700(実働15時間)
休暇の調整
代わりがいれば有給は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:【仕事の進め方】基本的に受注ありきであり、受注に沿って材料発注、じゃない製造依頼、外注委託を行う。完成後に客先に納品して、対価を得...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】課長、リーダークラスが無駄に多いと感じる。部下がいなくても課長であったりといかがなもの...
平均年収
916 万円残業時間(月間)
22 時間成長・キャリア開発:
・1つの部署から10年以上異動できないことも散見され、様々なキャリアを積みたい人にとってはやりがいを感じづらいと思う。
・...
福利厚生:
福利厚生は、親会社自体が非常に良く味の素食品ができた時にほぼ同じ水準で引き継いだので良い。社員寮はないが住宅補助あり。退職金は、D...
平均年収
310 万円残業時間(月間)
49 時間企業カルチャー・社風:
自分から目標を高く掲げ行動する事が求められます。店舗で行う仕事は難しいものは何もありません、物を仕入れる、売る、利益を...
評価制度:
昇進するほど部署がない
一般社員から店長へが身近な昇進か?
昇進や昇格の明確な基準は不明。
どちらかと言うと、売上の高い店舗からの昇進が...
平均年収
400 万円残業時間(月間)
46 時間勤務時間・休日休暇:
隔週土曜が休日だったので年間休日100日未満ぐらい。夏の休日は強制で夏祭りの神輿を担ぐことになったりバーベキューや餅つき...
福利厚生:
住宅補助(居住地によって変動あり)
男性寮 女性寮 社宅 通勤手当(全額支給)
退職金あり
オフィス環境:
立地も悪く、治安の悪い地域にあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
有給休暇は法定以上もらえるし、有給休暇とは別に夏季休暇が4日、年末年始もまとまった休暇になるのでありがたいです。年間休日は125日...
福利厚生:
住宅補助は、毎月決まった額が支給されます。主に既婚者や一人暮らしをされている方が対象です。定期的に、社員交流(社長を含む)が設けら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は主張すれば可能な場合もありますが、声をあげなければ実現は難しいです。賞与はありません。各種手当も基本的なもの以外はありません...
勤務時間・休日休暇:
残業もなく勤務時間も比較的早めに家に帰ることができて安定した生活リズムで生活できると感じた
休日に関してもゴールデンウイー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
女性はお通夜があるので、チーフとなったとき帰りが遅くなります。告別式も朝が早い場合もあるので、平日はほぼ休み無く働くイメ...
成長・キャリア開発:
資格の支援制度はありません。
入社前に互助会を勧誘するに必要は資格のフォローはあります。それをこなすことで、取得できます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営業というもの自体が営業先への挑戦なので、挑戦する機会は仕事の中に含まれます。
組織体制・コミュニケーション:
電話は取ら...
給与制度:
昇給や賞与に明確な基準は一切なく、経営陣の独断で決められる。手当ては極一般的なもののみ。
評価制度:
それなりの実績を出せば、名ばかり...
平均年収
493 万円残業時間(月間)
35 時間福利厚生:
住宅補助制度は以前になくなっています。。また、寮、財形貯蓄、社員持株会、ストックオプションのような制度はありません。福利厚生は年追...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、残業は、結構多いです。
休日、休暇は、完全週休2日なので、休みは、しっかりある方だと、思います。
部署にも、よる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
3交代勤務で
8:00-16:30。
13:00-21:30。
21:30-8:00。
の勤務になりますね!!
御家族がいる方とか...
福利厚生:
退職金は自己退社でなければ、それなりにもらえると思いますよ。
財形もしっかり管理されてましたし、住宅補助は基本給に含まれてるなんては...
平均年収
398 万円残業時間(月間)
38 時間給与制度:
昇給については給与テーブルはあるが最終的には経営層の判断が大きいイメージ。昇給幅は小さく下がることももあったため、役職がつかなけれ...
勤務時間・休日休暇:
休日出勤(土日祝日)に於いては、きっちりと残業代は戴ける。
ただし、その残業代を受けるには代休を獲ることは暗黙にNG
また、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:確かに京浜地区での歴史というか顧客との信頼関係は絶大だと思われるが、今以上の顧客の確保は難しいかもしれない。今は免震向けの機...
働きがい:ある程度客先回りを終えると、手配から納品(デリバリー)まで一手に任される。やりがいと言えばやりがいに違いないのだろうけど、他の営業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
所長の方針で質なのか量なのかクリエイティブなのかが分かれていることが多いです
自分の所はお金を稼ぐ職人と新技術・新規顧客が分担だっ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は現場毎のリーダーや職長によってまちまち
基本勤務時間は8-17だが職人作業の様な仕事なので、
早く終わったら帰って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
店舗展開のスピード感もあり、行動力と資本が凄い。
その分、キャリアアップも早く出来る可能性も上がる。
役職や職種の将来の選択...
企業カルチャー・社風:
アットホームではあるが、M&Aされた会社なのでその上の意向に引っ張られる傾向がある。
組織体制・コミュニケーション:
社員...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
この会社でキャリアを開発する事を考える時点で間違ってます。ひたすら毎日毎日同じような作業を繰り返すのみです。それで対価を...
給与制度:
給料に関しては、本給+残業手当+家族手当+住宅手当+深夜手当等、一般的な手当は全て支給され、昇給は7月となる。
賞与に関しても評価に...
平均年収
535 万円残業時間(月間)
11 時間給与制度:
月給が少なく、その分ボーナスが同じ規模感の同業他社と比較して多い。結果として平均くらいの年収にとどまっているが、半導体業界の景気を...
給与制度:
年1回の昇給あり。期末の業績に応じて特別賞与の支給も過去にあり、頑張れば頑張っただけの報酬が支払われるシステムがある。月給について...
平均年収
545 万円残業時間(月間)
55 時間企業カルチャー・社風:
葬儀業界は、覚えることが多く挫折される方も昔は多かったという話をよく聞きますが、弊社は未経験の方を率先して採用している...
事業の強み:
現在、高度高齢者化社会と云われる昨今、日に日に葬儀の需要は高まりつつあります。その中で一番需要の高まりが強い家族葬の分野において...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
資格取得など、自己啓発を積極的に行った人には資格手当や報奨等で反映されるなど、働いていく上でのモチベーション向上のためのさまざまな...
企業カルチャー・社風:
ビジネスマンである社長の影響が良くも悪くも社内へ影響している部分が大きい
良い所は伸ばす、否定しない、しっかりと説明と責...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
川崎市内の分譲住宅や賃貸住宅の供給における50年超の実績があり、公的立場として堅実な業務を行ってきており、現在は市からの委託によ...
給与制度:
川崎市の給与制度に準じていることから、公務員と同等な給与体系であり、昇給については年度評価の結果に基づき決定されるため透明性の高い...